【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】基本的に説明会が多かった。他にはまだ発表されていないような製品に触れられる貴重な機会があった。残りは現場社員の方への質問コーナーなど、話を聞く場面が多く、グループワークなどは一切なかった。その分多くの疑問は解消された。　【ワークの具体的な手順】説明のみ　【インターンの感想・...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事一人、現場社員二人　【会場到着から選考終了までの流れ】受付した後、ソファで待ち、時間になったら呼ばれる　【質問内容】いたって普通。 学生時代に力を入れたことと学校で学んでいる事。 学生時代に力を入れたことでも学んでいる事でもその時の感情や、どう行動したかを聞かれた。 ...

【採用人数・倍率】辞退したため不明　【内定者の採用大学・学歴】辞退したため不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】辞退したため不明

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】年次高め、おそらく課長クラス　【会場到着から選考終了までの流れ】受付で受験票回収後、部屋で待機　【質問内容】・志望動機 ・研究内容を説明（オリジナリティのある部分はどこか、どのように業務に活かせるか） ・学生時代頑張ったこと（なぜ頑張ろうと思ったか、困難だったところ、工夫し...

【試験科目】言語・非言語・性格　【各科目の問題数と制限時間】一般的なもの　【対策方法】対策本

【選んだコースで、あなたがソニーで取り組みたい内容について記述してください。（300文字以内）】磁性塗料を用いた塗布型テープの開発及び設計に取り組みたいです。私は、研究で、有機磁性材料を扱っており、◯◯と呼ばれる2つのスピン状態を熱や光などの外部刺激で可逆的な転換を示す特性をテーマにしています。将来的には、塗布型の記憶媒体...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】年次高め、おそらく部長クラス　【会場到着から選考終了までの流れ】受付で受験票回収後、部屋前で待機　【質問内容】・志望動機 ・研究内容を20分でホワイトボードを使って説明 ・勤務地にこだわりがあるか、地方での勤務は大丈夫か ・学生時代頑張ったこと、チームでの立ち位置 ・他...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】ある市場に対して 1.どのようなソニーの商品で 2.どのようなマーケティング戦略を取り 3.どのように販売するか ESと全く同じ内容の課題だが、インターンでは国は最初からグループごとにそれぞれ指定されている。ベトナム・ドイツ・UAEなど様々な地域だった。グループは5...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】初回は社員さんの挨拶やソニー全体、ソニー財務部がどのような仕事をしているかの説明を受けました。2・3回目は8名程度のグループに分かれ、為替に関するワークを行い、最後にグループごとにプレゼンテーションを行いました。　【ワークの具体的な手順】グループで話し合い、社員さんからのア...

【世界的な金余りを背景にした株式相場の上昇が続く一方で、Brexitや米国大統領の交代に伴う対外政策の転換など国際関係を不安定化させる要因も数多く存在しており、企業を取り巻く経済環境はグローバルな規模で常に変動しています。このような環境下で、グローバル企業がどのような財務的施策を取っていくべきかについて、あなたの考えを記述...

【試験科目】言語非言語　【各科目の問題数と制限時間】合わせて1時間程度　【対策方法】他社でのテストをこなしていたので対策はしていない

【第一テーマの志望理由】貴社のインターンシップを希望する理由は二つあります。一つ目に、人を助ける技術を学びたいからです。ものづくりに限らず、仕事というのは世の中に貢献できるものばかりです。そのために、人々の健康を支える医療に関わるものづくりは、人間の仕事、さらに言えば生きるということを支える根本的部分であり、そこに携わるこ...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】実際の業務に生じた課題をメンターと一緒に解決する。課題について学習し、ディスカッションを行いながらアイデアをいくつか提案し、それに基づいてCADを用いて設計、シミュレーションを行い、問題解決の妥当性を検証した。その結果を最終日にプレゼン形式で報告を行った。　【ワークの具体的...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】不明　【会場到着から選考終了までの流れ】時間を指定され、その時間にスカイプにログインし、ネットで行った　【質問内容】基本的にエントリーシートの設問に沿って質問されるため、事前に目を通しておくべき 正月はどう過ごしたか？（アイスブレイクと思われる） 研究について ・数分で説...

