岡本の採用大学・学歴・倍率・就職難易度・内定者レポート

承諾/辞退理由の詳細

インターンシップや説明会に参加する中で、他企業と比較したうえで社風や業務内容が自身にあっていると感じ、第一志望であったから。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

役員3人、社長、人事1人

試験科目

言語、非言語のSPI方式のものと、性格診断。 性格診断はビジネス向けのもので、仕事をするうえでどのような対応をするか選ぶようなものであった。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事1人、管理職1人

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事2人

会場到着から選考終了までの流れ

全体説明の後各グループに分かれグループワークをし、全体に戻ってプレゼンをした。

内容

企業説明と自己分析ワーク。就職活動に役立つような内容でした。