【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】なし　【会場到着から選考終了までの流れ】専用のアプリでオンライン面接を行います。質問は一問のみで取り直しはできません。　【質問内容】自分史について3分以内に話してください。自分史についてとのことでしたので、幼少期（幼稚園）から遡り自分がどのような人なのか、性格はどのように変化し...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】講義形式のため、グループワークや個人ワークで課題に取り組むという時間はありませんでした。講義は信託銀行とは何を行うのか、他社とどのように違うのかという点、また個人営業と法人営業の詳しい内容について知ることができました。　【ワークの具体的な手順】ワークは行なっていないためなし...

【試験科目】言語、非言語　【各科目の問題数と制限時間】言語、非言語それぞれ45分程度　【対策方法】玉手箱専用の対策テキストを一周することで、どのような問題が出るのか事前に知るようにしました。

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】実際にOBCの商品である勘定奉行システムについて学び、当システムを導入することを悩んでいるお客様に対して、ヒアリング調査などを行い、当システムを採用して頂くためにプレゼンテーションを行う。プレゼンの時間は各班5分程度。　【ワークの具体的な手順】グループワーク、プレゼン、社内...

【OBCのインターンシップに参加したいと思った理由を教えてください。（300字以内）】OBCのインターンシップに参加したいと思った理由は、一言で言えば自分自身の実践的なスキルアップと知識の深化を図りたいからである。OBCは、一般の顧客ではなく、様々な企業に顧客ターゲットを向けて基幹業務の効率化に貢献するような商品の開発、取...

【説明会の具体的な内容】ブルードのミッションや、ビジョンの説明。そして事業内容や、実際に活躍している社員、そして歩めるキャリアの紹介。　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】正直、知らない企業かなと思っていた。　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】YouTubeでよく見る留学の広告を出している企業だと知っ...

【説明会の具体的な内容】会社概要 事業内容 社内の雰囲気 キャリア形成 質問会　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】SNSに力を入れているイメージ 留学支援がメインの会社 バイリンガルが多く、グローバルなイメージ　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】デジタルマーケティングをうまく活用して多く...

【説明会の具体的な内容】会社概要 事業内容 社内の雰囲気 キャリア形成 質問会　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】SNSに力を入れているイメージ 留学支援がメインの会社 バイリンガルが多く、グローバルなイメージ　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】デジタルマーケティングをうまく活用して多く...

【試験科目】言語・計数・性格　【各科目の問題数と制限時間】言語：32問（15分）、計数：29問（15分）、性格：68問（20分）　【対策方法】市販の玉手箱対策の本で傾向を掴み、他企業で実践を積んで慣れました。

【会場到着から選考終了までの流れ】まず大部屋に集められ、時間になったら、各自指定されたブレイクアウトルームに移動して、GD開始　【GDのテーマ・お題】抽象系（詳しく公表することはできない）　【GDの手順】ブレイクアウトルームに揃い次第、テーマの発表。3分で自信の意見をまとめ、その後に自己紹介と自分の意見を述べる。その後に3...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1日目の前半は講義形式で市場部門への理解を深める。午後は1時間ほど講義をしたのち、3資産のアセットアロケーションを考える。ワークの時間は3時間ほどで、あまり余裕がないので、役割分担して進めることが大切だと感じた。　【ワークの具体的な手順】朝イチでグループワークの課題が提示さ...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】自動販売機の売上を伸ばすための売り場レイアウトの作成を行なった。自販機を設置する場所や条件をチームで選択して、その場所にあった商品を入れ込んでいく。その後発表を行いなぜこの商品群なのかを説明する。FBを貰い参考案を紹介される。　【ワークの具体的な手順】ブレイクアウトルームに...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】女性 人事担当者　【会場到着から選考終了までの流れ】リンクからオンライン通話に入室。 自己紹介、質疑応答。 質疑応答の順番は一回目と二回目で回答する学生の順番が逆転して行われた。　【質問内容】自分の強み 経験と仮説設定を踏まえて行動、実験し学びを深める力 学生時代に力...

