【会場到着から選考終了までの流れ】集合→待合室待機→開始→終了→解散　【GDのテーマ・お題】・デベロッパーにおいて、それぞれの物件には一貫性を持たせるか、個性を持たせるか（討論式） ・上記の討論を踏まえて、東急不動産が力を入れるべき事業　【GDの手順】時間配分決め2〜3分 個人の検討時間5分 発散10分 収束10分...

【試験科目】言語、非言語、性格　【各科目の問題数と制限時間】言語：32問（15分） 計数：29問（15分） 性格：100問程度（30分）　【対策方法】参考書をいくつか購入し、すべての問題を自力でとけるまで何度も繰り返しチャレンジした。　【参考にした書籍・WEBサイト】これが本当のSPI3だ！ 2027年度版

【学生時代に最も力を入れて取り組んだことについて教えてください。その取り組みを通して、学んだことや得たものについても記載してください。（400字以内）】◯◯サークルをゼロから設立し、1年で◯◯名規模の組織へと成長させたことだ。当初、用具費用や移動の負担が壁となり、部員集めは難航した。私は誰もが気軽に挑戦できる環境を作るべき...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】自己分析ワーク・支払い部門ワーク・営業部門ワークの3つに取り組んだ。 特に内容が濃かったのが営業部門ワークで、内容としては、顧客企業の事業のどのような点にリスクが潜んでいて、それに対し損保ジャパンとしてどのように価値を発揮できるかを班で考えるというものだった。 顧客自身...

【会場到着から選考終了までの流れ】選考に関する説明後、ブレイクアウトルームに移動し開始　【GDのテーマ・お題】資料からお客様の会社の課題を見つけ出し、改善方法を考える　【GDの手順】選考に関する説明後、ブレイクアウトルームに移動しグループワークが開始。話し合いの前に、役割を決めてグループディスカッションに挑んだ。全員の意見...

【あなたの自己PRを自由に記入してください。】私の強みは、課題の本質を見抜く分析力と、それに基づいた解決策を実行する力です。サークル活動では、大会出演を目指し、技術や構成を徹底的に分析し、メンバーと議論を重ねることで目標を達成してきました。研究活動でも、複雑な事象を多角的に分析し、論理的に解決策を導き出しています。この経験...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】5日間のグループワークを通じ、ITを活用した新規事業の立案に取り組みました。社会や顧客の潜在的な課題を自ら見つけ出し、それを解決するためのソリューションをチームで議論して、最終日にプレゼンを行いました。　【ワークの具体的な手順】1日目は、会社説明が主で、IT業界全体について...

【試験科目】言語・非言語　【各科目の問題数と制限時間】言語：15分、非言語：20分　【対策方法】SPI対策本を購入し、苦手な分野を繰り返し学習し、勉強した。

【チームで何かをやり切った経験を教えてください。（200文字以上300文字以下）】ゼミ合宿で行った企業分析の発表と将来性に関するディベート対決において、チームで最優秀班を目指して準備に取り組んだ。準備当初は3年生と2年生の学年間の壁などで議論が進まず、準備が停滞していた。そこで私は班のリーダーとして班全体で前向きに取り組め...

【説明会の具体的な内容】合同説明会でした。　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】はじめて聞く企業だったため、イメージはなかったですが、介護系なので穏やかな人が多いのかなという印象でした。　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】穏やかな社員さんや挑戦意欲が強い方など様々な方がいらっしゃいました。　【このイベ...

【説明会の具体的な内容】事業説明や社員の方との座談会。　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】真面目、華やか。　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】ガツガツしている　【このイベントを通しての感想】実際の社員の方からお話を聞くことができ、ESや選考の参考になった。 外銀就活生同士のネットワーキングにもなっ...

【これまで最も力を入れて取り組んだことを最小1つ最大3つ記載してください（概要）50字】1)留学先で創設した◯◯で、初回は参加者◯◯人のみのイベントを、◯◯人が参加するイベント催へ発展させた。 2)ゼミ活動にて、◯◯市の地域活性化のために◯◯を制作した。 3)強豪◯◯部で、学年◯◯位の実力と全治◯◯の重傷を乗り...

