【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】年次の高そうな面接官の方　【会場到着から選考終了までの流れ】筆記試験を1時間で解きつつ、1人ずつ途中で呼び出され、面接が終わるとまた筆記試験の続きをする形　【質問内容】・筆記ケース（50分） クラフトビールのある工場がクライアント 【1】全国に180か所のクラフトビールの工...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】お題は国内宿泊予約サイトを運営する企業の売り上げを五年間で2倍に伸ばす施策を考えることだった。初日の最初に簡単な会社説明と座学があり、午後からワークがあって翌日夕方に発表、各班にフィードバックがあるという感じだった。 雰囲気はかなりドライ。ただの選考の一環という形で、フィ...

【あなたが戦略コンサルティングのインターンシップに興味を持った理由は何ですか（400字以内）】自身の戦略コンサルティングへの適性を見定めたいと考えたからです。私が戦略コンサルティングに興味を抱いた理由は二点あります。一点目は、私自身が好奇心旺盛な性格で、様々な業界や人と関わることができるような仕事を指向しているからです。二...

【試験科目】言語、非言語、性格　【各科目の問題数と制限時間】具体的には覚えていないがかなり計算速度を要求された　【対策方法】書籍で対策するのが良い

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】ザ・キャリアウーマンといった感じの中年女性。こちらの話を非常に興味を持って聞いてくださる反面、気になるところは鋭く突っ込んでくる。　【会場到着から選考終了までの流れ】受付を済ませた後廊下で面接官に呼ばれるのを待つ。その後面接。　【質問内容】・研究内容を含めた自己紹介 ・学部と...

【試験科目】言語・計数・性格　【各科目の問題数と制限時間】一般的なものと同様。　【対策方法】特にしていない。ボーダーも高くないと思われる。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】にこやかで人柄の良さがあふれ出ている男性社員。実際に面接、インターンを通じてこの印象通りの人であった。　【会場到着から選考終了までの流れ】受付を済ませた後、部屋のそばの廊下で座って面接官に呼ばれるのを待つ。その後面接　【質問内容】・学生時代頑張ったことを含めて軽く自己紹介して→...

【あなたが学生生活において主体となって取り組んだ経験についてその結果どのような変化があったかも含めて具体的に教えて下さい（500）】大学で加入したバドミントンサークルで、例年では1桁だった大学始めの新入生の数を2桁にしたことです。私の所属するサークルは学内で一番の強豪サークルで、大学始めの新入生が近年減少していることが問題...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】三菱地所が現在注力している常盤橋再開発プロジェクトに対して ・国際競争力を強化し世界での日本のプレゼンスを高めるため ・日本のシンボルとなるようなビルとなるため 以上に必要なモノをチームで考えるインターンシップ。 インプットが初日、2日目の午前にありそれ以外はチ...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】不動産の賃貸市場においてユーザーファーストの観点からサービスを作ってみる ポイントは、 サービスは、他社から乗り換えの離脱率アップよりも、定着率アップのが良い ～を10倍にするか？ マネタイズポイント 本当にユーザーファーストか 等　【ワークの具体的な手順】...

【会場到着から選考終了までの流れ】業界・企業について説明 グループワーク ワーク成果発表 表彰 公表 自己分析・他者分析 感想用紙記入　【GDのテーマ・お題】不動産業界での新規事業を立案する　【GDの手順】まず、1時間ほど、不動産業界動向について説明 不動産×テクノロジーについて等 その後、12時半～1...

