【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事と部長クラスの方2人　【会場到着から選考終了までの流れ】到着してすぐに開始した。ほとんど一次とは変わらない質問だった。しかし、最後は志望度をきかれた。　【質問内容】エントリーシートを中心に、志望動機と自己PRなどを質問されました。一次マッチング面談と同様にどのような学生生活...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事一人、営業職一人　【会場到着から選考終了までの流れ】5分前に接続した後軽いアイスブレイクが行われた。　【質問内容】自己紹介（1分程度） なぜこの会社を志望したか（1分程度。深堀なし） 自己PRの深堀と入社後どう生かすか。（5分程度。） 学生時代に力を入れたこと。（5分...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役職は不明だが幹部級と思われる方が3人。1人は営業職であった。　【会場到着から選考終了までの流れ】5分前に入室してアイスブレイク　【質問内容】現在取り組んでいる卒論の内容（5分程度） 学生時代に力を入れたこと（5分程度） なぜ産業インフラに携わりたいのか（3分程度） なぜ...

【試験科目】国語 数学　【各科目の問題数と制限時間】特筆することはなく、普通のwebテスト　【対策方法】日頃の勉強を重ねること。

【自己PR】当事者意識と広い視点を持って課題解決に取り組むことができます。ゼミで携わった◯◯市の地方創生の都市開発分野でゼミ生と協力して作業を行なった際に活かすことができました。　【志望動機】貴社を志望する理由は企業理念へ共感したことです。また、町開発に関わったことから、産業インフラの重要性に気づき貴社の営業職として関わる...

【承諾/辞退理由の詳細】志望度のより高い別企業から既に内定をいただいていたため。　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

【志望動機（250）】人々がより幸せに暮らせる社会を実現したいという思いから貴社を志望しています。理由として私はSociety5.0が掲げる人間中心の快適で活力に満ちた未来社会に魅了されたためです。そのような社会の実現に、最大限貢献できるのはICTであると考えているためIT業界を志望しています。業界の中でも貴社は、高い品質...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】日立コンサルティングの実際の事業に関連したケーススタディで、日立コンサルティングの一社員としてクライアントの課題解決を目指すワーク。前後半に分かれており、前半部分で概要、後半部分で内容を詰めていく、という内容だった。　【ワークの具体的な手順】冒頭で企業・事業紹介があり、その...

【参加動機】パートナーとしてクライアントに寄り添い、クライアントの課題解決に真摯に取り組むことにより、一企業の枠を超えた絆を創造し、また自社単体で与えられる以上の社会的インパクトを与えられることに魅力を感じたからである。また、一つの領域だけではない様々な領域に関わることができ、またビジネスの最前線で常に成長性続けられる職種...

【学業、ゼミ、研究室で取り組んだこと（150字以上）】◯◯を専攻し、特に◯◯と呼ばれる◯◯から◯◯の◯◯を中心に学んでいます。高校生のときに授業で◯◯に関心を持ったことがきっかけで現在の専攻を選びました。大学では◯◯について研究していましたが、現在は、◯◯について研究しています。この研究で◯◯を明らかにすることを目指してい...

【内容】会社・職種の説明、選考フローの案内、質疑応答　【注意した点・感想】他社にはあまりない職種なので後から自分で情報収集をするのが難しい。そのため、分からないことや疑問に思ったことはその場ですぐに質問し、自分が理解できたと思えるところまで掘り下げるようにし、少しでも多くの情報を得ようとした。

【試験科目】暗算、法則性、命令表、暗号、性格検査　【各科目の問題数と制限時間】問題数は各科目30問前後（性格検査除く） 制限時間は各科目20分程度（性格検査）　【対策方法】CABの対策本で出題内容を見ておく。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】現場社員　【会場到着から選考終了までの流れ】Microsoft　teamsを使用。時間の少し前に入室、終わったら退出。　【質問内容】自己PR 自己PRでしたPRした力が上手く発揮できなかった経験について テクニカルコミュニケーターの業務内容について IT知識や経験が何かし...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】現場責任者、部門長　【会場到着から選考終了までの流れ】Microsoft teamsを使用、時間の少し前に入室、終わったら退出。　【質問内容】自己紹介 長所と短所。短所はどのようにして解決を図っているか。 志望理由（職種と会社それぞれ分けて） 何故IT業界を選んだのか ...

