【他社選考状況（企業名） 差支えの無い範囲でご記入ください。企業名を記載するのがはばかられる場合は、業界名でも問題ございません。】専門商社（鉄鋼）　【卒論テーマ 】独立期の◯◯における言語政策　【人生での挫折経験（300字以内） 】私は3歳のころから◯◯を続けているが、高校時代に大きな挫折を経験した。全国大会出場を目標に練...

【当社を志望する理由を教えてください。※面接時に提出内容を確認する場合がありますので、　ご自身で控えを保存しておいていただきますようにお願いします。（300文字以下）】持続可能な社会の実現に化学の力で貢献したいと考え、その中でも総合力を備えた貴社を志望する。化学は環境や食品など多様な分野に応用され、産業の土台として社会を支...

【承諾/辞退理由の詳細】経営や戦略に関わる仕事をしたいと思っていたため、業務内容がマッチしていたから。　【内定後の課題の有無】無　【内定後の拘束】なし　【内定後の研修など】なし　【採用人数・倍率】分からない　【内定者の採用大学・学歴】東大、京大、早慶旧帝大がいたが割合はわからない。　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】パートナー　【会場到着から選考終了までの流れ】待機室に面接官の方が迎えに来てくださる。　【質問内容】【ケース面接】 お題：自動運転技術を普及させるうえで一番の障害はなにか クライアント：タクシー会社の社長 思考時間：ノータイムケース ディスカッション ・なぜアクセ...

【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン開催　【GDのテーマ・お題】ある事業会社の売上向上施策　【GDの手順】テーマ発表 議論 （前提確認、現状分析、課題、施策、評価、インパクト測定） プレゼン 質疑応答 逆質問　【プレゼン時間の有無】1分程度で発表。　【選考官からの質疑応答の有無】市場規模や利益についての質...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】シニアマネージャー　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン開催　【質問内容】・自己紹介とコンサルティング業界の志望動機 【ケース面接】 お題：フードデリバリー会社の売上、利益を拡大する施策を3つ（優先順位込み） 思考時間：15分 発表：5分 ディスカッション...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン開催　【質問内容】【ケース面接】 お題：電動二輪車の普及施策3つ（優先順位込み） 思考時間：5分 ディスカッション 【人物面接】 ・一人で悶々と取り組んだ経験 ・上記以外でなにか取り組むに当たって知識を得なければ...

【試験科目】言語・非言語・英語　【各科目の問題数と制限時間】言語：32問（15分）、計数：29問（15分）、英語：20問（10分）　【対策方法】参考書を2～3周解くことでなれるようにした。他の企業で同じ形式のテストを受けた。

【「未来のアクセンチュアに必要なDNA」のうち共感できるものを1つ選んでください。】信念に基づき、主張し、実際にやりとげる 　【アクセンチュアを「社員一人ひとりの自己実現のプラットフォーム」と考えたとき、選択したDNAに沿ってアクセンチュアを志望する理由と、アクセンチュアで実現したいことを教えてください。】私が貴社で実現し...

【経緯】連絡がきた　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン開催　【質問内容】業界・企業理解に加え、最終面接前の少しでも不安を取り除くために質問や相談ができる。志望動機の確認をしていただいた。また面接官が見るポイント（①論理性②コミュニケーション能力）についても具体的に教えてくださった。　【雰囲気】穏やか　【注意した点...

【これまでで一番成功したと感じる経験について、ご自身がどのような役割をしていたのかも含め論理的に述べてください】飲食店でのアルバイトにおいて、コロナ禍で減少した客数を回復させるため、新規顧客の獲得に貢献した経験です。私は課題特定から施策推進を担いました。当時、店舗前で立ち止まりつつも入店しない人が多いことに着目し、原因を「...

【志望する部門を1つ選択してください。】保険金サービス部門　【前問で選択した部門を希望する理由を教えてください。（300文字以下）】保険金サービス部門を志望する理由は、お客様が最も不安を抱える瞬間に直接寄り添える仕事だからだ。私の軸である「困っている人の希望の存在となること」を最も体現できる場が、事故や災害が起きたまさにそ...

