【応募した部門への志望理由およびシティグループへ伝えたいことを自由にお書きください。
（複数の部門に応募した方はそれぞれについて述べてください。）
日英不問 / 日本語の場合は1000字、英語の場合500 words程度以内でお願いします。】私が貴社のマーケッツ&セキュリティーズ・サービスを志望する理由は2つあります。1つ...

【学業、ゼミ、研究室などで取り組んだ内容を教えてください。（取得した資格等も可）（200字以内）】ゼミにおいて週◯◯回、「◯◯についての◯◯を解明する」というテーマのもと、◯◯について学んでいる。目的としては◯◯活動の様々な問題（◯◯など)から多角的に地域を見る事で自身の理想とする◯◯の問題認識を高めている。また、街の特徴...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】前回面接していただいた支店長経験のある男性人事部の方　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインミーティングシステムに接続し、雑談し面接へ。内定を出すことを伝えられ、他社は辞退するように伝えられました。　【質問内容】この時点で、内定を出すことはほとんど決まっていたようで就活を...

【承諾/辞退理由の詳細】福利厚生や年収、知名度はもちろんですが、人の魅力で決めました。　【内定後の課題の有無】特にないです。　【内定後の拘束】他の内定先は辞退するように言われました。　【内定後の研修など】特にないです。　【採用人数・倍率】全部で400名ほどだと思います。　【内定者の採用大学・学歴】早慶、マーチ、筑波など　【...

【試験科目】言語非言語性格診断　【各科目の問題数と制限時間】他の企業と同じだと思います。　【対策方法】テキストを何周もしました　【参考にした書籍・WEBサイト】書店で販売しているテキスト

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅の男性人事部の方　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインミーティングシステムに接続しアイスブレイクのための雑談を行い面接、終了という流れでした。この時も次に繋げますので連絡を待ってくださいと伝えられました。　【質問内容】志望動機について教えてください（なぜ金融業界か、...

【経緯】メールが来ました　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインミーティングシステムに接続して、終わりは社員の方が接続を切って終了でした。　【質問内容】なぜ三井住友銀行か銀行かなどを聞かれ、それ以外は逆質問でした。三井住友銀行の強みや課題は何ですか。実際に合った案件の仕事の流れはどのような感じでしたか。また志望動機を...

【三井住友銀行を志望する理由についてお答えください。（150字以内）】「自らが付加価値となり、影響を与えたい」という軸を持つ私は銀行業界志望します。中でも貴行は一人当たりの収益性が高いため、若手のうちからお客様と深い関係を築き、人生に影響を与えることができると思い志望します。視野の広さを活かし泥臭く付加価値を付けることで「...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】支店長経験ありの男性人事部の方　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインミーティングシステムに接続後アイスブレイクを行い面接しました。終了した際には次に繋げると伝えられました。　【質問内容】志望動機について教えてください（なぜ金融業界か、なぜ銀行か、なぜ三井住友銀行か）。他...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】インターン等でもお世話になった9年目の女性人事部の方　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインミーティングシステムに接続して、必ず次の連絡をしますと伝えられ終了　【質問内容】大学時代に力を入れたことは何ですか。なぜそのバイトを選んだか。何を学んだか。挫折経験について教えてく...

【質問内容】最も印象的な仕事は何ですか。その仕事の成功に必要だったスキルなどは何ですか。自身のキャリアプランは何ですか。苦手な人との付き合い方はどのような感じですか。また私の志望動機を聞いて頂きフィードバックを頂きました。　【注意した点・感想】ただ、OB訪問するだけではなく次につながるように目的をもって行いました。選考には...

【インターンシップの参加志望動機を入力ください】私は◯◯学や◯◯学習について興味を持っており、将来的にそのような知識を活かした仕事ができるであろうアクチュアリーに強い関心を持っています。しかし、実際に現場ではどのようにして働き、また能力を活かして仕事に貢献しているのかはほとんどわかっていません。このインターンシップに参加す...

【実験終了後、実験機器のコンセントを抜く際、他の研究室の先輩（あなたとはあまり面識がありません）が使用している実験機器のコンセントを誤って抜いてしまいました。あなたならどうしますか？】まず初めに私は自分がコンセントを勝手に抜いてしまった件を、実験を行っていた先輩に謝罪します。その後実験を私がもう一度やり直すことを提案します...

