類グループの 志望動機と選考の感想一覧
類グループの内定者の志望動機をAIが要約
類グループを選んだ理由/類グループの強み・魅力
類グループの
会社を選んだ理由
インターンシップ参加は、将来のキャリア形成や企業文化理解に繋がる貴重な機会です
類グループのインターンシップは、過去のアルバイト経験や就職支援イベントを通じて知る機会が多いようです。学生は、他の企業の…
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26年卒|インターン
インターン
志望動機のきっかけ
過去にアルバイトとして働いており、交換していた連絡先から連絡がきたこと。
志望動機
8月や9月にスーゼネや日建設計のインターンを控えていたため、それよりも先にインターンの雰囲気を知っておきたいと思っていた。その時に類設計室の社員さんから連絡がきたため、何かの縁かと思って応募させていただいた。
22年卒|本選考
本選考
志望動機のきっかけ
就活支援団体から招待されたイベントで知りました。
志望動機
将来性がありそうか。若手関係なく意見が通りやすいか。また、自分の考えと企業の考えがマッチしているかを重視していた。就活軸というよりも、価値観が合うかどうか。そのミスマッチがないように企業を選んだ。 業界限らず、上記の基準で受けていた。
19年卒|インターン
インターン
志望動機のきっかけ
就活支援団体のイベントで、フィードバックをくださる企業さんのうちの1社だった
志望動機
基準:どれだけ深く学びを得ることができるコンテンツか。たくさんの人に出会いつながることができるか。ただやるだけでなく、フィードバック等がもらえるかどうか。 他に:当社1day.7days 他社人材業界

