【試験科目】言語・非言語・英語　【各科目の問題数と制限時間】一般的なSPI　【対策方法】SPIの参考書を繰り返し解いて、解き方に慣れておくことが大事。

【あなたがANA成田エアポートサービスを志望する理由は何ですか？（400文字以下）】国際線事業の基盤を担う貴社において、日本中・世界中の人々の快適で安全な空の旅をサポートしたいからだ。成田空港はANAの国際線事業が始まった場所であり、年間1000万人以上の乗降者を迎える日本最大の国際線市場を誇っている。この重要な舞台で、世...

【承諾/辞退理由の詳細】給与が安い　【採用人数・倍率】採用人数110名　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】・キャリア体感ボードゲーム 2人1チームで4期（8年間）を通して最終年収の高さを競う。 ・キャリア戦略策定ワーク 個人ワークで自己分析をした後に、業界を選択し、20代のキャリア戦略を描き、4〜5人1チームでフィードバックを行う。　【ワークの具体的な手順】・キャリア...

【その職種を志望する理由を入力してください。】研究開発から販売まで全ての領域で新しいソリューションを生み出し、ビジネスを進化させることができるからです。グローバルネットワークを活用し複雑化する課題に真摯に向き合い、リーダーとして挑戦し続けられることに魅力を感じます。私は持続可能な社会づくりに貢献したいため、お客様の潜在的な...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】キャリアについて学ぶため、ボードゲームをして実践的なことをやりました。そのボードゲームのFBをして、挑戦することや転職のタイミングの大切さ、幅広くスキルを増やすのではなくて一つの武器をとても深くする重要性を学びました。　【ワークの具体的な手順】アイスブレイク ボードゲーム...

【あなたはこれまで、組織やチームにおいて、誰のどんな期待に応えてきましたか？】私は組織やチームの期待に応えるために、自分の弱みを克服し、精進することに努めてきた。◯◯年間働いたカフェで◯◯での初めてのバイトで敬語に慣れず、お客様に不便を与えることを心配し、積極的に話しかけることができなかった。その際、いち早く敬語に慣れ、お...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】事前に下されたモチベーショングラ作成課題をもとにお互いの自己分析についてフィードバックを行うプログラムだった。それに挑戦するきっかけや想いなどの共有してフィードバックをしてもらったため、面接にも役立ったと思う。　【ワークの具体的な手順】WEB集合後にグループごとに分かれて実...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員だと思われる　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着→控室待機→面接→終了　【質問内容】・URを志望する理由→深堀り ・学生時代に力を入れたこと→苦労したこと→それをどうのりこえたか→コミュニケーションで大切にしていることはなんですか ・入社したら将来どのようなこと...

【あなた自身の強みを記述してください。】私は"人がもつ個性を引き出すことで組織のポテンシャルを最大化できる人間"だ。新型コロナ流行以降行われずにいたイベントを復活させた経験でその強みは生かされた。私は運営の代表として取りまとめを行った。学生の参加意欲を向上させる施策を行うことで全員の参加を実現させ、来場者数も増加させた。こ...

【承諾/辞退理由の詳細】安定している点は魅力的だったが、同業他社（不動産会社など）に比べると待遇がよくないと感じたため。　【採用人数・倍率】100人弱　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】志望職種の管理職の社員だと思われる　【会場到着から選考終了までの流れ】到着→待機室で待機→面接→終了　【質問内容】・URを志望する理由 ・学生時代に力を入れたこと ・入社したら取り組みたいこと→賃貸住宅と都市再生事業どちらをやりたいか ・自覚する自分の強みと弱み ・素早...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の中堅社員だと思われる　【会場到着から選考終了までの流れ】接続→面接→終了　【質問内容】・URを志望する理由 ・学生時代に力をいれたこと→苦労したこと→それをどう乗り越えたか ・URの物件で気になっているもの→どのような点がいいと思ったか ・入社したらやってみたいこと...

