【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】なし　【会場到着から選考終了までの流れ】PC立ち上げ　【質問内容】自己PRをしてください。 私の強みは、柔軟な思考力とコミュニケーション能力です。大学時代にさまざまなプロジェクトに取り組む中で、異なる意見や視点を尊重しながら、チーム全体の目標に向かって調整する力を養いまし...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】業界分析や事業分析などをおこなったのち、あるスイーツを売る店舗の売上向上にむけて、どのような楽天のセールを当てればいいのか、どんなフェアや企画を構成すればいいのかについて考える新規企画立案型であった。　【ワークの具体的な手順】２日間ワークをおこなったのち、発表を行う。　【イ...

【インターンの応募理由】楽天のインターンに応募した理由は、貴社が幅広い事業を展開し、特にデジタル分野においてイノベーションを推進している点に強く惹かれたためです。私は教育や社会における課題をITの力で解決することに関心があり、楽天のグローバルなビジネス展開や多様な業務を通じて、これらの分野での知識を深め、社会に貢献できるス...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】動画面接のため不明　【会場到着から選考終了までの流れ】動画面接のためなし　【質問内容】質問１：自己PRをしてください。 ESで書いた自分自身の強みを強調しつつ、所属大学や今学んでいることを説明した。 質問2:Rakuten Summer Internship 2024に期待...

【試験科目】非言語　【各科目の問題数と制限時間】企業オリジナルの問題　【対策方法】能力テストのような、しりとりのような問題がでてきたので、分からない場合はドンドン飛ばしてスピード重視であった。

【志望動機（300文字以内）】ITの力で人々と社会をエンパワーメントしたいと考えているためです。現在、IT業界は世界を牽引している業界であり、人々の生活基盤となっております。私は日々需要が高まっているIT業界に携わることで、今後人々の生活に大きく影響が与えることができると考えております。貴社は楽天市場や楽天モバイルといった...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】会社側の用意したコロナワクチン予約サイトを使用する上でバグを発見し、それらをバグチケットにまとめてテストを設計・実行する。 最終的にどのようなテストを実行したのか、どのように実行したのか、何を意識してテストを作成・実行したのかを資料にまとめて英語でプレゼンを行った。　【ワ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】社長室付GMの方　【会場到着から選考終了までの流れ】なし　【質問内容】これまでに頑張ってきたこと →どういうきっかけで始め、どういう結果を出したか 大学生になって頑張ったこと →それをしてどうなったか深掘り 志望動機 ただ、これまでの経験というよりも人柄を...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】実際に企業で扱ったことのある商材の経営戦略を考え、全体でプレゼンテーションを行いました。メンターが各チーム1人ずつつき、戦略の提案のサポートをしてくれました。プレゼンテーションは経営陣が審査するというものでした。　【ワークの具体的な手順】戦略立案、プレゼン　【インターンの感...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部の年次の高い方　【会場到着から選考終了までの流れ】URLから入室し、面接。終了後、退出。　【質問内容】・自己紹介 ・今の大学を選んだ理由 ・ゼミで学んでいること→楽天銀行でどのように生かせるか ・学生時代に一番頑張ったこと ・入行後どのような業務がしたいか ・自...

【学業、ゼミ、研究室などで取り組んだ内容（200字）】大学のゼミではデジタル市場について学んでおり、主にEコマースやデジタル・プラットフォームを勉強している。主にゼミ内や経済学科の他のゼミとテキストの内容を基にプレゼン発表などを行っている。私は原稿をパワポ資料にまとめる役割を担い、端的に記号や図を活用して作成することで、聞...

【試験科目】言語・非言語・英語・構造把握・性格検査　【対策方法】青本を解く

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】社長　【会場到着から選考終了までの流れ】URLから入室。人事の方と選考状況の確認。その後社長が入室、面接。　【質問内容】・金融業界を志望している理由 ・その中でなぜ銀行なのか ・今、銀行口座を持っているか→なぜその銀行にしたのか ・周りにネット銀行を使っている人は何割いる...

