職種別の選考対策
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27年卒 【Meiji Seika ファルマ】Cコース(MR・コーポレート・グローバルビジネス)
【Meiji Seika ファルマ】Cコース(MR・コーポレート・グローバルビジネス)
No.508513 インターン / インターンシップの体験談
27年卒 【Meiji Seika ファルマ】Cコース(MR・コーポレート・グローバルビジネス)
【Meiji Seika ファルマ】Cコース(MR・コーポレート・グローバルビジネス)
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27年卒
インターンシップ
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インターンシップ
大学非公開 | 文理非公開
インターンシップ
| 実施日程 | 8月下旬 |
|---|---|
| 実施場所 | 東京オフィス |
| インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
| インターン期間 | 半日 |
| 参加社員数 | 6人ほど |
| 参加学生数 | 30人 |
| 参加学生の属性 | 理系学生が多い |
| 交通費補助の有無 | 居住地に合わせた固定額の支給 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
企業説明や基礎情報のインプットを行った後に自社製品を病院で採用してもらうための企画戦略、発表までを一貫してグループワークで行った。発表はグループに一人ついている社員の方に代表者一名が行った。最後に座談会が開かれた。
ワークの具体的な手順
自社製品の魅力をどのデータを用いて説明するのが伝わりやすいかを中心に学生主体でワークは進んだ
インターンの感想・注意した点
難しい用語や説明を瞬時に理解してワークを進める必要があり、MRの難しさや資格を取るまでの苦労を暗に示したかったように感じた。参加学生も他インターンに比べ堅実な考え方をするものが多く、やりにくさを強く感じた。
インターン中の参加者や社員との関わり
各グループに一人社員の方がいたため、ワーク中の疑問解消や相談がしやすかった。学生とは同じグループの4人以外とは全く関わりがなく、特に交流しなかったが、同グループの学生とはアイスブレイクやワークを通して深い交流ができた。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
よくわからない
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
堅実、メンタルが強い
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