【説明会の具体的な内容】会社概要、昭和電工との合併後の選考について　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】昭和電工に買収されるということだけ知っていて、企業については何も知識がなかった。　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】単独でも6000億程度の売上高があり、エレクトロニクスに強みを持つ化学メーカー　【...

【説明会の具体的な内容】会社紹介、技術系社員との座談会　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】日立グループの一員　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】日立グループの一員ではあるが、ハイテク単独でも子会社を持ち、スケールの大きな企業であると感じた。　【このイベントを通しての感想】新たな精密機器、医療機器メー...

【説明会の具体的な内容】業界理解、会社紹介、大学と企業での研究の違い　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】社名も知らなかった　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】買収により日本有数の総合化学メーカーになることを理解した　【このイベントを通しての感想】化学業界についても説明があり、企業研究・業界研究ができた

【説明会の具体的な内容】企業について全体的な話をしてくださいました。　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】近所にあるスーパー　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】お客様のニーズに答えるために様々なことをしている　【このイベントを通しての感想】今までは近所のスーパーというイメージしかありませんでしたが、話...

【趣味・特技 150⽂字以下】趣味 サッカー鑑賞  特技 サッカー 4歳のころから⾼校まで14年間続けて多くの技術が⾝に付きました。⾼校では副部⻑を務め、⾟いときに率先して声を出して⿎舞をすることや、不満を持っている選⼿に積極的に話しかけたりなどやりがいのある役割を果たせました。　【学業、ゼミ、研究室などで取り組んだ内容...

【学業、ゼミ、研究室などで取り組んだ内容】『◯◯◯◯法』という科目をゼミで学んでいる。現在は「現代社会における投資の役割」について研究しており、今後多くの先進国が抱える事になる少子高齢化社会問題に対し、投資がどのようなアプローチを取り、何をもたらすことが出来るのかを考えている。投資の持つ様々なソリューションを活かし、今後の...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】おそらく部署の上の方　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインでした。　【質問内容】一次面接とはあまり変わらなかったが、 ・なぜ空調に興味があるのか ・これからのビジョン ・工場で働いた経験があるか ・力仕事や男の仕事だがやっていける体力や自信はあるか など聞かれ...

【内容】日立のグループ会社がブース毎に並んでいて、自分で聞きに行く。　【注意した点・感想】・出来るだけたくさんの会社の説明会を聞きにいき、日立グローバルライフソリューションとの比較を沢山して他社比較に使えるようにした。 色んな業界の会社があるなんて知らなかったので、しれて良かったと思いました。

【試験科目】・論理的読解 ・図表読取 ・長文読解 ・性格診断 （おそらく）　【各科目の問題数と制限時間】・32問／15分 ・29問／15分 ・24問／10分 ・性格診断　【対策方法】玉手箱の本を買って勉強する

【あなたの長所・セールスポイントを教えてください。（500文字以下）】私の1つ目のセールスポイントは「試行錯誤しながら学び続ける姿勢」と「課題を分析する力」と「向上心」です。 中学◯年生から◯◯語を始め、困らない程度に話せる（TOEIC◯◯〜◯◯点くらい）ようになったのは数々の試行錯誤をしてきたからです。独学のため何から...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　【会場到着から選考終了までの流れ】電話面接でした。　【質問内容】・志望理由 ・なぜ日立グローバルライフソリューションか。 ・卒業論文について ・困難だったこととその乗り越え方 ・学生時代に力を入れたこと などESに沿った質問を20〜25分程度で。 後は逆質問の...

【説明会の具体的な内容】業界説明、会社説明、会社のミッションについて、選考フロー　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】日立の子会社、親会社の下請けのイメージ　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】日立以外からの案件もかなりの割合で行っている。規模や働いている社員さんからもかなりグローバルである。　【このイ...

