【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】CRE戦略立案ワークでした。実際にあった出来事について企業名や数字を変更したワークでした。経営の立て直しを行うために不動産やその他事業をどう扱うかということをグループごとに考えるワークでした。時間は非常に短かったですが、書記はグループにいる人事の方が担当してくださいます。プ...

【承諾/辞退理由の詳細】体育会系の雰囲気に合わなかった　【採用人数・倍率】わからない　【内定者の採用大学・学歴】いわゆる偏差値の高い大学　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】わからない

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】10年目の営業社員　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】自己紹介 兄弟構成は？ 海外には昔から興味あったの？ どこの国に行きたいなとかあった？ 改めて学生時代に力を入れたこと教えて その中の役割は？ あったらいいなHRサービスの提案 それはど...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員2人、人事1人　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】プレゼン何点だったか？ プレゼンはどうやって練習したの？ バックパッカーで最も印象的な話は？ 体力はあるの？ サッカーでどこのポジション？ 学級崩壊詳しく教えて。 1年後、5年後、どのよう...

【内容】各事業の社員さんからの説明とOB訪問　【注意した点・感想】事前にそれぞれの事業部の特徴をしっかりと把握し、いくつか質問を用意しておいた。選考の要素はなかったが、万が一のことを考え、面接前のような対策を入念に行った。質問をしては、なぜ入社したのか、なぜその事業部なのかをメインにお伺いした。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部の方　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】なぜ人材業界なのか 志望理由を教えてください 会社でどうなりたいかについて教えてください キャリアプランを教えてください 自己PRをしてください 希望の勤務地はどこですか 希望の事業部はどこですか...

【強みを一言で】相手の目線で物事を考えられる力　【 具体的にどのような場面で上記強みを発揮し、どのような成果をあげられましたか？（450字程度）】学内の国際課の学生リーダーとして、国際交流イベントの集客人数を前年比3.6倍に増加させた。高校時代の◯◯留学中の人種差別の経験から、学生の異文化への理解をより一層広めたいという思...

【弊社インターンシップへの志望理由（250字以内）】人材業界及び貴社の業務を深くまで理解するとともに、自己成長に繋げたいと考えている。私は、多くの人々、企業の成長を支援することができる社会貢献性の高さに惹かれ、人材業界に興味を持っている。貴社のインターンシップでは、実践的な模擬面接や模擬面談に取り組むことで、人材業界の業務...

【あなたの強みを一言で教えてください。】人に幸せを実らせる発信力　【具体的にどのような場面で上記強みを発揮し、どのような成果をあげられましたか？（450字程度）】私の強みは、「倖実の名の通り、人に幸せを実らせる発信力」です。この力を表すのが新入生向け◯◯を作成した経験です。コロナ禍で所属する団体主催のセミナーを中止し、団体...

【あなたがいま熱中していること。ほかの人にも伝わるように】私が今熱中していることはサッカー観戦です。残念ながら昨年はスタジアムに足を運ぶことができなかったのですが、配信動画やニュースを通じて試合の結果や状況に熱中しておりました。私がサッカー観戦にはまっている理由は試合時のスタジアムの雰囲気が好きだからです。選手やチーム関係...

【あなたの強みは何ですか？】どのような状況にも対応する事ができる適応能力。　【具体的にどのような場面で上記強みを発揮し、どのような成果を挙げられましたか？】私はゼミで◯◯を務めており、初めはゼミ生のサポートや事務的な手続きなど、縁の下の力持ちのような仕事を行っていました。ですが、研究を本格的に行くとなった際、ゼミ長が事情に...

【試験科目】言語、非言語、性格　【各科目の問題数と制限時間】時間的にはそこまで厳しくない　【対策方法】SPIの対策本

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1日目はインプットメイン、2日目は中間発表、3日目は最終発表という形で進んでいく。各チームごとにテーマが違うのは他社とは違うインターンシップの特徴だと感じたが、それぞれのチームらしさがでている提案が多く、非常に楽しいインターンだった。　【ワークの具体的な手順】事前資料がイン...

