【（在籍している/していた）大学を選んだ理由を教えてください。（400字）】「◯◯◯◯」の教育方針に魅力を感じたからです。高校3年生の私から見た大学生は、正直遊んでばかりのように見えていました。大学生は最も自由な期間であるということは理解していたため、そのときにしかできないことを行うことも大切だと感じていました。しかし、そ...

【これまで最も力を入れた活動について教えてください。（400文字以内）】サークルの代表としてリーダーシップを培うことが出来た経験だ。その中で、何度かメンバーの脱退問題が発生し、それに対処する必要があった。そこで、私はメンバーたちと連絡を密に取り、彼らの意見や要望を聞くことが大切だと考えた。また、意見の食い違いや対立が生じた...

【最も力を入れて取り組んできたことについて、簡潔に入力してください。】飲食店でのアルバイトで人手不足を解消したことだ。店舗の課題である人手不足を解消するために以下の2点を行った。1.人員を増やすため、店長に相談し、◯◯◯◯を入れた。2.離職率低下のため、タブレットによる無機質なマニュアル学習をやめ、やりとりをしながら仕事を...

【志望理由　200字】貴行がお客さまのベストパートナーとなるために、どのように業務を行っているのかを知るためだ。◯◯でのアルバイト経験から、お客さまに寄り添った接客を行い、喜んでもらえたときに大きなやりがいを感じるようになった。そして、将来はお客さまの人生に寄り添い、役に立つことができる仕事がしたいと考えている。貴行がお客...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】動画面接のためなし　【会場到着から選考終了までの流れ】動画面接のためなし　【質問内容】動画設問 1.あなたが今までに起こした変革を具体的な内容を含めて教えてください。（60秒以内） 2.あなたが最近面白いと思った物orサービスを教えてください。実物や写真を用いて構いません。...

【ディベロッパー、森トラストに興味を持ったきっかけを教えてください。（400字以内）】デベロッパーに興味を持ったきっかけは「大規模なものづくりで人の感情を動かす」ことに魅力を感じたことだ。この原体験は、生まれ育った◯◯が開発により魅力的に変わる過程を近くで見たことである。かつては何もなかった場所に、カフェや子どもが遊べる空...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】実際に存在する敷地でのホテル開発ワーク。 ワークの流れは提示される。学生5名程度とメンター社員1名でブレイクアウトルームで議論を行う。メンター社員は適宜参考情報をくれたり、ワークを助けてくれる立場だった。最終日には発表と座談会があった。　【ワークの具体的な手順】敷地調査→...

【試験科目】言語、非言語、性格　【各科目の問題数と制限時間】各20分程度　【対策方法】特になし

【最も力を入れて取り組んできたことについて、簡潔に入力してください（200文字以内）】◯◯のアルバイトで◯名の受験生に◯◯を配布した。勤務先には受験を控えた学生に◯◯を配布していたが、「もっと受験生に自信を与えたい」と思い、上記の新施策を上長に提案した。実行日まで時間が少ない中、従業員◯名と協力しながら準備することで、無事...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】面接官はいない。AIが話す。　【会場到着から選考終了までの流れ】アプリをダウンロードし、手順に従って面接を行った。　【質問内容】①自己PR ②これまでの生活で困難だった経験 ③目標を達成した経験 これらが問われたと記憶している。AIが事細かに詳細を聞いてくれるので、その問...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】3日間で異なる業務体験をできた。（リテール業務・不動産業務・受託財産業務）3日間ともその業務に対するレクチャーを受けて、2時間程度グループワーク→発表→解説という流れだった。資料や計算シートが用意されており、分かりやすかった。　【ワークの具体的な手順】全体で説明→ワーク→発...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】執行役員　【会場到着から選考終了までの流れ】1階ロビーにて入館カードを受け取り、エレベーターで17階まで上がり、17階の総合受付に面接のため来社のことを伝える。入口空間にて人事の方に面接の流れの説明をうけ、面接時間になるまで待機。その後、会議室らしきところに案内され、面接開始。...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅の方、優しいそうなフランクな感じ　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため自宅から参加　【質問内容】・自己紹介 ・なぜ、情報系の道に進んだのか ・志望校に落ちて大学が変わったことでの葛藤など ・専門としている研究について（サイバーセキュリティと関係があるかの...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】現場社員　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため自宅から参加　【質問内容】ケース面接 1.年間の引っ越しの市場規模　2.施策A,Bの評価 資料が共有されて、上記のように「年間の引っ越し市場規模」と題して、ケースワークを実施し、また2種類の施策も提示され、それらに...

