【試験科目】言語・非言語・性格　【各科目の問題数と制限時間】言語30分、非言語30分　【対策方法】市販の参考書を購入し、元から苦手分野だった問題を中心に解いたうえで試験に臨んだ。

【NTTコムウェアのワークショップに応募した理由、および、あなたがワークショップを通して得たいことを含めて、400字以内で 記述してください。】ICT・SIer業界に関する理解を深めるためだ。私はITの力で社会の変化に素早く対応し、新しい価値創造を行えるという点でSIerを志望している。その中でも貴社がNTTグループの中核...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】プロジェクトをマネジメントする立場から、実際の仮想プロジェクトをマネジメントする業務を体験した。各個人が決めたスケジュールをもとにシミュレーションの中でプロジェクトが進行し、発生したトラブルに都度対処してプロジェクトを完了させるワークだった。　【ワークの具体的な手順】登場す...

【あなたが大学入学後、「挑戦し成し遂げたこと」、「乗り越えた困難」からいずれかのテーマを選び、教えてください。特に、そのテーマにおける難しかった点、及びあなたの役割・創意工夫した点、そこから得た学びを重点的に教えてください。】挑戦し成し遂げたことは、企業との共同研究である。 私は新たな研究プロジェクトのリーダーとなり、研...

【試験科目】言語・非言語・適性検査　【各科目の問題数と制限時間】一般的なものと同様　【対策方法】SPI対策用のアプリで問題をこなし、苦手な問題は何回も解き、問題に慣れる。

【会場到着から選考終了までの流れ】自己紹介 テーマ発表 個人で考える 個人で考えたことを元にグループディスカッション 発表 好評や連絡事項等　【GDのテーマ・お題】IT関連　【GDの手順】個人でお題に対して考える時間 役割分担 個人で考えたことを他の参加者に対して発表 出た意見を元に発表内容を絞っていく ...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】一日目は、本社で事業内容に対する説明やインターンシップの流れの説明を受け、作業場に移動して、実際に社員の方が行っている作業を体験させていただいた。 二日目は、川崎の拠点に行き、部署が取り扱っていることに対して少し掘り下げた講義のようなものを受けた。 三日目は、現場とオン...

【第1希望のコースを選択した理由と、コースに期待していることをご入力ください。】貴社及びSIerの業務への理解を深め、顧客の課題を解決する過程や手法を学びたいからです。私は実験活動などを通して、課題解決に至る一連のプロセスに触れてきました。その経験を、貴社のインターンシップを通してどのように活かせるのかを体験したいです。特...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】不明　【会場到着から選考終了までの流れ】開始5分前に接続→面接30分→退室　【質問内容】5分で研究内容、学生時代に力を入れたこと、TEの志望動機 研究ではどんな技術やスキルを培ったか それらを仕事に活かせるか NRIで具体的になにをしたいか NRIのどんな技術やサービス...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】不明　【会場到着から選考終了までの流れ】開始5分前に接続→面接30分→終了　【質問内容】5分程度で以下を行含め自己紹介 ・研究内容とテーマを選んだ経緯 ・学生時代に力を入れたことと特に頑張った点 ・志望動機 質問 ・就活状況 ・NRIの主要顧客はどこか ・AE,T...

【当社の事業内容を踏まえて、このキャリアフィールドで実現したいことを具体的に教えてください。その実現のために活かせるあなたの強みと、今後どのようなスキルを身に着けていく必要があるかも合わせて教えてください。（500）】私の実現したいことは、顧客のDX化をサポートし日本の産業の成長に貢献することだ。◯◯へ留学中、◯◯を研究で...

【試験科目】言語・非言語　【各科目の問題数と制限時間】一般的なテストセンターの問題　【対策方法】普通のテストセンターと同じ

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員　【会場到着から選考終了までの流れ】GD後待機室で呼ばれるまで待つ。　【質問内容】GDの感想 逆質問10分 なぜTEを志望するのか TEで何をしたいか NRIのサービスで関心のあるもの 研究内容について 自身の強みと弱み チームで取り組んだ経験、リーダー経験 ...