【当社の志望理由、また入社後やりたいこと。（300字）】私が貴社を志望する理由は2つあります。1つ目は、貴社はスピード感を重視しており、若いうちから大きな仕事が任せられるところに魅力を感じました。2つ目は、ワンストップソリューションや自社製品を持つという強みがあるので、顧客を最も理解し課題解決できる企業だと感じました。私が...

【説明会の具体的な内容】日立製作所の事業ごとのブースと関連会社のブースが多数設けられており、好きな説明を聞くことができる。　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】日立ということで家電のイメージが強かった。　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】家電だけでなく鉄道やインフラ関係など様々な事業を行っており、活躍...

【強みを生かした活動によって得たもの、周囲に与えた影響】◯◯塾のアルバイト講師として「やる気のない生徒を、主体的に勉強する生徒に変えること」に注力しました。講師を始めた当初、意欲が高い生徒は少ない印象でした。勉強するからには全力で取組んで欲しいと感じ、楽しく意欲・学力共に向上させるため、以下の3点を実施しました。1、生徒1...

【説明会の具体的な内容】基本的には本選考への案内や採用スケジュールの説明。また、会社の案内や簡単な質疑応答です。　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】まじめな社員さんが多いイメージでした。　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】雰囲気の良い社員さんが多いイメージでした。　【このイベントを通しての感想】全体...

【試験科目】言語、非言語、英語　【各科目の問題数と制限時間】2時間程度　【対策方法】問題集

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方と、50〜60歳くらいの方　【会場到着から選考終了までの流れ】接続テスト～面接　【質問内容】・自己紹介 ・学生時代に力を入れたこと ・志望動機 ・研究内容（専門が異なるので簡単に説明してくださいと言われました） ・これまでの逆境と乗り越え方 ・逆質問 それぞ...

【志望理由（300）】誰もが利用できるITを用いたサービスを提供することで、生活をより便利にすることが私の夢です。金融や公共インフラなど、身近で日常生活を支えるしくみに携わっている貴社でなら、私の夢を実現できると考え、志望致しました。具体的には、貴社の主力製品の一つであるATMの開発に携わり、生活の利便性の向上に貢献したい...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事と50歳くらいの方　【会場到着から選考終了までの流れ】音声接続確認～面接　【質問内容】履歴書に沿った内容が多かったです ・自己紹介 ・学生時代に力を入れたこと ・志望動機 ・研究内容（専門が異なるので簡単に説明してくださいと言われました） ・逆質問（未経験でも大丈...

【説明会の具体的な内容】基本的には本選考への案内や採用スケジュールの説明。また、会社の案内や簡単な質疑応答です。　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】まじめな社員で堅苦しいと思っていた。　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】気さくに話してくれる印象だったので、雰囲気のいい社員や会社なのかと感じた。　【こ...

【自己 PR】私の強みはマネジメント力です。軽音楽部で幹部を務めていた際、ステージ設営に3時間以上かかってしまうという問題がありました。設営機材も部員も非常に多く、幹部からの運営に対する指示が上手く伝わらないことが原因でした。そこで、指示を効率的に伝えるため、機材担当の幹部に設営マニュアルを作成するよう指示したり、部員の多...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】50歳くらいの方　【会場到着から選考終了までの流れ】人事の方とつなぐ～面接官の方に切り替え　【質問内容】・学生時代に力を入れたこと ・強み弱み ・研究内容（専門外だったのでわかるまで詳しく深掘りされました） ・これまでの逆境とその乗り越え方 ・これまで一番うれしかったこ...

【試験科目】言語、非言語、英語　【各科目の問題数と制限時間】2時間程度　【対策方法】問題集

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】現場社員40～50歳代　【会場到着から選考終了までの流れ】人事の方とあいさつ～3名の方へ切り替え～面接　【質問内容】履歴書に沿った内容 ・学生時代に力を入れたこと ・強み弱み ・研究内容（専門外なので、向こうが理解できるまでかなり深堀されました） ・逆質問（プログラミン...