【あなたのこれまでの人生において、NECのCode of Valuesを最も体現したと考えるエピソードについて、具体的な出来事やその時に感じたこと、そしてその経験を通じて得た成長や学びについて具体的に記載してください。】○○のカフェでマネージャーとして、多国籍なスタッフ○○名のチームを牽引した経験だ。当時、接客の丁寧さを重...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】現場社員　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで実施。事前に送付されたURLから入室し、数分待機後に面接開始。自己紹介の後、学生時代の経験や志望理由について深掘りが行われた。終盤に逆質問の時間が設けられ、その後そのまま終了した。　【質問内容】■質問 ・学生時代に力...

【＜1つ目＞あなたが取り組んだ／取り組んでいることについて、下記の6つのポイントを含めて記述してください。：（1）きっかけ・背景（2）設定したゴール（3）体制・役割（4）こだわったこと（5）結果・学んだこと（6）学んだことを今後どう活かすか＜1＞】留学中、多国籍チームのリーダーとして音楽イベントを主催した経験である。 居...

【試験科目】言語・非言語・英語　【各科目の問題数と制限時間】言語：約30問（15分）、計数：約25問（15分）、英語：約20問（10分）　【対策方法】玉手箱の参考書を繰り返し解き、出題パターンに慣れることを意識した。また他企業の選考で実践経験を積み、時間配分と処理速度を高めた。特に計数は解き方をパターン化し、迷わず解ける状...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】現場社員　【会場到着から選考終了までの流れ】指定時間にオンライン会議ツールへ入室し、開始まで待機。その後、面接官入室とともに面接開始。自己紹介の後、ESに沿った質問と深掘りが中心に進行した。最後に逆質問の時間が設けられ、終了後はそのまま退室して解散となった。　【質問内容】■質問...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】経営に関わる意思決定層　【会場到着から選考終了までの流れ】指定時間の10分前にオンラインに接続し、担当者の案内のもと待機した。開始時刻になると面接官が入室し、簡単な挨拶の後に面接が開始された。自己紹介の後、これまでの経験やキャリア志向に関する質問が中心に行われ、適宜深掘りがなさ...

【学業・ゼミ、研究室などで取り組んだ内容について記入してください。】半導体特性をもつ◯◯高分子（◯◯）の研究をしています。この結晶性材料は光触媒や電子デバイス材料として注目されています。◯◯は結晶サイズが小さくなる傾向があり、構造解析が困難という課題がありました。そこで私は、◯◯結合を有する配位子を用いて結晶成長を制御する...

【承諾/辞退理由の詳細】他に待遇がいい企業から内定をいただいたため　【採用人数・倍率】分からない　【内定者の採用大学・学歴】様々　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】様々

【アクセンチュアを「社員一人ひとりの自己実現のプラットフォーム」と考えたとき、選択したDNAに沿ってアクセンチュアを志望する理由と、アクセンチュアで実現したいことを教えてください。】私は「常に次のステージを見据え、自らの開拓に貪欲である」というDNAに共感する。IT技術によって社会を活性化したいという思いがあり、その原点は...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】シニアマネージャー　【会場到着から選考終了までの流れ】マイページからアクセス　【質問内容】・質問 自己紹介 志望動機 志望動機の深堀 研究について 第一志望か？ なぜアクセンチュア？ 入社後何をしたいか？ どのような業務領域に関心があるか？ 逆質問：半分ほどの...

【自己PR（500文字以内）】私は組織を動かす力を有している。予備校での3年間のアルバイトにおいて、生徒面談の質向上と組織改善に取り組んだ。面談を通じて学習提案を行い、学力向上を支援していたが、当初はスタッフ間で対応品質にばらつきがあり、効果的な面談ができていない事例が散見された。そこで、私は面談の重要性を知ってもらうには...

【高い目標を掲げ、取り組んだエピソードを教えてください。】大学◯◯部において、日本一を目標に掲げて取り組んだ。その中で私は、試合に絡みチームの勝利に直接貢献できる選手になることを個人目標とした。全国から実力の高い選手が集まる環境に身を置く中で、自身の力がどこまで通用するのか挑戦したいと考えたためである。また、高い目標に向か...

【学生時代に一番力を入れて取り組んだこと、およびそのことから学んだこと、感じたことを教えてください。（高校時代での経験でも可）】大学4年間、体育会◯◯部に所属し、逆境の中でもチームにどう貢献できるかを考え続けてきた。日本一を目標に全国から選手が集まる環境で、入学当初は実力差に圧倒され、思うように結果を出せなかった。さらに2...