【どのような軸で就職活動を行っていますか。】私の就職活動の軸は2つあります。1つ目は社会の変化につながる仕事ができること、2つ目は自分にとって成長しやすい環境であることです。1つ目については、私はこれまでの経験から、責任が重い時ほど力を発揮することができるため、自分の仕事が社会に与える影響が大きければ大きいほど自分にとって...

【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着し、グループごとに席に着く。全員揃い次第、仕切りのあるGD用の部屋に案内され、GDを行う。その後、フィードバックと逆質問の時間があり、のち解散。　【GDのテーマ・お題】東京オリンピックと少子高齢化と人口減少の3つを踏まえた、新しいビジネスの施策を提案する　【GDの手順】テーマが発...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】現場の社員の方　【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着し、数人同じ部屋で時間になったら25分間でケース問題を解く。その後、各面接のスペースに行き、ケース問題のプレゼンを行う。その後フィードバックがあり、簡単な面接と逆質問をする。その場で合格を判断されると二次面接の予約の紙...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】現場の社員の方　【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着し、時間になったらそれぞれ個室に案内され、面接開始。面接を終えたら面接官の方がエレベーターまで見送ってくれ、解散。　【質問内容】まず初めに、「質問事項は特に決まっていない」と言われ、入社した場合に健康状態において業務上...

【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

【試験科目】形式は覚えていないが、一般的なWebテストだった。 適性検査＋言語と非言語　【各科目の問題数と制限時間】一般的なWebテストと同様　【対策方法】なし

【どのような軸で就職活動を行っていますか。（400文字以下）】「ITの力で◯◯業を変革する」という夢の実現のために、「最先端のITに携わることができる」「若手の内から責任のある仕事を任される」「挑戦を後押しする風土がある」の三つを軸に就職活動を行っています。◯◯業におけるITは、陸上のものと比較すると後れを取っているのが現...

【【志望動機/Motivation for Applying】（文字数制限なし） Please explain your motivation towards joining Microsoft Japan】「最先端かつ幅広い技術力」「学び続けることができる環境」の二点に惹かれ、私は貴社への入社を強く志望します。私には、...

【なぜ本インターンシップに参加しようと考えたか。】戦略コンサルティングという業務が自分に適していると考えており、かつ常に優秀な人に囲まれながら新しい環境に飛び込むことが好きであるため。もともと、他人の話や悩みをよくきき、「なぜか」「どうすれば解決できるか」を考えることが多く、コンサルティングという業務に魅力を感じていた。中...

【志望動機】御社を志望する理由は、2点ある。 1つ目は、服が好きである点。自分が没頭している服のことを仕事にできた場合、自身の幸せが満たせられると感じたからである。 2つ目は、ハイブランドの服をもっと日常的なものにしたいからである。 価格やブランド力は着る人にとって自信の源泉になりうる一方で、「自分は着ない」と考える...

【第一志望職種への志望理由】P&G Salesこそが人と関わるという点で自分が最も成長できる場所だと考えたため。御社の営業職はただ商品を売り込むのではなく、顧客との深いコミュニケーションを通じて自社、顧客、消費者全てが利益を得られる働きをしている点に大変共感した。今後AIが発達し、情報提供者としての営業の価値が低下していく...

【就職活動をしている中で、あなたが考える「働くことの本質」とは何ですか？そのように考えた理由もあわせて答えてください】社会からの承認を得、自分の存在意義を見出そうとする不断の試みであると考えます。第一に、お金がもらえるから働くわけではないからです。自分は多くの時間をサークル活動に割いてきました。しかし、サークルは無給である...

【横浜銀行のインターンシップに応募する理由は何ですか。（380文字以内）】私が貴社のインターンシップに応募した理由は2つあります。1つ目は、神奈川の地で生まれ育った両親から神奈川の魅力を教えてもらい、それを理由に神奈川の地にある大学を選んだというほどの愛着があります。そんな神奈川に貢献する仕事がしたいと考えたとき、より多く...

