【試験科目】言語・非言語・性格　【各科目の問題数と制限時間】不明　【対策方法】参考書で行き方を一通り覚える。繰り返し解くことで問題傾向になれるようにした。

【オープンカンパニーを志望する理由と自己PR（800文字以内）】私が貴行のインターンシップに応募する理由は2点ある。 1点目は、地方銀行の中でトップクラスの規模を誇る貴行について理解を深めたいためだ。貴行の特徴として、地域に特化した知識と経験を活かすことで、他行に比べて圧倒的に解像度の高いサービスを提供し、地域経済に貢献...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】横浜市に関連した新規事業立案方ワーク、顧客への課題解決方ワークの2種類を行った。それぞれ発表を行い、優秀なグループは表彰されていた。前者のワークは地方銀行らしく、地域活性化の為の取り組みであり、非常に興味深かった。　【ワークの具体的な手順】会社説明 ワーク内容発表 ワー...

【会場到着から選考終了までの流れ】インターン　【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】知的財産全般の講義。2週間の目標を設定。その後、知財部の人の紹介。特許化についての講義と実践。特許化のミーティングの見学。工場見学。最終成果発表会に向けての練習。渉外業務についての練習と実践。パナ全体の事業内容について。　【ワークの...

【研究内容】◯◯の感度を高め、◯◯学に応用する研究を行っている。◯◯の作用を細胞レベルで確認する方法は未だ確立されていない。本研究では、◯◯の感度を高め、◯◯の代謝メカニズムの解明を試みている。　【自分の強み】一つのことに向上心を持ち続けること　【上記を表す学生時代（大学・大学院）の具体的なエピソードをご記入ください。】私...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】技術職2人、人事1人　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインです。　【質問内容】自己PRについて深掘り 一つのことを続けるにあたって、そのモチベーションはどこからくるのか うまくいかない時はどう対応するか 団体をまとめるにあたって気をつけていたことは 部活の一部員...

【説明会の具体的な内容】金融業界について、業務紹介など(部署) 質疑応答　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】実力主義の企業　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】人材をとても大切にしている企業　【このイベントを通しての感想】質疑応答を通じて、疑問点を多く解消できたのが良かった。 これから先のインター...

【その職種を志望する理由を入力してください。（日本語200文字以内、英語 100文字以内）】「一人一人が最大限輝ける環境を作ることで組織を強くしたい」からだ。組織の基礎は人である。その組織を構成する人がポテンシャルを最大限に発揮できる環境を作ることで、その能力が掛け算となって組織を強くすると考える。過去に小学校で障害のある...

【今回のワークショップへの志望理由を教えてください。（全半角200文字以内）】単なる技術導入に留まらない『現場に根ざした課題解決力』を身につけたいと考えるからだ。ワークショップでは、課題形成からプロトタイプ構築までの一連のプロセスを体験し、デジタル技術を駆使した実践的な解決策を構築する力を身に着けたいと考えている。また、現...

【これまであなたが最も感情を動かした/動かされた出来事とその理由について、あなたの考えを教えてください。（500字以内）】中学一年生の夏に母とパリ旅行をしたことだ。私の初めての海外渡航で、多くの衝撃と学びを得た。私はパリで生まれ、生後3ヶ月で日本に帰国している。幼い頃からパリでの生活の話を聞き、長年パリに憧れの気持ちを抱い...

【横浜銀行のオープン・カンパニー（デジタル戦略・データサイエンスコース）に応募する理由をご記入ください。(300文字)】DX推進が強みである貴行の下で、デジタル戦略への理解を深められることに魅力を感じたからです。 幼い頃から、地方銀行で働く父が、地域に密着して社会課題の解決に取り組んでいる姿を見てきて、憧れを抱いていまし...

【現在の勉強内容を詳細に説明してください．】私は現在，流体力学・熱工学・機械力学・材料力学の4つの分野を学んでいます．流体力学では，液体や気体の流れと力の作用について学び，圧力・速度・流量の基本原理から，連続の式・ナビエストークス方程式・エネルギー保存の式といった基礎方程式まで理解を深めました． 熱工学では伝熱学と熱力学...

