【学業、ゼミ、研究室などで取り組んでいる内容について教えてください。（100文字以内）】ゼミで◯◯学・◯◯論について学んでいます。最新の◯◯ニュースを踏まえながら、◯◯の持続可能性について、現在行われている政策の妥当性や改善策を、ゼミのメンバーで議論・考察しています。　【あなたの自己PRをしてください。（400文字以内）】...

【あなたがこれまでで一番モチベーションがあがった場面はどのような時でしたか。また、なぜその場面でモチベーションがあがったのかを経験談と共に教えてください。】最もモチベーションが高まった場面は、予想外の方法で成功を収めた時である。英語のオンライン英会話でのことだ。初めの頃は、レッスン前に例文を読み込み、質問への回答文を考える...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】技術系部長、人事部長　【会場到着から選考終了までの流れ】会場入ったら受付をし、面接室前で待機、面接終わったら帰宅　【質問内容】・自己紹介 ・志望動機 ・自身の強み弱みをどう活かしていけるか →強みはリーダーシップです。高校でのキャプテンやアルバイトでのバイトリーダーの経験...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】動画面接のためいない　【会場到着から選考終了までの流れ】動画で撮影　【質問内容】1問目 自己紹介をお願いいたします。 大学名学部学科、研究内容について1分～2分程度でお話しください。 なお、学部卒予定で研究に取り組んでいらっしゃらない場合は学部で学んでいらっしゃることをお話く...

【経緯】ES、動画面接通過者のみURL送られてくる。　【会場到着から選考終了までの流れ】URLから参加　【質問内容】こちらから疑問に思ったことを社員の方に質問していくスタイルで、ほぼ座談会のような形であった。リクルーター面談という形だが、選考要素はないという事なので最終面接前に聞いておきたいことを聞いておくのが良いと感じた...

【承諾/辞退理由の詳細】未来の車室空間という新たな価値を提供できる点には非常に惹かれていたが、第一志望の企業の方により惹かれたため辞退した。　【採用人数・倍率】わからない　【内定者の採用大学・学歴】同じ学校の同級生はほぼ内定をもらっていた。　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど...

【趣味・特技を記入してください（100字以内）】趣味は筋トレと◯◯観戦です。筋トレは週2回ほどジムに通い、自分の強くしたい部位に対してメニューを考えるのが楽しいです。◯◯観戦は◯◯での臨場感や応援が好きであり10年以上続いています。　【クラブ活動・学外活動を記入してください。（100字以内）（活動の内容や役職・成績など）】...

【希望コースを選択した理由を記入してください※ポテンシャルコースを選択された方は、興味がある職種があれば記入ください。【300文字以内】】私は学んできた化学の知識を活かして、自動車業界に貢献する材料の開発に携わりたいと考えています。そこで、環境と安心、高分子の技術を擁して自動車業界を支えている貴社に魅力を感じました。貴社が...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】技術系部長、人事部長　【会場到着から選考終了までの流れ】受付をして控室で待機。その後入室し、終わったら帰宅　【質問内容】・自己紹介 ・志望動機 ・環境を重視しているがどこを見ている →カーボンニュートラルに広く貢献できるかどうかです。貢献するにしても、1,省エネ、2,再エ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】技術系部長、人事社員　【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったらURLから入室　【質問内容】・自己紹介 ・志望動機 ・なぜ自動車業界 →高度な技術力が結集する自動車業界で世の中に製品を広めていきたいと考えているから。 ・海外勤務に興味はあるか →あります。現地現...

【承諾/辞退理由の詳細】第一志望の企業から内定を頂いたため、内定辞退した。企業の将来性を考えたときにそちらの企業の方がより広く社会に貢献できると考えたため。　【採用人数・倍率】80人程度　【内定者の採用大学・学歴】わからないが、インターンでは名大、名工大、岐阜大、三重大など地方国公立や、名城、愛工など愛知県私立大もいた　【...

【会場到着から選考終了までの流れ】受付をして、各テーブル5人のグループに分けられた。その後全体を半分に分け、会社見学とグループワークに取り組んだ。そのあと希望者のみ座談会が開かれた。　【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】会社見学では、工場内やオフィス見学をして、実際働く環境がどんなものなのかを伝えられた。グループ...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】昨今の物流課題をどのように、豊田自動織機の技術を活用し、解決するかという新規事業立案をお題としたワークであった。プレゼン資料を作成し、最後に発表を行い、簡単に担当の人事の方からフィードバックを受けるという流れであった。　【ワークの具体的な手順】ワーク→座談会　【インターンの...

