職種別の選考対策
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26年卒 経営コンサルタント
経営コンサルタント
No.420401 インターン / エントリーシートの体験談
26年卒 経営コンサルタント
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26年卒
エントリーシート
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インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
エントリーシート
| 提出期日 | 2024/09 |
|---|---|
| 提出方法 | マイページ上で |
| 結果通知時期 | 2週間以内 |
| 結果通知方法 | メールで |
NRI経営戦略コンサルティングコースのインターンシップで、経験したいことや期待することを教えてください。また、そう考えた理由についても併せて教えてください。(200字以内)
私はインターンシップにおいて、御社の社員の方々が主体性を持って官民それぞれのクライアントに伴走するという一貫した問題発見・解決のスキルや姿勢を体得したいと考える。加えて、参加者と充実した議論を行い、自身のコンサルタントとしての素養を磨きながら、5日間という比較的長期間の中で、業界の第一線で活躍...
あなたという人物を何らかのモノ(※)で表現してください。また、そのように考えた理由を、あなたの特徴やこれまでの経験を踏まえて教えてください。(200字以内) ※最大10字以内で、修飾語を用いずに「名詞のみ」で表現してください
私は自身を「羅針盤」だと考える。羅針盤は正確な方向を示し、目標に向かって進むための道標である。私は目標を明確にした上で、チームを調和させながら導くことを強みとしている。その中で、常に学び続け新たな知識を活かして正確な判断をすることを心がけている。これまでの長期インターンやグループワークにおいて...
東証プライム市場に上場している企業(※)から具体例を1つ選び、あなたが経営戦略コンサルタントになったと仮定して、その主体が直面している、あるいは、今後直面するであろう重大な問題点を1つ挙げてください。 その上で問題の真因を明らかにし、その主体がとるべき解決策を、提案してください。(400字以内)※2024年7月末時点。企業名は東証上場会社情報サービスに記載されている「銘柄名」 で記載してください。(例:野村総合研究所)
私は「◯◯」の直面している国内フリマ市場の鈍化が重要な問題点だと考える。
この問題の真因は2点ある。
1点目は、ユーザー層の飽和である。現状◯◯がフリマ事業において主要なターゲットである若年層から中年層の大部分が取り込まれている。スポットワーク事業等も展開しているが、新規ユーザーの利用を促...
各質問項目で注意した点
質問に明確に答えること。
また、その理由は複数の観点から答え、その際には「1点目は〜」のように構造化する姿勢を見せること。
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