【会場到着から選考終了までの流れ】開始15分前までに会場到着→自己紹介→個人ワーク10分→GD30分 終了後待機室で最終面接を待つ　【GDのテーマ・お題】資料を読み込み、3つの施策から1つを選ぶ　【GDの手順】まず資料が与えられ、10分で各自で読み込みを行う。書き込みも可能。 その後、30分で議論してテーマに沿って3つ...

【承諾/辞退理由の詳細】成長できる環境であり、IT業界におけるファーストキャリアとして最上位であるから　【内定後の課題の有無】特になし。 入社後半年以内までに基本情報の資格がいるので、勉強しておくとよい。　【内定後の拘束】他社の内々定や選考を辞退するよう言われる。　【内定後の研修など】特になし。　【採用人数・倍率】不明　...

【NTTコムウェアのワークショップに応募した理由、および、あなたがワークショップを通して得たいことを含めて、400字以内で記述してください。】理由は二つある。一つ目は、現場体験を通し、私が知るSIerの業務とのギャップを埋めたいからである。他社のSIerインターンに参加した際、「ITで解決する前に従来の業務プロセスを見直す...

【試験科目】性格検査　【対策方法】正確のみだったため特にありません。一貫性を持たせると良いのではないでしょうか。

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】プロジェクトマネージャーになり切り、あるプロジェクトのチームをマネジメントするゲームを行いました。完全個人プレーで、他の学生の進捗状況が画面に映し出されて、プロジェクト完了までの時間を競いました。途中にトラブルが発生するなど、演出が凝っていました。　【ワークの具体的な手順】...

【インターンシップの志望理由をご記入ください。（200字以内）】貴社の課題解決の一連のプロセスを経験し、貴社への理解を深めるとともに、SEとして求められる能力を理解したいからである。幅広い事業領域の課題解決に携わるだけでなく、未来のビジネス活用を見据えた先端的研究を行っている貴社が、どのように課題解決を実現しているのか体験...

【NTTデータのインターンシップに応募した理由を教えてください。（400字以内）】応募した理由は2つある。1つ目は、ITを用いた課題解決を行う貴社の業務理解を深めたいからだ。私は学習塾でアルバイトとして勤務している際、新たな生徒情報管理システムが導入されたことで、従業員の負担が軽減されるとともに、生徒へのアドバイスもより具...

【NRIインターンシップ参加志望理由とそこで成し遂げたいこと（200文字以内）】私が貴社の本インターンを志望する理由はコンサルティング業界を志望するにあたり、貴社の社風を理解し、社員の方々と近い距離でコミュニケーションをとりたいと考えたからだ。 その中で実際のプロジェクトに近い内容のインターンに取り組み、貴社への理解を深...

【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【GDのテーマ・お題】外国人に対する二重価格の設定の賛否　【GDの手順】個人ワーク5分 その結果を一人ずつプレゼン そのあと同じ問題に対してグループディスカッションを行う。 発表はない　【選考官からのフィードバックの有無】インターンの時にしてくれる　【雰囲気】和やか　【注...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】ドコモバイクシェアが特定小型原動機付き自動車市場に参入すべきかどうか。 するならその提案をする理由を説明する しないなら別の何かを提案する。 そして、最終日にクライアント役の社員の方にプレゼンを行う。　【ワークの具体的な手順】通常のワークと同じ　【インターンの感想・注...

【試験科目】言語　非言語　性格　【各科目の問題数と制限時間】人によって異なる　【対策方法】SPI青本　orいろいろな企業のテストを受けて使いまわしできる指標の物を作る

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】わからない　30代後半？　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで定刻通り入り、選考をし、退出　【質問内容】ESのあなたを一言で例えると？に対する派生質問 自分のESではなく他人のESに関してどういう職業に向いているか。 他のものに例えるとしたら？ どんな能力のある...