【説明会の具体的な内容】職種別のセミナーで営業とエンジニアの説明を同時に聞くことができた　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】とても親しみやすく初めは雑談から始まった。 　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】オンラインでしたが学生に対してとても親身に受け答えしてくださった。　【このイベントを通しての感...

【あなたが持つ、研究・学業の専門性や能力は何ですか？（400）・現時点でのレベルや成果・目指している目標・そのためのこだわりを盛り込んで教えて下さい。】土壌について研究を行い、森林と土壌の相互作用に関する専門性を高めた。日本では戦後、木材需要が増加し、全国的に広葉樹林からスギ・ヒノキ林に転換された。森林は土壌と落葉落枝など...

【経緯】新卒スカウトサービス経由で面談を実施　【会場到着から選考終了までの流れ】業務内容の説明、逆質問　【質問内容】社員の方からの質問は一切なかった。基本的に全て逆質問。 質問 リモートワークの導入率、働きやすさ 回答 リモートワークの導入率が非常に高く、オフィスカジュアルで出勤が出来ることもあり働きやすい...

【試験科目】言語・非言語　【各科目の問題数と制限時間】一般的なSPIと同様　【対策方法】史上最強SPI&テストセンター超実戦問題集を繰り返し解いた。　【参考にした書籍・WEBサイト】史上最強SPI&テストセンター超実戦問題集

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】部門のトップ　【会場到着から選考終了までの流れ】会議室で面談の実施概要について説明 個室で志望動機を話した後、社員の方から質問、最後に逆質問　【質問内容】質問 研究内容・会社の事業と研究内容の関わり、他に志望している業界、他の会社・業界では無くなぜうちなのか 回答 ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部長　【会場到着から選考終了までの流れ】入社意思の確認をされて終了　【質問内容】質問：入社意思の確認、入社の決めて等の簡単な質問 回答：現時点では入社の意思はあること、自らが志望する業務を行うことが確約されている選考方法であり、やりたいことが出来る環境が整っていることが決...

【承諾/辞退理由の詳細】社会がペーパーレス化を推し進めている中で、主力事業のOA機器に対して将来性を感じなかったため。　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

【学業・ゼミ・研究室で興味を持って学んでいる（1）内容（2）興味をもった背景・きっかけ（3）今後の目標と現時点での進捗について詳しく教えてください。研究コースの方は所属研究室の担当教授もご記入ください。（400文字以内）】私は◯◯で研究室の◯◯で教授の下で、水にも油にもなじむ物質であり、石鹸などにも入っている界面活性剤につ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役職が高めの方2人と人事の方1人　【会場到着から選考終了までの流れ】一次と同様　【質問内容】・自己紹介 ・ガクチカ（ESに沿って） ・困難だったこと ・大学以前の経験について ・業界志望理由 ・就活状況 ・なぜリゾートトラストか ・なぜ営業職なのか ・将来目指す...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事、年次は不明　【会場到着から選考終了までの流れ】受付をした後、面接の部屋の前のソファで面接官の方に呼ばれるまで待機。　【質問内容】・自己紹介 ・ESに沿った質問 ・ガクチカ（深堀あり） ・困難だったこと ・強みと弱み ・志望理由 ・なぜ営業か ・キャリアプラン...

【試験科目】StARｓアセスメント　【各科目の問題数と制限時間】不明　【対策方法】初めてであったので対策はしていない。一般的なウェブテスト経験があれば大丈夫だと思う。

【ガクチカ】私は大学のアルバイトで、接客の質向上に取り組みました。働いていたカフェでは、混雑時にお客様をお待たせすることが多く、クレームにつながることが課題でした。そこで私は、注文から提供までの時間を計測し、スタッフ間で連携を強化するためのオペレーション改善を提案しました。具体的には、ピーク時の役割分担を見直し、事前準備を...

【興味のある当社の事業、製品を教えてください。※回答例：塩ビ、半導体シリコン（30文字以下）】塩ビ、シリコーン樹脂、セルロース　【参加目的を教えてください。（350文字以下）】貴社の技術力の高さと幅広さに興味があり、それを実現する環境を実際に体験してみたいと思い応募させていただきました。身の周りの製品の材料の多くが化学メー...

