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金融 銀行・証券
三井住友銀行
26年卒
総合職(オープン)
三井住友銀行

26年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文系
【これまでの人生で力を入れた取り組みについて、SMBCグループ人財ポリシーの発揮事例を教えてください。「プロフェッショナル」「チームワーク」「挑戦」】「プロフェッショナル」 パン屋でのアルバイトにおいて、オーブンでパンを焼き、仕上げをする仕事に力を入れた。商品の種類ごとに焼き方や仕上げ方が異なり、初めは覚えるのに苦労した...
19人の方が「参考になった」と言っています。
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インフラ・交通 電力・ガス・エネルギー
関西電力
26年卒
総合職(事務系)
関西電力

インターン選考通過

26年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【他の人より突き抜けている点と理由】周りを巻き込んで行動できる点である。目標達成に必要な作業を明確化したり、話や役割を振ったりと、周りを見て行動することができるからである。特に、大学で所属する◯◯や◯◯でこの力を発揮してきた。 【インターンで学びたいこと】人々のあたりまえを支える貴社について理解を深め、自分が貴社やお客様に...
3人の方が「参考になった」と言っています。
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インフラ・交通 電力・ガス・エネルギー
関西電力
26年卒
総合職(事務系)
関西電力

26年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】音声が流れるので、それに沿って回答を選択する 【各科目の問題数と制限時間】不明 【対策方法】他社では見たことがないので対策はできないと思います。聞こえたまま答えるだけで特に難しくはないです。
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インフラ・交通 電力・ガス・エネルギー
関西電力
26年卒
総合職(事務系)
関西電力

26年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】ワークの内容は、1.最適な発電プランを選択し提案せよ:原子力・火力・再生エネルギーの中から発電割合を選択するワーク2.地域Aの社会課題解決:アセットを活用し新たな日常を生み出すワークです。オンラインでプレゼンテーションまでありました。 【ワークの具体的な手順】グループワーク...
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金融 銀行・証券
三井住友銀行
26年卒
総合職(リスクアナリストコース)
三井住友銀行

26年卒 グループディスカッション(GD) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】指定のURLより参加 その後すぐに選考開始 【GDのテーマ・お題】あるテーマに対して賛成反対に分かれて、最終的にどちらか結論を出す。 【GDの手順】まずお題が与えられ、賛成反対のどちらかが社員さんによって振り分けられる。その後、数分1人での思考時間があったのちに、議論が始まる。各自のスタ...
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金融 銀行・証券
三井住友銀行
26年卒
総合職(リスクアナリストコース)
三井住友銀行

26年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】言語・非言語・性格 【各科目の問題数と制限時間】言語:15分 非言語:15分 性格:20分 【対策方法】普通の玉手箱なので、持っている玉手箱の対策本を軽く解いていた。
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金融 銀行・証券
三井住友銀行
26年卒
総合職(リスクアナリストコース)
三井住友銀行

26年卒 個人面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の女性の方 【会場到着から選考終了までの流れ】指定のURLから参加 終わり次第退出 【質問内容】・自己紹介 ・どういう業界をみてるか ・参加予定のインターンシップについて ・自分史 小、中、高、大学の自分史。小学校や中学校においての深堀がメイン。それぞれの取り組み...
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金融 銀行・証券
三井住友銀行
26年卒
総合職(リスクアナリストコース)
三井住友銀行

26年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】「ある大企業の未来を創造せよ。」という内容だった。具体的には、大企業の経営課題を捉えて、それに対してSMBCがどのようにサポートできるかを考えた。銀行やSMBCの幅広いソリューションを体験することができた。 【ワークの具体的な手順】企業を知るためのリサーチを行い、その後社員...
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金融 銀行・証券
三井住友銀行
26年卒
総合職(リスクアナリストコース)
三井住友銀行

インターン選考通過

26年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【これまでの人生で注力したことを3つ】1)◯◯部でキャプテンを務め、◯◯を目標に掲げて取り組んだ。組織運営やチーム戦術の確立をチームの中心となって行った。 2)習い事として小学校の頃から12年間◯◯に取り組んだ。◯◯◯◯取得を目標に継続して練習に取り組み、2年間かけて◯◯を取得することが出来た。 3)第一志望の...
3人の方が「参考になった」と言っています。
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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル
野村総合研究所
26年卒
テクニカルエンジニア
野村総合研究所

インターン選考通過

26年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

名古屋大学 | 理系
【あなたが大学入学後、「乗り越えた困難」、「挑戦し成し遂げたこと」、「最も力を入れた研究・ゼミ」からいずれかのテーマを選び、教えてください。特に、そのテーマにおける難しかった点、及びあなたが創意工夫した点、そこから得たものを重点的に教えてください。(500文字)】私が挑戦し成し遂げたことは、100名以上が所属する◯◯サーク...
29人の方が「参考になった」と言っています。
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IT・通信 情報通信
KDDI
26年卒
カスタマーサービス(WILLコース)
KDDI

26年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【本インターンシップにご応募いただいた理由をご記載ください。(300文字以下)】貴社の先進的な通信技術と広範なネットワークが、お客様の潜在的な課題に対する適切なサービス提供を可能にする点に魅力を感じたからだ。大学で金融を学んでいる私は、将来、人々の生活に欠かせない事業に携わりたいと考え、その一環として通信事業にも強い興味を...
5人の方が「参考になった」と言っています。
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IT・通信 システム・ソリューション
日本IBM
26年卒
ITスペシャリスト(テクノロジー事業本部)
日本IBM