【試験科目】言語、非言語　【各科目の問題数と制限時間】従来のものと同じ　【対策方法】玉手箱は時間が無くなるため慣れが必要。他の会社で練習しておいた。

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】企業説明や基礎情報のインプットを行った後に自社製品を病院で採用してもらうための企画戦略、発表までを一貫してグループワークで行った。発表はグループに一人ついている社員の方に代表者一名が行った。最後に座談会が開かれた。　【ワークの具体的な手順】自社製品の魅力をどのデータを用いて...

【pwcのXVSに興味を持った理由をお書きください。（400字以内）】理由は2つある。1つ目は、企業の成長に必要な要件を第三者の視点から客観的に分析し、内部では気づけない課題を提案したいためだ。大学の部活動において部長として、外部の知見と内部理解を融合させて根本的な課題を特定したことで、チームの成長に貢献した。この経験から...

【現在の研究や専攻分野、もしくは興味のある研究分野を専門外の人にも「わかりやすく」説明してください。（150文字以内）】プラスチックのリサイクルに関する研究に取り組んでいる。レジ袋などで用いられるポリエチレンとタッパーなどで用いられるポリプロピレンは、性質が似ており分離が困難であるため、混ぜてリサイクルすることがある。しか...

【営業社員1日動画視聴後の感想】貴社が「お客様最優先」ということを特に大切にしている姿勢を学ぶことができた。普段から常にお客様最優先で考えることで信頼関係を深く構築していると感じた。物件売買は非常に大きな取引になるため、お客様は自分の理想の物件を求めており、より慎重になっていると考える。お客様と意思疎通を図り、お客様が何を...

【選択したコースでどのようなことを実現したいですか。そして、このコースで活かしたい自身の強みについてお答えください。】貴社の法人営業として「通信を基盤に顧客のDXを推進し、その先の社会課題を解決するビジネス共創」を実現したい。具体的には、5GやIoT等のアセットを駆使し、顧客も気づいていない潜在課題を解決する伴走型のパート...

【承諾/辞退理由の詳細】志望度の高い企業から内定を頂いたため　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事（中堅） 技術職（部長クラス）　【会場到着から選考終了までの流れ】送られてきたリンクから面接ルームに入る　【質問内容】PPTで「技術者としての私の強み」といったテーマで発表。 質問 ・あなたの改善力は具体的に研究や学生時代に力を入れたことでどのように発揮されたのか？ ...

【どちらのコースを希望するか、第1～第3希望でお答えください。第一志望】【事業選択型：水栓コース】第一志望は水栓コースである。貴社の水回り部門の製品に幅広く利用され、私の大学の研究内容である◯◯の知見が活かせると考える。生活に必ず必要な水周りの機器を幅広く取り扱い、大学の研究内容である◯◯の知見が活かせるため、水栓コースを...

【大学時代に一番力を入れて取り組んだこと、およびそのことから学んだこと、感じたことを教えてください。（400文字以下）】◯◯サークルの幹部として、新入生の定着率を3割から7割に向上させた。私のサークルでは例年、新入生が夏頃までに離脱することが多く、定着率の低さが課題であり、大好きなサークルをより良くしたいという想いから改善...

【あなたの個性・能力・経験・強みなどを具体的に自己PRしてください】私は人を笑顔にするための努力を惜しまない性格だ。友人の誕生日に、印象的で記憶に残るプレゼントを贈りたいと考え、友人自身が主人公となる恋愛シミュレーションゲームを自作した。普通のプレゼントではなく、強いインパクトと笑いを届けたいという思いから、ストーリーや選...

【学生時代に力を入れた事】学生時代、苦手だった英語の克服に注力し、TOEICスコアを200点向上させました。きっかけは、留学という夢を追う友人に刺激を受け、自身の苦手意識が可能性を狭めていると痛感したことです。取り組みの中での最初の壁はモチベーション維持でした。強制力がない中で、いかに自分を律して継続するかが課題でした。そ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　【会場到着から選考終了までの流れ】送られてくるURLより入室→軽いアイスブレイクをして選考開始→ボタンをおして退出　【質問内容】・自己紹介 ・それについての深堀。（なぜ始めたのかなど） ・志望動機 ーインターンシップでの感想をまじえつつ話した。 ・なぜ保険業界 ...