シミズ・ビルライフケア（清水建設グループ）の採用大学・学歴・倍率・就職難易度・内定者レポート

内容

企業理念、業務内容、携わっている建物の紹介、社内での取り組み（部活動や女性の社会進出制度）

承諾/辞退理由の詳細

第一志望だったため、その場で承諾をしました。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

専務2人、本部長2人、人事

試験科目

作文

試験科目

言語、非言語、性格

質問内容

どんな選考プロセスで選考が進んだか。 面接の雰囲気や受けた質問は何があったか。 働きながら実際に感じたやりがいや、企業の強みは何か。 女性として働く中で、働きづらいと感じたりすることは今までにあったか。

承諾/辞退理由の詳細

ビルマネジメント要素が業務に加わるにもかかわらず給料が割に合っていないと感じました。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事担当者 部長 部長代理 課長

試験科目

作文

志望動機

建物ストックの長寿命化サービスの一翼を担って建物管理ができる点に惹かれ志望しました。私の夢は日々の快適な空間を提供して人々の生活を支えることです。貴社ではリニューアル事業と一体となって建物管理を行っているため、建物の一生に携わることができます。修繕と共に建物管理をすることこそが、人々の生活を支えるあり方であると考えます。私...

内容

会社説明会 先輩社員との座談会 オフィス見学 人事担当者との食事