職種別の選考対策
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20年卒 投資銀行
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No.58064 インターン / インターンシップの体験談
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20年卒
インターンシップ
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インターンシップ
非公開 | 文系
インターンシップ
実施日程 | 8月下旬 |
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実施場所 | 東京本社 |
インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
インターン期間 | 2日間 |
参加社員数 | 1チームあたり1人リクルーター(懇親会も込みで計15人くらい) |
参加学生数 | 50人ほど |
参加学生の属性 | 上位の大学、院生が3割くらい |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
課題は買収提案。全体で8人×6グループくらい。最初に部門の説明、バリュエーションの講義あり。1日の流れは説明以外は特に決まっていないが、1日目の夕方には班ごとに中間報告があって、社員にFBをもらった。対象企業情報などの配布資料あり。パソコンは各自持ち込み。学生とはグループ内での交流のみ、社員と...
ワークの具体的な手順
最初にバリュエーションの講義があるのと、1日目の夕方に社員への中間報告があるくらいしか決まっていない。班ごとに自由に進める。
インターンの感想・注意した点
社員はおとなしい印象を受けた。年次があがり管理職になると、明るくて話好きな人も一部見られた。懇親会での社員との交流が大きかったと思うので、気を抜かずに名前を覚えてもらうべき。そのほか、発表も重要な評価ポイントだった。
懇親会の有無と選考への影響
懇親会で社員との交流を積極的にしたことが、その後の個人ジョブにつながったように感じる。(ワーク中はほとんど力を発揮していなかったため。)
インターン中の参加者や社員との関わり
参加している学生同士の交流は、班内以外は全くない。懇親会も班ごとに立食のテーブルを囲んでいた。社員とはランチと2日目の懇親会で交流がある。ワーク中、1人は部屋には控えているので、そこで質問することもできる。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
真面目でおとなしい人が多い印象があった。
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
インターン前と印象は変わらなかった。ものすごく落ち着いた物静かな人ばかりだった。
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