【応募した部門への志望理由およびシティグループへ伝えたいことを自由にお書きください。 （複数の部門に応募した方はそれぞれについて述べてください。） 日英不問 / 日本語の場合は1000字、英語の場合500 words程度以内でお願いします。 】私はマーケッツ&セキュリティーズ サービス部門を志望する理由は三つある。一...

【学生時代にチームワークを発揮して取り組んだエピソードを教えてください（400字以内） 】私は◯◯サークルの後輩指導係◯人の◯◯として、一年生の◯◯合格率が◯割程と低かった現状を改善しました。まず、現状を分析するため◯年生にヒアリングを行った結果二つの課題が挙がりました。一つ目は、指導係の指導方針がばらばらであったことです...

【自己PR】私の強みは、「粘り強さ」です。これは、物事を長く継続するという考えを大切にする中で得ることができました。人と話すことが好きな私は、お客様と距離の近い◯◯の小さな居酒屋でアルバイトしています。初対面の人と打ち解けることに自信があったのですが、今まで深く関わったことがない年齢層の方が多くて思うように話せず、苦戦しま...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の偉い方。中年の方。　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、人事の方と雑談。その後面接をし、最後にまた少し人事の方と話す時間がある。　【質問内容】学生時代に力を入れて取り組んだこと。 どのような軸をもって就職活動しているのかについて。 自分の強みは何か。 自分...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若い方　【会場到着から選考終了までの流れ】すぐに面接開始　【質問内容】エントリーシートに沿ったものがほとんどでした。 オーソドックスな質問が多かったので、比較的答えやすかったです。 学生時代に力を入れて取り組んだことは何か。 また、そこから何を学んだか、何を得たか。 自...

【試験科目】言語と非言語　【対策方法】参考書

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若い方　【会場到着から選考終了までの流れ】すぐに面接開始　【質問内容】一次面接同様、エントリーシートの内容に沿ったものがほとんどでした。 特に変わった質問や答えにくい質問はなかったので、自己分析をしていれば大丈夫だと思います。 学生時代に力を入れて取り組んだこと。 自分の...

【志望理由】わたしが貴社を志望する理由は、グローバルな環境で挑戦が出来ること、そしてダイバーシティーを強く推進されている姿勢に魅力を感じたからです。わたしは帰国子女ではありませんが◯歳の頃から◯◯教師である◯◯の教育方針上、◯◯と◯◯の◯◯で育てられました。小さな頃は◯◯での生活が長かった為◯◯圏の考える価値観が強く出てし...

【学生時代に取り組んだ内容（学業、ゼミ、研究室で）】私は学業において、ゼミでの活動はもちろんですが、それに加えて"自身のキャリアを考える機会“を大切にしてきました。その一例として、私は1年次から様々な社会人の方が講師として立つ3年次が対象のキャリア構築という授業を履修しました。その授業の中で、毎回授業後に登壇者の方の元に行...

【応募した部門への志望理由およびシティグループへ伝えたいことを自由にお書きください。（複数の部門に応募した方はそれぞれについて述べてください。）日英不問 / 日本語の場合は1000字、英語の場合500 words程度以内でお願いします。】以下3点の強みや性格を考慮し、人生の次のステップとして、マーケッツ&セキュリティーズ・...

【今後、学部・院において研究したい専門テーマとその理由をご記入ください。（400文字以下）】専門テーマは「○○○○回復支援に有効な○○○○法の検討」です。○○損傷等の運動障害を伴う患者や高齢者の運動機能、特に○○○○回復に有効な○○○○法として、機能的電気刺激と下肢外骨格ロボットを併用した新しい介入法の提案と、その生理学的...

【学生時代に力を入れた学業（研究テーマ等）の具体的な内容と工夫した点を分かり易くご回答ください。（400文字以下）】自己成長を望み、学んだ事のない分野の研究室を志望し、研究テーマを決定しました。「◯◯を発見し、その◯◯を解明する。」という内容です。私の実験は、人によって使う試薬や、やり方などが大きく異なり、確立された方法の...