【所属しているゼミあるいは研究室の内容を具体的に教えてください。】省略　【日清食品の行動精神の中に「不可能に挑戦し、ブレークスルーせよ。」というものがあります。それは困難な仕事に立ちはだかり、諦めずに挑戦し続ければ必ずチャンスが生まれるというものです。そのような経験について教えてください。】小学校から大学まで◯◯部に所属し...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】パソコンが各自持参であり、ワーク中はメンバー各々がネット調査とグループでの共有・フレームワーク作りを行き来しながら全体で進めていく流れ。最終発表は各グループ2分ほど。フィードバックが丁寧にされること、また一日メンターがつき、ほぼ一緒にワークを取り組んでくれるスタイルは他社に...

【今までの人生の中で成し遂げたことで、人に話したいことは何ですか？（200字程度）】◯◯交換留学に、現地校が開催した医療研修会にて日英通訳をした経験です。1週間の研修会に対して2か月の準備、医療的な専門知識は独学で勉強する傍ら、通訳チーム内では自身は資料翻訳などの準備計画表を作成、ミーティングではアジェンダをしっかり組むこ...

【希望コースで取り組みたいこと（300文字以内）】私は【最新のIT技術を駆使したサービス開発】に取り組みたい。近年IT分野の進歩はすさまじく、さまざまな機器がインターネットにつながるようになった。とりわけ、ブロックチェーンとよばれる情報取引の技術の応用が多く考案されており、注目を集めている。私は、ブロックチェーンを活用する...

【応募理由（400文字）】貴社は国内だけではなく世界にも目を向け、医療機器を通して人々の暮らしを豊かにすることにチャレンジし続けており非常に魅力を感じました。研究内容ががんに関わっていることもあり、私は将来「予防医療」の観点から人々の健康・命を守る研究に携わりたいと考えています。そこで、そのような研究・開発が充実している貴...

【あなたが戦略コンサルティングのインターンシップに興味を持った理由は何ですか（400字以内）】戦略コンサルティングの業務を疑似体験し、コンサルティング業務との相性を確認するとともに、貴社との相性を図りたいと考えたからです。コンサルティングの業務に興味を持っている理由は、企業には解決できない課題の解決を通して、事業全体を見渡...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手人事　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着→面接開始　【質問内容】学生時代頑張ったことは何ですか。 将来やりたいことは何ですか。 将来なりたい社会人のイメージってある？ 他に受けてる業界、会社はどんなところがあるか。 また、その業界、会社を受けている理由ってど...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】5年以内にTech系の事業を起こすとしたらどんな事業か？ 5人程度のグループに分かれ、作業。プレゼンの際に事業計画書、収益予測についての計算結果も発表しなくてはいけない。そのため、最終日前夜は多くの班が徹夜で作業していた。　【ワークの具体的な手順】グループワーク、適宜メン...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】午前と午後で別々のワークに取り組み、グループも変える。 午前は企業の戦略について、午後は課題解決型。 マーケティングの会社なので、いずれの内容もマーケティングに関する内容だった。 各班にはメンターがついていて、たくさんフィードバックをしてくれた。　【ワークの具体的な手...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事（若手）　【会場到着から選考終了までの流れ】到着→待機→面接　【質問内容】学生時代に頑張ったこと それに関する内容の深掘り 就職活動の状況、受けている企業、軸 キャリアを通してどんなことがしたいか 逆質問（人事担当者のキャリア観、Speeeでの仕事に就いて、女性とし...

【会場到着から選考終了までの流れ】最初に受付のテーブルでアイスブレイクタイム、自己紹介などをして移動。奥の会議室に通される。6区画に間仕切りされていて、その中の1つのブースに通される。しばらくすると試験官が来てGD開始。　【GDのテーマ・お題】今後都市部で売れる◯◯を考えよ。　【GDの手順】お題だけ出されて、あとは自分たち...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】シニアマネージャーと言っていた気がする。　【会場到着から選考終了までの流れ】受付に言うと、来客向けのテーブルに案内される。時間になると小会議室に通される。　【質問内容】最初に自己紹介、志望動機を言わされる。そのあとESの内容についてちょこちょこ質問を受けた。どういう研究室に行き...