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インフォテックの 志望動機と選考の感想一覧

インフォテックの内定者の志望動機をAIが要約

インフォテックを選んだ理由/インフォテックの強み・魅力

インフォテックの

会社を選んだ理由

独立系SIerとしての強みと、社員を大切にする社風が志望動機に

インフォテックの内定者の志望動機には、独立系SIerとして特定のベンダーに縛られず、顧客に最適なソリューションを提案でき…

選考種別

卒年

その他
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27年卒|本選考

本選考

志望動機のきっかけ

独立系SIerとして特定のベンダーに縛られず、顧客に寄り添った最適なソリューション提案ができる点に惹かれました。また、説明会を通じて感じた社員の方々の穏やかで誠実な人柄に、強い安心感を覚えたのがきっかけです。

志望動機

「顧客の課題解決に深く関われるITビジネスプランナーとしての役割」「心理的安全性が高く、チームで高め合える社風」「ワークライフバランスを保ちながら長く働ける環境」の3点を軸にしていました。他にも、安定した顧客基盤を持つ独立系SIerを中心に選考を受けていました。

26年卒|本選考

本選考

check内定

志望動機のきっかけ

就活エージェントに紹介してもらい、その中でも文理関係なく挑戦できるから。

志望動機

仕事の内容も大切ではあるが、それ以上に働く上での環境や条件を重要視するようにした。例えば、転勤族にならない業界や土日祝、年間休日、福利厚生などの制度面と、BtoCなのかBtoBなのか、実際に働いている人がどのような雰囲気の方達か、などを基準とするようにした。また、私自身が文系の大学に通っている...

26年卒|本選考

本選考

check内定

志望動機のきっかけ

知名度

志望動機

ITを通じて社会や企業の課題解決に貢献したいという思いから、SIerを中心に志望していた。上流工程から携われる環境や、幅広い業界と関われる点を重視した。また、研修制度や成長支援が整っており、長期的に働ける企業かどうかも判断基準とした。他にはユーザー系SIerや独立系SIerを複数受けていた。

25年卒|本選考

本選考

check内定

志望動機のきっかけ

ナビサイト

志望動機

2つあります。1つ目は社員の魅力があるかどうかです。そのためにも、オープンワークやワンキャリアで情報収集していました。2つ目は将来性があるかどうかです。自分が今後その企業で働き続けることができるかどうかを見ていました。

25年卒|本選考

本選考

check内定

志望動機のきっかけ

研修期間が6か月あり、未経験でもエンジニアとして活躍できる充実した教育環境を魅力に感じました。

志望動機

事業の安定性や未経験でもSEとして活躍できる環境を重視していました。また、説明会に参加して社風のマッチ度も見ていました。スタートアップよりは、メガベンチャー~大手企業を見ており、IT業界のSE職に絞って選考を受けていました。

24年卒|インターン

インターン

志望動機のきっかけ

マイナビで見て

志望動機

IT業界に興味をもっていたが、自身の専攻は異なることとプログラミングの経験がなかった。そのため未経験でも歓迎しているIT企業のインターンに参加するようにしていた。他にもSier企業を見ていたが、ITコンサルなども見ておけばよかったなと思っている。

23年卒|本選考

本選考

check内定

志望動機のきっかけ

独立系のSIerで、お客様に寄り添った提案ができる企業を探していました。また、上流工程から下流工程まで携わることができるということも条件の1つでした。

志望動機

独立系のSIerで、お客様に寄り添った提案ができる企業を探していました。また、上流工程から下流工程まで携わることができるということも条件の1つでした。他には、ハイマックス、クレスコ、SKYなども受けています。

20年卒|本選考

本選考

check内定

志望動機のきっかけ

福利厚生の充実さと、転勤がないこと、新宿に本社があること。

志望動機

ITコンサルタント、プロジェクトマネージャー、ITアーキテクトといったキャリアパスが豊富であることと研修制度が充実していたこと。ITの経験がほとんどない私にとって、研修制度がどのようなものかは重視していた。

20年卒|本選考

本選考

志望動機のきっかけ

幅広い分野のシステム開発ができる

志望動機

・システム開発の分野の幅広さ ・自社製品も開発している ・人事のサポートが手厚い 幅広い分野のシステム開発ができる企業を中心に見ていました。また、文系なので教育体制が整っている点も重要視して企業選びをおこないました。

19年卒|本選考

本選考

check内定

志望動機のきっかけ

研修制度が充実していた点。

志望動機

研修が手厚く、社員の一人ひとりを大切にしていると感じるか。長く働いていく中でスキルをじっくり身につけられそうか。また、魅力的な自社製品を持っている会社ではプライドを持って働くことが出来ると考え、そのような会社を中心に受けていた。

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