【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】入社20年目のベテラン社員　【会場到着から選考終了までの流れ】電話でオンライン面接の案内が来てそこに入る　【質問内容】ほかの銀行はなぜうけない 落ちた企業は 落ちた原因は なぜ大学院いったのか その大学を選んだ理由 浪人した原因 第一志望になぜ落ちた もう一回、受...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】部長の方で採用権限がある方でした。　【会場到着から選考終了までの流れ】本社に集合して待合室で20分待機し順番に案内されます。　【質問内容】これまでの就職活動に点数つけてください 自分を一言で表すと何か ストレスを感じる瞬間は 心のもやもやはなにか 自分の価値観が決まった...

【試験科目】言語、非言語、性格　【各科目の問題数と制限時間】問題数は不明だが全体で1時間かかりました　【対策方法】ほかの企業で練習して慣れておくのがよいです。参考書を買いました

【学業、ゼミ、研究室などで取り組んだ内容について教えてください。】◯◯を◯◯、◯◯、◯◯の仕組みを視覚的に解明する研究をしている。従来の研究では、◯◯として◯◯が用いられてきた。しかし、◯◯は◯◯が短い為、生体内に存在する◯◯が混在し、正確な観察が難しい場合がある。そこで、私の研究では、◯◯が長く他の◯◯と区別しやすい◯◯...

【試験科目】SPI、性格、言語、非言語　【各科目の問題数と制限時間】全て合わせて1時間程度　【対策方法】一般的な参考書を繰り返し解いて、対策しました。他の会社で練習で受けました。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったら入室、そのまま開始　【質問内容】簡単に自己紹介 研究テーマB4から変わらずですか 研究について、実用化までの時間 残りの研究期間での目標 現状の成果 学会での発表経験はあるのか 共同研究先はどこか 共同研究の難...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】全体で一人1分の自己紹介、知的財産職についての説明、部署についての説明、クレームを書くグループワーク、発表会、質疑応答、ショールーム見学、座談会社員二名に対して学生六名、その場でスライドを作成してその日の振り返りを全体で発表一人1分、後日社員の方からフィードバックがあります...

【志望動機（400文字以下）】人々の「当たり前」を支える「もの」を創る仕事に携わり、社会に広く貢献したいと考え、貴社を志望する。貴社は石油化学から機能性ポリマー、炭素材料まで幅広い事業を展開し、社会の基盤を支える素材を提供している。また、約1兆円規模の研究開発投資を行い、化学の力で社会課題を解決する姿勢を貫いている点に魅力...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅人事　【会場到着から選考終了までの流れ】マイページ内「接続開始」ボタンより接続、終わり次第終了　【質問内容】■質問 学生時代に力を入れてきたことの割合（MAX100）とESに書いたエピソードの中で難しかったこと ■回答 学生時代に力を入れたことを課外活動、留学、アルバ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事社員　【会場到着から選考終了までの流れ】マイページ内「接続開始」ボタンより接続、終わり次第終了　【質問内容】■質問 弊社に入社したら何がしたいですか。リース会社各社の印象とそれを踏まえた弊社の魅力を教えてください。 ■回答 入社したら、英語のスキルが生かせる航空機か、...

【弊社への志望理由をご記入ください。】社会の挑戦を支え、その可能性を広げたく、志望する。 講師アシスタントを務めた際、プロを目指す生徒の挑戦を支え、やりがいを感じた。この経験から、モノ・資金の両面から企業の挑戦と成長を支えるリース業界を志望した。安定した収益基盤をもとに、グローバル展開を進め、航空機・環境といった高リスク分...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】現場社員　【会場到着から選考終了までの流れ】マイページ内「接続開始」ボタンより接続、終わり次第終了　【質問内容】■質問 留学に行こうと思ったきっかけはなんですか。ほかの学生に負けない強みは何ですか。 ■回答 留学に行こうと思ったきっかけについては、多様な価値観を学びたかっ...

【志望動機（400）】生活に欠かせない幅広い製品づくりと地球環境課題への取り組みにより、人々の生活環境を根底から支える仕事に関わりたいと考え、貴社を志望する。私は◯◯でのアルバイト経験から、他者の挑戦を応援することにやりがいを感じ、「人の活動を応援することができる」という就職活動の軸を定めている。また塾の清掃業務をはじめと...