【試験科目】覚えていない。 SPiではなく、独特な内容だと感じた記憶がある。 言語・非言語のくくりではあったと思う。　【対策方法】『これが本当のSPiだ！』非言語問題、webテスト版を一周程度解いていた。　【参考にした書籍・WEBサイト】『これが本当のSPiだ！』 web SPiテスト対策

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】DX企画職として、特定の業種を対象にしたDX支援を行うツールの考案。 4、5人一班で割り振られており、初めはグループワークなのかと思ったが、個人で考えるタイプのワークだった。 配布されたExcelをベースに、ターゲットの分析、経営課題、どのような機能、どのような業務を対...

【打ち込んできた経験】〇〇のアルバイトに注力し、生徒を志望校に合格させた。自身の中学受験経験を活かし、志望校合格を目指す受験生の力になるため、熱意を持って取り組んできた。当時の課題は担当生徒の苦手科目の成績が停滞していたことであり、その原因は基礎理解が不十分なまま応用問題に取り組んでいたことだと考えた。そこで、基礎問題の大...

【インターンシップに参加する目的と目標（400字以内）】応募する目的は、人々の挑戦を根本から支えるという志を達成するためです。個別指導塾でのアルバイトで、講師として、担当した生徒一人ひとりに寄り添い、課題を分析し、志望校合格に導いた経験があります。このことから社会において他者の不安や課題に向き合い、挑戦を後押しすることの重...

【あなたの強みについて、具体的なエピソードを交えて教えてください。（300文字以内）】私の強みは、計画的に行動し、目標に向かって着実に取り組む力です。小・中学校では新聞委員会に所属し、学校新聞の取材や執筆を計画的に進め、締切を守る重要性を学びました。中学・高校では、受験勉強や定期試験に向けてスケジュールを立て、決めたことを...

【試験科目】一般常識、言語、非言語　【各科目の問題数と制限時間】一般常識30分、言語・非言語30分　【対策方法】どのような問題が出るか分からなかったのでSPIと玉手箱の参考書を解いた

【試験科目】言語、非言語　【各科目の問題数と制限時間】1時間　【対策方法】SPIの参考書を繰り返し解き、苦手な問題をなくすようにした。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】部長　【会場到着から選考終了までの流れ】到着後筆記試験を受けてから面接　【質問内容】エントリーシートに沿った質問で一人ずつ同じ質問を答えていく形式でした。 学生時代に力を入れたこと 志望動機 自己PR それらの質問から面接官が気になったことをそれぞれに対して質問していき...

【内容】会社の事業や仕事内容について　【注意した点・感想】気になったことや大事だと思ったことはメモしておくようにした。また、カメラ・マイクがオフだったので気軽に参加することができ、しっかりと話を聞くことができた。さらに、事業内容やこれからの事業方針なども知ることができた。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員と部長　【会場到着から選考終了までの流れ】面談後面接　【質問内容】自己PR 学生時代に力を入れたこと―グループでの立ち位置、役割 志望理由 自分の短所だと思うところと どのように対処するようにしているか それぞれの質問が終わると役員の方から深掘りの質問がありました...

【ゼミナール（取り組み内容）】○○ゼミ、マーケティングのゼミナールに所属しています。　【学業面で力を入れたこと】○○連携プロジェクトでのグループ活動に力を入れました。状況に合わせて行動する大切さや事前に準備する大切さを学びました。　【学業面以外で力を入れたこと】サークル活動に力を入れ、状況に合わせて行動する大切さを学びまし...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】CRAが担当する書類業務を体験しました。どのタイミングでどの書類が必要になるのかグループで話合い、グループについてくださっている社員の方に向けて発表します。発表後は社員の方からフィードバックを頂きました。　【ワークの具体的な手順】説明→ディスカッション→発表→フィードバック...