【承諾/辞退理由の詳細】ネット銀行だったため、事務作業が比較的多く、自分のキャリアプランを考えた上では合わないと感じた。　【採用人数・倍率】50人くらいは取っているように感じた。　【内定者の採用大学・学歴】九州の学生が多かった　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】体育会系の...

【試験科目】性格、言語、非言語　【各科目の問題数と制限時間】時間が短かったので、効率よく解くことを意識した。　【対策方法】他の企業と同じように、SPIなどで対策しておけば大丈夫だと思う。

【会場到着から選考終了までの流れ】URL→スタート　【GDのテーマ・お題】楽天のアセットを用いた新規事業立案　【GDの手順】軽い自己紹介から、グループディスカッションが始まる。 課題を決め、施策を出し、評価軸を決めて絞っていく。　【雰囲気】和やか　【注意した点・感想】全員で合格するという意識を持った。具体的には細かく共通...

【インターンの応募理由】貴社の業務の理解を深めるためだ。私は軟式野球部の副主将を務めている。そこではチームメイトと常に向き合い続け、不満や課題を認識して解決することで、皆にとって居心地のいい空間づくりに尽力してきた。この経験から、人々の生活の基盤を支えることで、暮らしやすい環境をつくりたいと考えるようになった。インターネッ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手人事　【会場到着から選考終了までの流れ】時間になるとすぐに始まる　【質問内容】2つ聞かれた。 1つ目は学生時代に力を入れたこと、頑張ったことと、それに対する深堀。 2つ目は現在あなたの感じる社会課題と、それに対する解決策を話してくれというものだった。2つ目は予想外だった...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】飛騨市に存在する課題を解決するために、楽天のアセットを用いて新規事業を立案するというものだった。1チーム3人で構成され、教育、森林、地域商社、農業の4つのテーマごとに分かれてグループワークなどを行った。　【ワークの具体的な手順】フィールドワークー中間発表ー最終発表　【インタ...

【内容】業界や企業に関する説明、軽く職種に関する説明　【注意した点・感想】インターンに参加した後に開催された説明会だったため、大まかにないような理解できていた。他に楽天グループの企業の説明会も受けたが、前半は楽天グループや楽天経済圏のメリットについての説明で同じことを話していた。

【学業、ゼミ、研究室などで取り組んだ内容（全角200文字以内）】社会学のゼミナールに所属しており、◯◯について研究しています。◯◯と◯◯が主な要素として考えられ、研究結果を活用することで地域社会の結束強化や個人・組織の幸福感向上などに役立つ企画を提案できると感じています。 関係者のみの意見に頼ると偏りが生じる可能性がある...

【承諾/辞退理由の詳細】地域限定職はコールセンターや事務の仕事のため、私でなくてもいいと思ったから。 また、お会いした社員の方々の表情が暗いのも気になった。　【採用人数・倍率】辞退したため不明。　【内定者の採用大学・学歴】辞退したため不明。　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアな...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】社長　【会場到着から選考終了までの流れ】zoomに入ってしばらく待機した後に社長が待つzoomに入室。 アイスブレイクはなく、矢継ぎ早に質問が飛んできた。　【質問内容】志望理由、なぜネット銀行なのか →今までと同じものを回答 入社後やりたいこと →インターンやOB訪問で...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若い女性社員　【会場到着から選考終了までの流れ】軽くアイスブレイクした後面接開始。終了後はそのまま退室　【質問内容】志望理由、学生時代に力を入れたことなどESに沿った基本的な質問。各質問に対し2、3個深掘りされた印象。 志望理由→ネット銀行という将来性のある分野で人々の暮...

【試験科目】国語、数学、英語　【各科目の問題数と制限時間】国語40問程度、30分 数学30問程度、30分 英語20問程度、30分　【対策方法】青本で計算の数を積んだ。 数学が苦手だったため重点的に対策した。