【試験科目】言語、計数、性格　【各科目の問題数と制限時間】言語、計数35分・性格20分　【対策方法】他社（SMFG）の結果を使うことができるため、他グループ企業を受けることで練習することができる。

【内容】雇用契約についての説明と逆質問。 不安なことや聞いてみたいことを人事社員に質問することができる。　【注意した点・感想】選考ではないので注意したことは特にない。 学生の心配ごとを解消するために設けられたミーティングであり、本当に何でも質問することができた。 事前に疑問を解消し、納得したうえで進路を決めてほしいと...

【内定後の課題の有無】証券外務員、TOEIC　【内定後の拘束】無し　【内定後の研修など】内々定者懇親会が行われ、内定式前にバディーミーティングと呼ばれる、行員数名と学生数名での食事会が行われる。　【採用人数・倍率】50人　【内定者の採用大学・学歴】国立大、早稲田、関関同立　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、...

【あなたの長所を教えてください】相手のためであれば、一切妥協しないところです。具体的なエピソードとして、クラブの会計として行った協賛活動があります。所属するクラブでは滞納が蔓延し、従来であれば滞納者に支払いを催促するのですが、私はなぜ彼らが滞納するのか、どうしてほしいのかを徹底的に考え、活動外に企業を訪問し、活動支援金を頂...

【志望理由　実現したい夢（200）】私は世界中の人々の生活を豊かにしたいという夢があります。私は以前、◯◯に関する悩みを抱えていました。改善策を見つけ、生理的欲求が満たされていない不快な状況を脱した時に見える世界が明るくなることを体感してきました。不快を快いにする製品を多く持ち、国内、アジアでトップシェアを誇る貴社でブラン...

【試験科目】GROW360というもの 他者からの評価をもらう必要がある　【各科目の問題数と制限時間】能力を問うものでは無い　【対策方法】なし

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】トイレタリー業界について、ユニチャームのビジョン、事業について座学で学ぶ。その後、実際に売られている製品を触りながらどんな工夫がされているのか、どんな点にこだわって製品が製造されているのかについて学ぶ。最後に営業として提案営業のワークを行い、発表する。　【ワークの具体的な手...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】動画　【会場到着から選考終了までの流れ】動画面接　【質問内容】自己紹介2分間 自身のキャッチフレーズをつける2分間 前の質問でつけたキャッチフレーズの理由を説明3分間 自分が好きな商品を一つ選びその商品の魅力についてPR2分間 最後に言い残したことがあれば自由に2分間　...

【試験科目】言語 非言語 性格　【各科目の問題数と制限時間】約1時間 難易度は高めだと感じた　【対策方法】「WEBテスト」完全突破法シリーズ　【参考にした書籍・WEBサイト】「WEBテスト」完全突破法シリーズ

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手　【会場到着から選考終了までの流れ】到着して時間になると各部屋に案内される。　【質問内容】自己紹介、志望動機、最近気になるニュース、逆質問であった。最初の人だけ挙手性で、あとは順番に質問をされた。面接官のうち一人が進行役、もう一人が記録係で、質問は二人とも適宜挟んできていた...

【シティグループにこれだけは伝えたいということ】私は、現状に甘んじず、チームワークを大切にし、高みを目指す性格です。仕事を行うなかで問題があれば指摘し、より効率的な改善案を提案し、実現に向け行動します。その際、独りよがりにならないよう様々な人の意見を聞き、多面的に考えるよう心がけています。昨年、サークルで新歓委員という役職...

【試験科目】計数と言語　【各科目の問題数と制限時間】問題数、時間ともに覚えていないが、標準レベルの問題　【対策方法】特に対策はいらなかった。慣れておくくらい。

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】課題は買収提案。全体で8人×6グループくらい。最初に部門の説明、バリュエーションの講義あり。1日の流れは説明以外は特に決まっていないが、1日目の夕方には班ごとに中間報告があって、社員にFBをもらった。対象企業情報などの配布資料あり。パソコンは各自持ち込み。学生とはグループ内...