26年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【あなたがIBMインターンシップに参加したい理由について、具体的に記述してください。(300文字以下)】デザイン思考を用いた、顧客のための課題解決のノウハウを学びたいためだ。貴社はテクノロジーの分野で初めてデザイン思考を取り入れた企業であり、顧客志向の価値提供に先見の明を持ち、取り組んできた。私は○○でのアルバイトで、顧客...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル
野村総合研究所
26年卒
経営コンサルタント
野村総合研究所

26年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】機密保持契約を締結したため具体的には述べられないが、一般的なコンサルワークの濃度を非常に高めたようなグループワーク。 グループでワークを行ったのち、発表を行う。 各グループごとにテーマや対象企業は異なる。 【ワークの具体的な手順】オリエンテーション ↓ ワーク ↓...
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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル
野村総合研究所
26年卒
経営コンサルタント
野村総合研究所

26年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】言語・非言語・性格 【各科目の問題数と制限時間】性格検査が約30分、能力検査が約35分 【対策方法】史上最強SPI&テストセンター超実戦問題集(史上最強 就職シリーズ) を勉強する。
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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル
野村総合研究所
26年卒
経営コンサルタント
野村総合研究所

26年卒 二次面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】かなり年次の高いコンサルタント、部門長の可能性も 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなので特になし 【質問内容】ESの3問目 「東証プライム市場に上場している企業(※)から具体例を1つ選び、あなたが経営戦略コンサルタントになったと仮定して、その主体が直面している、あ...
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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル
野村総合研究所
26年卒
経営コンサルタント
野村総合研究所

26年卒 一次面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】現場のコンサルタント、比較的若手 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなので特になし 【質問内容】・自己紹介 ・学生時代に力を入れたことを端的に2つ を説明したのち、面接官が学生時代に力を入れたことを1つ選択し(課題や施策含め)詳しく説明する。 説明した学生時...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル
野村総合研究所
26年卒
経営コンサルタント
野村総合研究所

26年卒 グループディスカッション(GD) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなので特になし 【GDのテーマ・お題】機密保持契約のため公開できない。 テーマとしては特に癖はない。 【GDの手順】一般的なグループディスカッションと同じ。 ・テーマ共有 ・議論(面接官はいない) ・発表(面接官はいない) 【プレゼン時間の有無】1分程度 【雰囲気】穏やか...
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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル
野村総合研究所
26年卒
経営コンサルタント
野村総合研究所

インターン選考通過

26年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【NRI経営戦略コンサルティングコースのインターンシップで、経験したいことや期待することを教えてください。また、そう考えた理由についても併せて教えてください。(200字以内)】私はインターンシップにおいて、御社の社員の方々が主体性を持って官民それぞれのクライアントに伴走するという一貫した問題発見・解決のスキルや姿勢を体得し...
40人の方が「参考になった」と言っています。
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メーカー 精密機械
ダイキン
26年卒
技術職コース
ダイキン

26年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】SDGsの各目標・ターゲットのうち、ダイキンとして最重要視して取り組むべきものはどれかというテーマでした。事前にSDGsの各目標・ターゲットについての資料やダイキンの事業内容の資料が配布されており、事前にインプットした上でワークを進めました。 【ワークの具体的な手順】グルー...
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メーカー 精密機械
ダイキン
26年卒
技術職コース
ダイキン

26年卒 一次面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】技術系社員 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】・質問 大学での研究内容 学生時代に力を入れたこと 志望動機 ・回答 塾講師でのアルバイトで研修制度を改革した経験を、挫折経験を交えて話しました。 志望動機では、サステナビリティに力を入れてい...
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メーカー 精密機械
ダイキン
26年卒
技術職コース
ダイキン

インターン選考通過

26年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【今回のプログラムを通して挑戦したいことを宣言してください。】私は「事業を通して社会課題にどのように貢献できるのか」を学びたいです。将来、モノづくりを通して社会課題の解決に貢献したいと考えています。貴社は空調業界のリーダーとして、環境問題やエネルギー効率の向上などに積極的に取り組んでおり、その姿勢に非常に魅力を感じています...
3人の方が「参考になった」と言っています。
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メーカー 精密機械
ダイキン
26年卒
技術職コース
ダイキン

26年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【試験科目】ミキワメ 言語・非言語・性格 【各科目の問題数と制限時間】言語:32問(15分)、計数:29問(15分) 【対策方法】ミキワメの対策問題集で問題を解いて出題形式になれるようにしました。 【参考にした書籍・WEBサイト】ミキワメの対策問題集
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メーカー 化学
積水化学工業
26年卒
事務系
積水化学工業

インターン選考通過

26年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【積水化学工業のインターンシップに対する志望動機をご記入ください。(全角300字以内)】積水化学工業のインターンシップに参加したい理由は、BtoBビジネスやライフライン事業に強い関心があるからです。私は、これまでの学びを通じて、企業が社会に与える影響や、長期的な信頼関係を築く営業の重要性を実感しました。積水化学工業が提供す...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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メーカー 化学
積水化学工業
26年卒
事務系
積水化学工業

26年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】インターンでは、まず会社説明会で企業の事業内容や強みを理解しました。その後、グループワークでは施工管理の方への営業体験を行い、提案内容や営業方法を考えました。最後に、フィードバックを通じて社員の方々と座談会形式でコミュニケーションを取り、実務に対する理解を深めることができま...
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IT・通信 システム・ソリューション
日本IBM
26年卒
セールス(テクノロジー事業本部)
日本IBM

内定

26年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】言語・非言語 【各科目の問題数と制限時間】言語:52問(25分) 計数:35問(40分) 【対策方法】他の企業でも玉手箱は高い頻度で使われるため、選考を受ける中で馴れていった。
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