【DTCYに興味を持ったきっかけ、DTCYのイメージをお聞かせください（400文字以下）】サイバーリスクに関心を持つようになったきっかけは、在学中に情報の価値を学んだのとともにそれらを守る必要があること、また、情報通信技術、情報システムの基礎を学んだからです。IT・サイバーリスクの重要性について熟考する機会があり、攻めの姿...

【説明会の具体的な内容】業務内容の概要と選考フローについて　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】あまりイメージを持っていなかった。　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】仕事熱心な方が多い　【このイベントを通しての感想】多岐にわたる信託の業務内容の概要を掴むことができた。

【当社のインターンシップに参加したい理由、習得したいこと】コロナ禍に伴い、DX推進が喫緊の課題となっていますが、貴社はこれを単なる業務効率化のためのシステム化ではなく、お客様や生活者のためと掲げて豊な社会の創造、ひいては日本経済の活性化に取り組んでいることに共感しました。今夏、他社のインターンシップで仕事体験PJに参加し、...

【説明会の具体的な内容】・企業説明 　会社説明、主要な事業、物件について、研修制度について　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】オフィスとホテル・リゾートに強み。理系の方が多い。　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】大きくは変わらない。加えて研修制度が特徴的だと感じた。　【このイベントを通しての感想】...

【説明会の具体的な内容】企業情報、質疑応答、仕事内容、先輩社員座談会　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】メディアにも多く取り上げられており、知名度が高い企業のイメージ　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】業界の中でもトップクラスのシェア率を上げている企業のイメージ　【このイベントを通しての感想】関連会...

【説明会の具体的な内容】主な業務内容とグループの強み、選考フローについての説明。　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】マジメな方が多い　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】フランクな雰囲気で年次が上の方とも接しやすそう。　【このイベントを通しての感想】経営理念や会社の歴史を知ることで働く方々の想いを知る...

【応募動機】信託業界に興味を持っており、貴社への理解を深めたいと考えたからです。私はこれまでの塾講師や飲食店のバイトリーダーの経験から、「信頼関係を築き結果にコミットする」ことに非常にやりがいや魅力を感じてきました。社会人になってからもお客様と信頼関係を築き、責任感を持って価値提供をしたいと考えております。このような理由で...

【DTCYに興味を持ったきっかけ、DTCYのイメージをお聞かせください（400文字以下）】私は病院実習で、医療現場のICT化の必要性を痛感した経験から、「ヘルスケア業界のDX化に携わること」を軸に就職活動を行っています。その中でDX化にはサイバーセキュリティリスクが付随することを学び、その重要度の高さからセキュリティの専門...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】動画選考のため、なし　【会場到着から選考終了までの流れ】動画選考のため、なし　【質問内容】学生時代に力を入れたこと 私は学生時代、◯◯に力を入れました。きっかけとしては◯◯に興味を持つようになったからです。◯◯の時には◯◯をするなど、積極的に行動することを心がけました。ま...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】グループでエンジニア担当と営業担当に分かれ、お客様（企業）が求めるソリューションを良い条件で提供するためにはどうすればいいのかというワークを行った。まずお客様の条件をもとにパートナー企業を選定し、どう改善していくかを話し合った。　【ワークの具体的な手順】エンジニア担当、営業...

【説明会の具体的な内容】会社概要、福利厚生、キャリア、選考フロー　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】他の企業にはない店舗展開で独自性の高い企業というイメージ　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】研修制度が整っていて、長く働ける企業であるというイメージ　【このイベントを通しての感想】店舗展開が独自で老若...