【大学生活の中で、最も力を注いだことをお書きください。（250文字以下）】◯◯のアルバイトをする中でお客様に「自分のファン」になって頂くことに注力しました。初め笑顔とショーケース内のフードの見栄えに注力しましたが成果には繋がりませんでした。そこで商品を押し売りするのではなくお客様のことを知る事から始めました。お客様のお顔と...

【自分の長所、短所を含めて自己PRしてください。】私の長所は意志の強さです。例えば大学受験においては、第一志望に向かって学習を進めている過程で、合格したいという思いを持ち続けることができました。しかしそれ以上に長所を発揮したのは、学校に行き続けたことです。当時、同級生のほとんどが「学校の授業は無駄だ」と言い張り欠席を続けて...

【シティグループに伝えたいことを自由に表現してください。（文字数制限無し。日英不問。）】私は海外生活で培った諦めない心を持つ「コツコツ系挑戦戦士」です。高校時代、父親の海外転勤で、中国の◯◯に約三年間滞在していました。現地では◯◯に入学し、特に語学力に磨きをかけるよう努力を重ねました。普段、日本語しか使ってこなかった私は入...

【「SMBC Nikko Summer Job 2018」リテールコースへ参加を志望する理由について述べてください。（200文字以内）】私が貴社のインターンシップに参加を希望する動機は、現場社員との交流によりリテール業務のやりがいを感じること、目標にむけてやり抜く環境があること、の以上二つです。グループワークを通じて、お金...

【学生時代頑張ったこと】学生時代頑張ったことは、家庭教師のアルバイトで、指導前センター試験で3割しか取れなかった生徒を第一志望校合格へと導いたことです。当時の生徒の課題は理解しないままとりあえず用語を暗記する勉強の仕方にありました。そこで私は、知識同士が結びついて忘れても思い出せるような解説を意識し授業を行いました。結果、...

【SMBC信託銀行の強み】一言で表すなら、「他行にはないビジネス力」だと思います。貴行はSMBCグループの総合力に加え、外資系の流れを汲んでいることで他行には無い強みを発揮していると考えています。 具体的に言えば、世界中で使えるキャッシュカードや外貨建て運用商品など、国内トップクラスの外貨預金残高を活かした「プレスティア...

【学生時代に力を入れていること、性格・特徴等、自己PRをご記入ください。（100文字以下）】私の強みは「向上心」だ。学生時代に3度の転校を経験したことから、今自分がいる場所だけが全てではないということを知って以来、いつでも現状に甘んじず、向上心を持って自ら成長の機会を探すことを意識している。　【インターンシップにご応募いた...

【面接で話したいトピック】・体育会の活動（怪我の経験） ・体育会の活動（チームのリーグ昇格） ・アルバイトで得たもの（アパレル販売スタッフ） ・基幹職として成し遂げたいこと ・住友商事の【人】への想い

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　【会場到着から選考終了までの流れ】前半は別室で筆記テストとエントリーシートを記入 面接では事前課題を提出　【質問内容】・自己紹介 ・学生時代頑張ったこと ・志望理由 ・なぜ住友林業なのか ・内定先と就活状況 ・将来のキャリアプラン ・逆質問 面接の最後にあ...

【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】関関同立レベルが多いそうです　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】住宅営業ともあり、体育会系が何人かいた。また、ハウスメーカーで絞って就職活動を行っている人が大半だった。

【試験科目】計算問題、エントリーシート　【各科目の問題数と制限時間】個人面接の前に別室で行われた。計算問題が10分程度で、残りの時間でエントリーシートを記入した。　【対策方法】計算問題は簡単な四則計算が20問ほどあり、制限時間内にできるだけ多く解く必要がある。エントリーシートには、自己紹介や仕事を通して自分が出せる価値、ま...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事・役員　【会場到着から選考終了までの流れ】到着後面接　【質問内容】事前課題をもとにした質問が多かった。事前課題は、あらかじめ住友林業の家の見学会に参加し、自分が営業だったらこの家のどの部分をアピールするか、またこの家で一番気に入ったポイントなどをA4用紙に記入した。　【雰囲...