【試験科目】能力検査（言語・非言語） 性格検査　　【各科目の問題数と制限時間】能力検査　35分 性格検査　30分　【対策方法】能力検査の非言語は、確率・集合など高校数学で扱う問題が他社に比べて多かったので、コンビネーションの公式や、べん図は書けるようになっていたほうがいいと思ういます。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】女性1名　男性2名 3人とも40〜50代の方　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインでした　【質問内容】志望動機 簡単な自己PR（1分程度） やってみたい事業分野 グループ活動で苦労した経験 （↑かなり掘り下げて質問されました。） 大学生時代に頑張ったこと ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】女性1名（一次面接のときと同じ方） 男性2名（うち一人は管理職の方だと思います。）　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインでした　【質問内容】志望動機 やってみたい事業分野 （かなり掘り下げられました。） グループ活動で苦労した経験 （かなり掘り下げられました。...

【志望動機】地域のインフラに根差した取り組みをしている点に魅力的に感じました。私は生まれ育った◯◯に恩返しがしたいと思い、地元就職を希望しています。医療や金融など、さまざまな分野の支援を通して、地域を支える事業に私も参加したいです。そして、私は貴社の「人は財産」という考え方に強く賛同しました。個人が大切にされて初めて、人は...

【就職先として考えている志望業界を教えてください。（複数回答可能、未定の場合は未定とお書きください）（1文字以上20文字以下）】ソフトウェア・通信業界　【志望業界を選んだ理由を教えてください。（1文字以上45文字以下）】卒業研究の経験から、データの価値を最大限に引き出す存在でありたいと思うため。　【就職先として考えている企...

【冬期キャリア教育（事務系）への参加を希望される理由をお聞かせください。】理由は2つあり、1つ目が私のビジョンである｢社会の生活の当たり前を革新する｣ことを実現できると考えたからです。貴社の特徴でもあるIT×OT×プロダクトのパッケージによって幅広い角度から価値を提供し社会イノベーションを支えていると思いますが、今後も環境...

【志望動機（200）】物流を通して、豊かな社会の実現に貢献したいと考え、貴社を志望します。私は物流によって生活が支えられた経験から、恩返しがしたいと考え物流業界を志望しています。貴社では3PL事業を早くから導入し、共同物流や販売物流などのサービスを通して、お客様のニーズに合わせた物流サービスを提供しています。また、海上輸送...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事・部長クラス　【会場到着から選考終了までの流れ】待機室で待機し、時間になったら会場に誘導　【質問内容】・自己紹介 ・自己PR ・所属している研究室について ・研究内容について ・なぜその学科を選んだのか ・志望動機 ・プログラミングの経験について ・将来やりた...

【趣味】趣味はプロ野球やサッカーなどといったスポーツ観戦です。選手たちの気迫溢れるプレーを見て、自分の頑張るエネルギーにしています。　【特技】特技は節約で常に将来のことを考えながら、貯蓄計画を行うことで安心感を得ています。　【自己PR】私のアピールポイントは管理能力です。大学のゼミにてメンバー内で役割を分けて取り組む課題が...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事2名　【会場到着から選考終了までの流れ】配付URL先に入室。面接が終わり次第退室。　【質問内容】・志望動機 ・今の学科に入った理由 ・研究内容 ・この業界に興味を持った理由 ・休日はなにをやっているか ・趣味や特技 ・自己PR ・学生時代に頑張ったこと ・ア...

【試験科目】言語・非言語・英語・適性検査　【各科目の問題数と制限時間】言語：25分 非言語：35分 英語：12分 適性検査：無制限　【対策方法】今まで解いていたSPI対策本を読み直した。また、日立グループはどこでもGABなので、別の企業でやったことを思い出しながら対策した。　【参考にした書籍・WEBサイト】SPI&テ...