【これまでの人生で問題解決をしたエピソード、もしくは、リーダーシップを発揮したエピソード、いずれかについて教えてください。 ・問題解決をした経験、エピソードは、「全体像把握」「計画力」「タスク整理や進捗管理」などをポイントに記載してください。 ・リーダーシップを発揮した経験、エピソードは、「統率力」「意思決定力」「実行...

【その職種を志望する理由を入力してください。（日本語200文字以内、英語 100文字以内）】多くの人を巻き込みながら仕事に取り組める環境に魅力を感じたからである．私は異なる経験や知識を持つ人と議論し，新しい視点を得て課題を解決することが好きである．研究活動では，他の研究室や異なる大学の研究員とも積極的にディスカッションを行...

【志望動機（500）】貴社のインターンシップを私が応募する理由は2 点ある。 【1】貴社のリスクマネジメントについて学びたいからだ。 貴社はグローバルに事業展開をしており、幅広い地域から調達をしている。しかし、幅広い地域への調達先の分散は、災害発生時など緊急事態に弱い。一つの調達源が途絶えると製品製造が停止し、顧客の信...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】調達業務に関しての説明や、どんな製品を担当しているのか、調達業務を通して製品にどんなアプローチをしているのかを講義形式で学んだ。 そのあとは職場ツアーを行い、複数社員（中堅・若手含め）との交流会を実施した。　【ワークの具体的な手順】ない　【インターンの感想・注意した点】と...

【試験科目】言語・非言語・パーソナリティ　【各科目の問題数と制限時間】それぞれ30分程度　【対策方法】対策本を一周すること、またその中でも間違えた問題を中心に対策を行う

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】職種担当の人事　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのたえ、面接URLに入ってから、かるいアイスブレイク　【質問内容】アイスブレイク 企業理由・パナソニックである理由 →モノを作る前に人を育てる（それが活かされているパナソニックの活動は？） 職種理由 →海外と関...

【試験科目】ふつうのSPI 　【各科目の問題数と制限時間】言語、計数、パーソナリティ 　【対策方法】とくにないが、初歩的なSPIの対策本を一周していれば解けるレベル とくにボーダーがあるような感じはしなかった。

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】業務内容の概要把握と課題の分析、やっている仕事の簡易的な実践 その間間に若手社員との交流や上層部との交流（インターン生同士の交流はほぼない） 工場見学 部署内での食事付き交流会 学んだ知識をプレゼンテーションする成果報告会　【ワークの具体的な手順】学ぶことが主なので...

【研究・専攻内容について】サプライチェーンと通信ネットワークの相互依存性が高まる中、組織間の◯◯の実践と◯◯の研究を通じて、強固な◯◯の実行に取り組んでいる。　【上記の研究・専攻の中で、ご自身が工夫した点について（研究テーマが未定の方は、これまで力を入れて取り組んできた技術・学問等について）】「◯◯事例」の分析を行っている...

【「和魂偉才塾コンサルティング塾」を通して学びたいこと、得たいこと】実際のプロジェクトを体験することで、コンサルタントとして自分自身に不足している能力が何かを学びつつ、強みである根本から課題解決する力を発揮し、フィードバックを活かすことでさらに質の高い能力を習得したい。このように考えたきっかけは、生徒30名、講師4名が在籍...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】6.7年目の人事　【会場到着から選考終了までの流れ】指定されたURLから入室、退室　【質問内容】・自己PR →（自分を表すユニークな表現を使いました） 　‐集団塾のこと →（概要を話しました） ・ゼミナール 　‐それぞれ入ったきっかけと学んでいること →海外研修&マ...

【学生時代に最も力を入れたこと。】塾講師として生徒の志望校合格に貢献した。担当の30人のクラスは、成績低迷が問題視されていた。生徒との対話から、受け身の学習姿勢が成績低迷を招いていると特定し、「学習意欲を引き出し、成績を向上させる」という目標を設定した。1点目に、生徒同士で解説を行う授業に変更し、意欲を引き出した。2点目に...

【試験科目】言語・非言語　【各科目の問題数と制限時間】言語：32問（15分）、計数：29問（15分）　【対策方法】市販の参考書を繰り返し解くことで、出題形式に慣れてから臨んだ。