【あなたの研究内容を分かりやすく紹介してください。得られる成果は社会にどう役立つのか、また実現までの課題と解決への取組みを絡めて紹介ください。】ストレスによって生じる男性の◯◯障害に対して効果のある◯◯探査とその作用機序の解明を行っています。この研究によって得られる成果は、日本で初めての科学的根拠のある◯◯◯◯の誕生に貢献...

【研究内容あなたの研究内容を分かりやすく紹介してください。 得られる成果は社会にどう役立つのか、また実現までの課題と解決への取組みを絡めて紹介ください。学部生の方は、今後取組みたいことについてお書きください。（250字以内）】私は「◯◯で苦しむ人を減らすための研究」を行っています。 具体的には効率的に効く薬を個人に合わせて...

【あなたが今までの人生で担った一番重要な役割はなんでしたか？また、その責務を果たすためにどうような努力をしましたか？（400字以内）】【組織内の全ての人が主体性を持ち、活発な組織を作る役割】です。私は◯◯のクラブチームに所属していた中学時代、メンバー間にあるモチベーションの差に起因して思うような大会成績が残せず、非常に悔し...

【説明会の具体的な内容】会社概要、事業内容、職種紹介、採用情報や求める人物像について　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】店頭の販売がメインの仕事であると思っていた。　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】店舗のレイアウトや新商品や新店舗の検討など、消費者からは見えないところにも多くの業務とやりがいがある...

【経緯】二次面接後メールにて連絡がきた。　【会場到着から選考終了までの流れ】なし　【質問内容】基本的に最終面接に向けて考えを深めたほうが良いものとして質問してくれた。また、その質問に関連するメンバーズとしての基本的な考え方について教えてくれた。前提として正解はないということも言ってくれた。 社会人として達成したいこと ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】カンパニー社長　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインか対面か選べたが私はオンラインなので特になし　【質問内容】！全体的にかなり深堀される！ ゼミで勉強している事 大学を選んだ理由 学部を選んだ知友 見ている業界と理由 なぜデジタルマーケティングか 強み 今...

【承諾/辞退理由の詳細】将来独立や副業にも力を入れていきたいと考えている私にとって、様々な業界の幅広いマーケティング業務に携われることが魅力的に思った。（WEBデザインや立ち上げ・運用、プロモーション戦略だったり様々）　【内定後の課題の有無】今のところ無い　【内定後の拘束】無い　【内定後の研修など】内定者オリエンテーション...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】他の企業でいう課長のような役割の人だったと思う。　【会場到着から選考終了までの流れ】なし　【質問内容】自己紹介（面接官の方も自分の携わってきた仕事についてなど沢山話してくれた） 学生時代に力を入れたこと（特に深堀） CSVとは何か 志望動機 コアバリューの中で共感するも...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】比較的若めの人事の方だったと思う。　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインだから特になし　【質問内容】学生時代に力を入れたこと 高校時代の得意科目・苦手科目+理由 挫折経験 解決したい社会課題 高校時代の部活動で1番楽しかったこと・1番大変だったこと 大学で勉強...

【試験科目】計数・言語・性格　【各科目の問題数と制限時間】問題数はそれなりにあったように思う。しかし制限時間内に終わらないほどではなかった。　【対策方法】特になし。レベル感としても普通。

【試験科目】言語・非言語・性格　【対策方法】本を一周した

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】技術系中堅社員2人・人事1人　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためなし　【質問内容】・自己紹介 ・志望理由 ・なぜHONDAに興味を持ったのか ・大学で学んだことを仕事にどう活かせると考えているか ・学生時代に頑張ったこと・力を入れたことは何か ・チーム...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】部品の仕組みについて説明された後、このまま使用すると故障するであろう部品の図面を渡され、どのように直せば故障しないかをみんなで考えた。電子工学の知識が試された、が特に選考などには関わらなさそうだった。　【ワークの具体的な手順】課題を与えられ、みんなで話し合うグループワーク形...

【インターンシップへの志望動機をご記入ください。（500文字以内）】私が貴社のインターンシップに志望した理由は、貴社のチャレンジスピリットを持ったモノづくりの姿勢に興味があるからです。新しく便利な製品が世の中に浸透すると、生活のための無駄な時間が減り、毎日がより豊かになります。技術の向上によって今までは味わえなかった様々な...

【説明会の具体的な内容】世界で挑戦し続けるファーストリテイリングが考えるビジネスパーソンに必要な資質、力とは　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】まじめな方、ファーストリテイリング愛が強い方が多いイメージ。　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】挑戦心を持たないと上がっていけない会社。　【このイベントを通...

【説明会の具体的な内容】人事部2名による会社説明と質疑応答　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】ケーブルテレビの会社　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】ケーブルテレビ以外にも様々な事業を行っている　【このイベントを通しての感想】企業説明がとても分かりやすかった。質疑応答では具体的なエピソードを交えて丁...

【学生時代頑張ったこと】私が学生時代に力を入れたことは英語の学習です。私はあらゆる環境で活躍できる人材になりたいと考え、現在活躍されている方々の英語レベルを調査し、TOEIC◯◯点という目標を設定しました。私の1番の課題は、リーディングで時間内に問題数が解き終わらないことでした。制限時間から計算した結果、毎分160語のペー...

【説明会の具体的な内容】地域正社員の業務内容を、現在地域正社員として働かれている数名の方からご教示いただけました。人事部の方、地域正社員の方々に質問できる時間も設けられていました。　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】働く場所にこだわりがあり、地元に愛着がある人が多いイメージ　【説明会後の企業・業務・社員に対する...

【説明会の具体的な内容】会社概要、会社の風土、事業内容　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】外資という事もあり、業務内外の区別ははっきりしており、実力主義のイメージ　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】外資系の中では年功序列であり、比較的穏やかな企業の様な感じがした。 業務外の交流はそれほどなさそうだ...

【説明会の具体的な内容】サマーインターン選考の一環。USJのマーケティング業務に関するレクチャーを受けたあとグループワークを行い、ひとりずつフィードバックをいただける。　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】日本有数のテーマパークビジネスを行なっている企業。　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】独自のマー...

【説明会の具体的な内容】パナソニックの人事職の業務内容と、パナソニックが人材をどのように捉えて生かしているのかの説明、そののち、人事職の先輩方との座談会でした。　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】電気屋さんで扱っている家電をつくっている企業というイメージしかありませんでした。　【説明会後の企業・業務・社員に対す...

【あなたの研究テーマは何ですか。また、その研究テーマにどう取り組み、そこから何を得たのか教えてください。※その分野に詳しくない人でもわかる説明で教えてください。※研究テーマが未定の方は、これまで最も力をいれて取り組んだ学問について教えてください。（400文字以内）】大学で「データ分析」について学びました。 具体的にはプロ...

【説明会の具体的な内容】企業説明・質疑応答　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】大丸有の地主　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】DXやスマートシティなど新しい分野にも力を入れている　【このイベントを通しての感想】不動産のリーディングカンパニーとしてのビジョンをよく理解できた

【説明会の具体的な内容】ケミカル営業、購買、経理、マーケティングなど、部門ごとに説明がなされていく形式だった。質問も、参加者多数のため拾われる確率は低かったがすることができた。　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】日本一の消費財メーカー、分業体制（営業は子会社が行うなど）、穏和な社員　【説明会後の企業・業務・社員...

【説明会の具体的な内容】会社説明、職種説明、質問タイム　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】明るく活発なイメージ　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】説明会前のイメージのままだった。人のために仕事をするのが好きな人が多い。　【このイベントを通しての感想】商品、サービスに強いこだわりを感じた。ゲストを想っ...