【小学校時代の自分史を記載ください。（200～300文字）】3年：秘密基地作りに没頭する。捨てられた廃材や地形を活かし、頭の中で思い描いた理想を形にしていくことに楽しさを見出す。 4年：◯◯の◯◯が◯◯科病棟に入院し、体を拘束されている姿を見て「幸せ」について考える。 5年：クラスをよく気にかけていることから、...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員クラス　【会場到着から選考終了までの流れ】社員さんと軽くお話してから、呼ばれてスタート　【質問内容】・自己紹介 ・学生時代に力を入れて取り組んだこととその深堀 ・学業面で力を入れて取り組んだこととその深堀 ・大学生活をもう一度やり直せるとしたら何にチャレンジしたいか ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　【会場到着から選考終了までの流れ】URLから参加　【質問内容】・自己紹介 ・なぜいまの大学に進学したのか ・学業面では何を学んでいるのか ・学生時代に力を入れて取り組んだこととその深堀 ・働くうえで大切にしたい価値観は ・なぜデベロッパー業界を志望しているのか ...

【小学校時代の自分史】小1：好奇心旺盛で、毎日新しいことを学ぶのが楽しかった。特に図鑑で生き物を調べるのに夢中だった。 小2：放課後は友人と公園で遊び、集団で遊ぶ楽しさを覚えた。 小3：学級委員に立候補し、人前で話す緊張感と達成感を初めて経験。 小4：◯◯を本格的に始める。レギュラーになれず、悔しさから毎日自主練習を...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　【会場到着から選考終了までの流れ】受付で待合室に案内される 面接官に名前を呼ばれて、面接室に移動 終わり次第退出　【質問内容】・自己紹介 ・学生時代に力を入れて取り組んだこと ・その深堀 なぜ始めたのか、チームの中でのあなたの役割は、一番苦労したこと、なぜそのよ...

【会場到着から選考終了までの流れ】到着後、控室に案内される 時間になると社員が来て、各グループに案内される　【GDのテーマ・お題】守秘義務の観点から詳しくはお話しできないが、「ある業界の店舗を出店するにあたり、候補地の選定とその拡大戦略の考案」　【GDの手順】資料の読み取り　10分 その後は 前提確認→現状分析→評価...

【試験科目】言語　非言語　性格　【各科目の問題数と制限時間】一般的なtgwebと変わらない　【対策方法】参考書を2、3周した 出来ない問題・苦手な個所に関しては、何度も解き直すことで完璧にした

【あなたが目指したいビジネスパーソン像と、その実現のためにメタルワンで入社10年目までに取り組みたいことを教えてください。（全半角350文字）】私が目指すビジネスパーソンは、鉄鋼流通のプロフェッショナルとして、顧客の課題を解決し、価値を創出できる人材である。その実現のために、入社10年目までに以下の取り組みを行う。 1年...

【説明会の具体的な内容】グループディスカッションのやり方を実践的に学ぶ　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】緊張もあり、少し怖いイメージがありました。　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】笑顔が印象的で緊張をほぐしてくれる方々で、リラックスできました。　【このイベントを通しての感想】自分自身、初めてのグ...

【説明会の具体的な内容】GD対策をやっていただけた。 内容：GDポイント説明・GD・GDのFB・会社説明　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】聞いたことない会社だった　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】マネジメントを主に行っている会社と知ることが出来ました。社員さんも親切に対応してくださり、高感度が...

【説明会の具体的な内容】GDの進め方について説明があり、その後5人程度のグループに分けられ、実際に30分のGDを実施する。その後、小休憩をはさみ、グループごとの発表があり、グループ別にフィードバックがある。また、最後に少し企業説明、質疑応答がある。　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】マネジメントソリューションズ...

【説明会の具体的な内容】都市開発マネジメント部が具体的にどのような仕事をしているのか、プロジェクトにどのように関わっているかに加え、普段の過ごし方や部の雰囲気などを若手社員中心の説明。説明会後に懇親会。　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】三菱地所のグループ会社のため、親会社との仕事の分担がどのようになっているか...