アトラエの 志望動機と選考の感想一覧

志望動機のきっかけ

スカウトをもらった際の、組織についての考え方や目指しているビジョンにまず興味を持ちました。

志望動機

活気があるかどうか、自分一人では絶対に成し遂げられないほど大きな価値を生み出せるか、そしてその企業が将来性を持ち、社会に長期的に影響を与えられるかを重要視していました。その際に意識していたのは、理想を追求する「浪漫」と、持続可能な仕組みを整える「算盤」の両立です。他には、次世代インフラなど特に...

志望動機のきっかけ

大学の先輩が働いていたため

志望動機

・成長できる環境 ・貢献できる範囲の広さ ・社員の志 ・誇りを持って働ける文化 ・挑戦する文化 ・従業員数100人規模 を基準に企業を選んでいた。 他には、業界は絞らずに同規模の会社の選考に進んでいた。

志望動機のきっかけ

HPに記載されている社長のVISION

志望動機

企業選びの軸は3つあります。 ①VISIONに共感でき、 VISIONの先に見える世界観にワクワクできること ②社員もVISIONに強く共感し、それを目指し一丸となっていること ③主力事業で一定の成果があり、これからも次々と事業を創造していくフェーズであること 他に受けていた企業はアカツキ...

志望動機のきっかけ

若手でも活躍できる環境を望んでおり、規模が小さめで、裁量権のある企業を探していました。 その際に、入社数年の社員さんがやりたいことを実現している話を聞いて、ここでなら自分は成長できるのではと感じ興味を持ちました。

志望動機

主に、風通しの良さ、若手の活躍、社員の雰囲気などです。 人材から、知っているサービスを運営している会社、IT医療やメディアなど幅広い企業を見て、選考しながら、自分がどの分野で活躍できるかを考えました。