【試験科目】言語 計数（空欄補助推定）　【各科目の問題数と制限時間】通常通り　【対策方法】言語は今までの対策の慣れがあったので対策はしなかった。 計数の空欄補助推定に関しては、citiグループのwebテストと同じなので、それで慣らしておいた。

【エンジニア塾を通じて得たいことは何ですか？理由も交えてご記載ください。 ※改行せず文章は続けて入力してください。 （300 文字以上 400 文字以下）】エンジニア塾を通して、大きく2つのことを習得したいです。1つ目に関して、IT におけるアイデアです。貴社の提供するサービスは「変化」ということに共感しました。IT 業...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】お弁当の売上を最大化 課題1「お弁当の売上には、天気と相関がありそれを分析した後、アルゴリズムを組んでコーディングせよ」 課題2「競合他社の出現。競合に勝つようにアルゴリズムを組んで、コーディングせよ」　【ワークの具体的な手順】分析→要件定義→戦略→戦術→アルゴリズム→...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】SEの方。和やかな40代の男性　【会場到着から選考終了までの流れ】まずは自己紹介の後、ESの深堀　【質問内容】・なぜアクセンチュアのインターンに応募したの？ ・インターンで何を得たいか？ ・学生時代どんなことをしてきた？ ・合コンではどんな役割をする？ ・異性を落とすに...

【会場到着から選考終了までの流れ】到着次第、社員が来るまで雑談 グループディスカッション中は、社員は見ているだけで一切口を挟まない。　【GDのテーマ・お題】iPhoneの売上を上げるには　【GDの手順】いわゆるケースグループディスカッションであった。 まずは、前提確認、要件定義後、因数分解。 その後現状分析や強み、競...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】MKTのトップ、中堅、若手の3人。　【会場到着から選考終了までの流れ】GD選考の合格者のみが当日面接に案内される。　【質問内容】あなたがリーダーシップを発揮した経験は。そういった経験をもうひとつ。あなたが革新的な取り組みによって組織を導いた経験は。そういった経験をもうひとつ。あ...

【試験科目】人間性を問う4択問題、図形問題（CABに近い）　【対策方法】図形問題はCABの参考書のものよりも難しいが、1問に規則性が2つ以上あることを意識すれば解ける。また、簡単な算数（四則演算、数列）を使うことが多い。

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】自社洗剤ブランドの新商品の販売戦略立案。グローバルで先駆けて発売されていた商品を日本で発売するにあたっての販売戦略を策定する。現実ではすでに発売されている商品だが、インターンでは未発売という想定で行われる。　【ワークの具体的な手順】4、5人1チームで行われる。テーブルにひと...

【会場到着から選考終了までの流れ】ⅠMKTとFAについてのインプットⅡGDで用いるフレームワークの解説ⅢGDⅣ合格者発表　【GDのテーマ・お題】衣類用消臭剤の販売戦略　【GDの手順】1つのテーブルに2人のメンターがつく。資料を渡されてディスカッションが開始。その後発表。資料の読み取りをいつ行うかも含めてディスカッションの時...

【試験科目】英語、計算、リーゾニング、図形　【各科目の問題数と制限時間】英語が30分程度、他は合計60分程度　【対策方法】英語はTOEIC。図形問題はCABの参考書のものよりも難しいが、1問に規則性が2つ以上あることを意識すれば解ける。また、簡単な算数（四則演算、数列）を使うことが多い。

【今までの経験で最も力を入れて取り組んだ（取り組んでいる）こと、または最も成果を上げた経験を教えてください。( 必須 200文字以内)】私は教養を身につけるため、学習に最も力を入れてきた。その中で、大学で副専攻している、英語で全てを行う他学部のある授業では、英語のネイティブスピーカーのクラスメイトと自分の話す力の差に気後れ...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】事業内容説明（UR全体の） 団地再生部門について説明 今回の実施会場である団地について グループワークについて説明 実際に団地の見学 団地内の部屋を考案する（リフォーム案） グループで発表 公表 社員さん（人事以外もいる技術系の方も）と交流　【ワークの具体的...

【試験科目】言語、計数、性格　【各科目の問題数と制限時間】計数は簡単だったが、時間はかなり厳しい。　【対策方法】全体の難易度は高くないので、いかに早く処理できるかがみられていると思う

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】30歳前後で、かなり頭の回転が速いイメージ　【会場到着から選考終了までの流れ】筆記試験を解きながら、一人ずつ面接に向かう　【質問内容】簡単な自己紹介 志望動機 リニアモーターカーが名古屋から東京に開通した場合の影響について などを聞かれ、ケース面接ははじめてかどうかを尋ね...