【希望コースで取り組みたいこと】一眼カメラやミラーレスが流行っている一方、絞りやホワイトバランスといわれてもピンとこない人が大半であると感じます。わたしも実際に一眼カメラを持ち始めたばかりの頃は、どのようにすれば撮りたいように写真がとれるかわからず、苦戦した記憶があります。だからこそ、初心者に優しくカメラを好きになるきっか...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】SIPSの人事 SIPSのエンジニア　【会場到着から選考終了までの流れ】私以外に5人ほどいた。 すぐ面接をした。　【質問内容】・自己紹介の深掘り →なぜプログラミングが好きなのか、数学を好きになったきっかけ、アルバイトの話をしました。 ・プロ用とコンスーマー用どちらをし...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】エンジニア二人（JMなのでSIPSのソフトの人）　【会場到着から選考終了までの流れ】同じ時間で40人はいたと思います。　【質問内容】・研究内容をホワイトボードを用いて説明せよ （わたしは学部生で研究していないので、インターンの話をしました。ちなみにホワイトボードは使っていませ...

【内定後の課題の有無】なし　【内定後の拘束】学校推薦をとることになりました　【内定後の研修など】なし　【採用人数・倍率】SIPSのJM成立懇親会には60人ほどいました。 JMではない採用で、今後の採用予定を聞いたところほぼないとのことだったので、第一志望であればJMつまり学校推薦をとることを強くお勧めします。　【内定者の...

【試験科目】性格 非言語 言語　【各科目の問題数と制限時間】言語非言語合わせて35 性格が30　【対策方法】特にしていません

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】・テーマ ◯年以内に売上の目標値を達成するための事業計画の立案 ・1チーム6人ほどで、事前に決められている ・プレゼンテーションあり ・時間はかなりタイトであるので、タイムスケジュールはきちんと管理する必要がある　【ワークの具体的な手順】ワーク→社員に向けて発表　【...

【あなたの身のまわりのソニーの製品やサービス、広告について、改革や改善が可能だと考える点を、具体的な改善案を用いて提案してください。なお、提案にあたっては、その案が経営に与える良い効果についても説明してください。（500文字以内）】ソニーのモバイル事業についての改革案をこれから記していく。全社的には業績が好調なソニーにおい...

【志望動機をご記入ください。（500文字以内）】近年、高齢化により医療機器の発展および需要の拡大が見込まれ、多くの人を支える技術になる。しかし技術の発展には基礎的な研究開発が必須であり、また研究開発には巨額の費用がかかってしまう。よって私は事業が多岐におよび巨額の費用を投資できる貴社の現場で、人の役に立つ医療機器の研究開発...

【あなたの身のまわりのソニーの製品やサービス、広告について、改革や改善が可能だと考える点を、具体的な改善案を用いて提案してください。 なお、提案にあたっては、その案が経営に与える良い効果についても説明してください。（500文字以内）】収益が大きく減少している貴社のMC事業は、決定的な強みを持っていないという欠点が存在して...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】午前中は軽い会社紹介と社員との座談会を行う。座談会は学生からの質問がメイン。 そして、午後にグループワークを行う。チームはあらかじめ決められている。収益増化戦略を考えるワーク。ワーク時間は2時間ほど。　【ワークの具体的な手順】2時間話し合い→各グループ発表&質問　【インタ...

【志望動機（500字）】家電製品でよく知られている貴社の技術が、ライフサイエンス、メディカル領域でどのように活かされているのか理解を深めたいと考え、応募をしました。医療機器の開発は、医療の効率化にはもちろん必須ですが、命に関わる非常に重大な仕事であると私は考えています。また、私は◯◯の分野を研究しており、◯◯などの細胞分析...