【学業で取り組んだ内容（400字）】私はアジア研究ゼミで近年グローバルで活躍する企業が多い◯◯◯◯◯◯に注目しながら、現地の働き方や幸福度の高さなど幅広く学んでいる。このゼミにはアメリカ留学で北米の多様性について学んだ経験から、アジアについても学びたいと思い参加した。現在は秋の◯◯◯◯◯◯での記事発表に向け、ゼミ生◯◯人で...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】男性（入社3～5年目ぐらい）　【会場到着から選考終了までの流れ】URLから入室　【質問内容】・人材業界に興味を持った理由ときっかけ ・インターンシップへの志望理由 ・他社の選考状況 ・なりたい社会人像 ・人材業界以外に見ている業界 ・学生時代に力を入れて取り組んだこと...

【説明会の具体的な内容】ワークを通した会社の事業説明　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】コンサルファームというイメージ　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】コンサルファームというよりは、人材領域のコンサルもしている会社。女性2人の社員が話されていて、好感が持てました。　【このイベントを通しての感想】人...

【あなたの強みを教えてください。】私の強みは、目標を達成するために計画を立て、それを実行する力です。この強みは、大学一年の時の7月から11月に◯◯◯級の勉強をしていたときに身に就きました。私は、◯級の試験の一か月前に行われた模擬試験で合格ラインである目標の◯点よりも低い◯点を取ってしまいました。そこで私が行ったのは、どの◯...

【説明会の具体的な内容】人材業界の現状説明、会社説明、事業紹介、選考フローの説明、質疑応答　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】人材業界も見たことがなく、事前に調べずに臨んだので特になし。　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】いい意味でも悪い意味でもガツガツしている。　【このイベントを通しての感想】説明...

【説明会の具体的な内容】・人材業界について ・会社の特徴（人材に関する課題を解決する、ハイクラス特化、両面型など） ・今後の選考について ・希望者はアンケート式の選考あり　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】ハイクラスに特化した人材サービスということもあり、きっちりしたイメージがあった。　【説明会後の企業・...

【これまでの人生のストーリーを教えてください 】ストーリーを時系列順に説明させていただきます。幼稚園時代は、個性の強い子にターゲットにされないよう、波風を立てることのないように意識して過ごしておりました。小学校時代は転校を経験しました。転校してからは、勉強が得意になり真面目な子というポジションで過ごしていたように思います...

【弊社インターンシップへの志望理由（250字以内）】私は将来、人と人とを直接つなぐことで社会に貢献できるような仕事がしたいと考えています。そのため「人材面」で経営課題を解決していく貴社で、求職者に寄り添い、企業と求職者とをつなぐことで社会の貢献につながるというこの一連のプロセスについて、実際に本インターンシップを通してより...

【強みを一言】計画性　【具体的にどのような場面で上記強みを発揮し、どのような成果を上げたか。（450字）】私は高校◯◯年生から毎日リストアップする習慣があり、現在も継続している。この強みのおかげで、ずっとE判定だった第一志望の大学に合格できたし、タスクが多いときや自由な時間があまり取れないときにも焦りを感じることなく余裕を...

【説明会の具体的な内容】企業説明。　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】医療関係のIT企業　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】成長している医療関係のIT企業　【このイベントを通しての感想】社会的意義が大きい事業を行っている企業であると感じた。

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】クライアント企業役と人材会社役に分かれてビジネスゲームに取り組む。2タームあり、1タームが終わるとクライアント役と人材会社役を入れ替わり同じ内容のゲームに取り組む。目標としてその2タームの合計の売り上げが一番多いグループが優勝という設定であった。　【ワークの具体的な手順】ビ...

【説明会の具体的な内容】約2時間です。 学生同士のアイスブレイク 会社説明 質疑応答（任意）　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】もともと知らない企業でした。　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】若手から活躍できそうな環境だと感じました。　【このイベントを通しての感想】ホームページにない事例も紹介...