【参加目的を教えてください。（ 350文字以下）】 参加目的は、貴社の最先端の技術について理解を深めるとともに、貴社で働くイメージを具現化するためである。貴社には塩化ビニル樹脂、シリコンウエハーなど世界的にトップシェアを誇る製品が多く、その技術力は他社にはない魅力であると感じた。また、研究開発は営業、開発、製造の部門が三位...

【興味のある当社の事業：塩ビ、半導体シリコン（30）】「LED用シリコン材料」「デバイスコート用シリコン樹脂」等　【参加目的（350）】貴社の「持続可能な企業活動を積極的に行い、他の追随できない素材技術によって社会と産業の求める価値を生み出す」という企業規範に深い感銘を受けた。貴社が持つ他社の追随を許さない優れた技術と、常...

【参加目的】新規挑戦によって世界中へ高付加価値な技術の提供を続ける貴社で業務を体験し、世界に広く影響を与える技術者に必要な能力を理解したい。多分野に渡って広く影響を与えられる素材開発に魅力を感じ、大学では材料系を専攻できる学科に進学した。現在では大学院で◯◯な◯◯についての研究活動を行なっている。この研究では、独自に実験装...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】実際に会社であった課題に対してグループで話し合い、解決策を提案するという活動だった。。グループはランダムに振り分けられ合計2つの課題について話し合った。各話し合いの最後にグループの代表が発表する時間があった。　【ワークの具体的な手順】課題について説明があり後はグループに任せ...

【興味のある製品】シリコンウエハー　【参加目的を教えてください。（350文字以下）】貴社の製造プロセス開発、改善業務について学び、自身の貢献できる領域を見つけ出したいからだ。（社会のニーズに応え続けてきた）貴社は、生活基盤を支える塩化ビニル樹脂や産業革新に必要不可欠なシリコンウエハーといった複数の製品で世界シェア1位を獲得...

【学業、ゼミ、研究室などで取り組んだ内容について教えてください。 （250文字以内）】3年から財務会計のゼミに所属しており、主に財務分析や企業価値評価について学んでいる。3年の前期は財務諸表分析に関するテキストを輪読し、財務諸表の構成や収益性分析、企業価直評価などを学んだ。後期は◯◯という金融・経済学習コンテストへ向けて...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】参加者は3〜4人のチームに分かれ、ブロックプログラミングでアバターを動かし、迷路を解く。迷路課題を解き進めるとレベルが上がっていくので、制限時間以内にどれだけレベルの高い迷路まで到達できるか、チーム同士で競い合う。　【ワークの具体的な手順】参加者は3〜4人のチームに分けられ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅人事部長？　【会場到着から選考終了までの流れ】若手人事に待機場所に案内される。 その後面接の部屋に行く。 その後若手人事からフィードバックなど　【質問内容】自己紹介 趣味 エントリーシートについての質問 学生時代の深堀 就職活動の状況、始めた時期や、就職活動の軸...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部長、営業統括部長　【会場到着から選考終了までの流れ】控室で事務的なやり取りをした後、面接室に誘導される。　【質問内容】学生時代に力を入れたこと 自分自身の長所、短所 リコーリースの志望動機 入社後に希望する職種、またその理由 今後のキャリアプランなどについてよく聞...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】7年目くらいの人事　【会場到着から選考終了までの流れ】チームスで行われた。 アイスブレイク 面接官からの質問。 逆質問　【質問内容】中学校、高校、大学で注力したことについて。自己分析をしっかりできているかがとても問われるような質問が多かったです。志望動機は聞かれることはあ...

【試験科目】SPI　【各科目の問題数と制限時間】言語：32問（15分）、計数：29問（15分）　【対策方法】他社のテストセンターで練習してから受けることをお勧めします。

【会場到着から選考終了までの流れ】zoomに入室 ワーク 退出　【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】・リコーリースの取り扱っている事業内容の説明 ・現在未来に生まれる社会課題を考えるワーク ・この課題をリコーリースでどのように解決するか ・新規事業などを考えるワーク（現在ある事業をふまえて） ・入社後...