【試験科目】言語、非言語、性格　【各科目の問題数と制限時間】1時間程度　【対策方法】他の企業でのテスト受験を通して問題のパターンに慣れるようにした。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員クラス　【会場到着から選考終了までの流れ】オフィスについてから20分ほど待機時間があり、その後に面接。　【質問内容】他社の選考状況 質問：なぜ国内線が良いのか。国際線に関してはどうか。 回答：国内線はフライト数が多く、お客様との接点が多いため、接客スキルを磨く機会が...

【希望勤務地の回答理由をご記入ください。】羽田空港を希望勤務地に選んだ理由は、自宅からの通勤のしやすさに加え、羽田空港が担う国際的な役割やその今後の発展に強く魅力を感じているからです。通勤が便利という、勤務環境が整っている点から、身体的・精神的な負担も少なく、長期的に安定してキャリアを築くことができると考えています。　【J...

【試験科目】言語、非言語、英語　【各科目の問題数と制限時間】覚えていない。　【対策方法】他の企業用のSPIや玉手箱を対策していたのみ。特にJALスカイ専用の対策はしていなかった。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅社員　【会場到着から選考終了までの流れ】オフィス見学の後に面接。　【質問内容】質問：もし無人島でスマホがなかったらどうするか 回答：まずは冷静になり、周囲の資源を確認して、水・食料・安全を確保する。次に脱出方法を考え、目立つサインを作るなど工夫して助けを待つ。限られた環境...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅社員　1名、ベテラン社員　1名　【会場到着から選考終了までの流れ】入室後、ブレイクアウトルームに移動して面接開始。面接終了後は再度メインルームに戻り、退出。　【質問内容】・学業の状況 ・就職活動の状況 ・転勤が問題ないか ・志望職種の確認 ・学生時代に取り組んだこと...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】ベテラン社員　2名　【会場到着から選考終了までの流れ】学生3名程度が会議室に集められ、その後それぞれ会議室に案内されて面接開始。面接終了後はもとの会議室に戻ることなく、そのまま帰宅。　【質問内容】・就職活動の状況 ・志望理由 →自身の原体験を踏まえながら、ITを用いて企業の...

【学生時代の取り組みについて　※原則、過去3年以内の取り組み 学生生活において、自分なりに工夫して取り組んだことを1つ取り上げ、実現した結果について教えてください。 （1）あなたの取り組み内容（チームや組織名、個人の場合は取り組みテーマ）を記入してください。（全半角25文字以内） （2）取り組んだ時期・期間を記入...

【学生時代に、周囲を巻き込み協力しながら挑戦をした経験、そこで成長した点について記載ください。】私は個別指導塾でのアルバイトにおいて、学力が伸び悩んでいた中学生を第一志望校合格に導いた経験があります。この経験から私は、相手とのコミュニケーションの大切さを実感しました。さらに課題を分析し、最適な解決策を実行する力を養うことが...

【インターンに興味を持った理由/戦略コンサルたんとに興味を持った理由】戦略コンサルティングのインターンに興味を持ったのは、実際のプロジェクト形式でチームと共に経営課題に向き合い、仮説構築から分析、戦略提案に至るまでの一連のプロセスを実践的に体験したいと考えたからである。限られた時間の中で成果を求められる環境で、自分の思考力...

【あなたの⼀番のPRポイントを1つお選び下さい。】選択肢以外のPRポイント　【上記設問で「選択肢以外のPRポイント」を選択した⽅は、具体的にご記⼊ください。】⾃らの信念を貫き通しながら他者のニーズを汲み取る交渉⼒　【上記PRポイントが最も伝わるエピソードを詳しく教えて下さい。】上記の強みが体現された事例として学園祭実⾏委員...

【あなたがこれまでの自身の経験から得た「教訓」はなんですか。】「やりたくないことも思いっきりやらなくちゃいけない」これは人気漫画『ちはやふる』に出てくる名言ですが、学生生活を送っているとこの言葉が心に沁みます。大学では単位取得のために、さほど興味のない授業を受けなくてはいけない時があり、億劫に感じます。しかし専攻分野で成績...