【学業、ゼミ、研究室などで取り組んでいる内容について教えてください。（100文字以内）】ゼミでは現在◯◯における◯◯に取り組んでいる。中でも◯◯の激しい増減の変動性に疑問を抱いたため、その原因調査に励んでおり◯◯の業績との関連性を中心に研究を進めている。　【あなたの自己PRをしてください。（400文字以内）】強みは課題解決...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】業界のSWOT分析を行い、理解を深めた。 そのあとに、物流問題についての解決策をグループワークで話した。豊田自動織機の製品を使って考えてもよい。この時にも、先輩社員に質問をする機会があった。 最後に先輩社員座談会を行い、実際のお話を聞いた。　【ワークの具体的な手順】まず...

【自己PR　400】私の強みは、課題を発見し解決に向けて周りを巻き込みながら主体的に行動する力である。大学時代、でアルバイトをしていた際に、店舗全体で、接客の質が十分でないという課題に直面した。スタッフの動きを観察したり、話を聞いたりして原因を分析したところ、スタッフが基本業務に自信を持てず、余裕をもって接客に取り組めてい...

【試験科目】言語・非言語　【各科目の問題数と制限時間】言語：約30問（20分）、非言語：約25問（20分）　【対策方法】大学の図書館でSPIの本を借りてとにかく多くの問題数を解くように勉強した。

【参加を志望した理由とその参加の目的をご記入ください】新しいことに挑戦し続ける環境が整っていることからメーカー業界に関心を抱き、中でも自身の強みを活かし、会社を根底から支えられる経理に興味をもっています。夏期インターンシップのワークで、営業は様々な部署と円滑に連携をとる事、品質管理は広い視野をもち計画を立てる事が大切だと考...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】事前に希望が取られ、なるべくその希望に添いながら部署に配属され、それぞれの部署でどのような業務をしているのか学んだ。一つの部署につき、二名が配属され、営業、人事、経理、生産管理の4つの部署にそれぞれ配属された。　【ワークの具体的な手順】最初にその部署の業務内容などを説明いた...

【あなたがこれまでで一番モチベーションがあがった場面はどのような時でしたか。また、なぜその場面でモチベーションがあがったのかを経験談と共に教えてください。（150文字以上300文字以下）】一番モチベーションが上がった場面は、◯◯アルバイトで新人教育係のリーダーを任された時だ。新人教育制度を再構築し、研修期間を短縮するという...

【トヨタのインターンシップにご応募いただいた理由、およびインターンシップで学びたいこと（200字）】貴社の業務内容に対する理解を深め、私が貴社で働く姿を明確にしたいからだ。私は将来、グローバルかつローカルな環境で働きたいと考えている。このように考えるのは、学生生活で様々な国籍の方々と関わる中で、日本の良さを伝えることに非常...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】ベテランの人事の方、現場の方が一名ずつ　【会場到着から選考終了までの流れ】受付、人事の方が迎えに来てくださり控室に通される、その後面接室、解散　【質問内容】学生時代に力を入れたこと 学生時代に力を入れたことの深堀 同じ強みが発揮された他のエピソード その経験は成功体験との...

【承諾/辞退理由の詳細】第一志望の総合商社業界であるから。また5大商社で埋もれてしまうような人材でも活躍の場が見つかりやすいのではと考えたから。　【内定後の課題の有無】現時点ではなし　【内定後の拘束】わからない　【内定後の研修など】わからない　【採用人数・倍率】インターン経由以外も含めて早期選考で100人弱程度の内定が出て...

【あなたの将来の夢や目標は何ですか。その上で豊田通商を志望する理由は何ですか。】私の目標は日本の強みと国際社会とを繋げ、それをさらに拡げることである。◯◯での一年間の留学を経て、日本にはまだまだ世界中の人々の役に立つ力が大いにあると感じた。その力と需要とを結びつけるのが商社のビジネスであり、商社の存在自体もこの国の力である...

【研究室での研究内容について教えてください（研究室名、研究テーマ、テーマの詳細など）（100文字以内）】研究室名：◯◯システム研究室、◯◯制御研究室 研究テーマ：◯◯による◯◯用◯◯域検出の高精度化 テーマ詳細：物体の隠れによる未検出の課題を、◯◯を活用することで解決に取り組んでいます。　【研究や学業全般において、自ら...