【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事1、研究マネージャー3　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで接続後面接　【質問内容】・研究概要1〜2分 　質問鋭い。 ・あなたが思うプレシジョンメディシン（メリット、デメリット） ・逆質問 研究への質疑応答がメインでした。研究背景から今後の展望、応用への自...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員や部長　【会場到着から選考終了までの流れ】人事と選考状況や就活の軸などアイスブレイクがあり、その後面接。面接後は社員との座談会がありました。　【質問内容】・研究概要5分間で説明 ・研究についての深掘り（全体的な背景のところから細かい考察まで幅広く聞かれました） ・研究室...

【あなたは、5年後どのような社会人になっていたいですか、その理由も含めて教えてください。・皆さんの考え方や価値観を教えていただきたので、ぜひ率直な思いをお聞かせください。・希望職種に限定せず、広い視野でお考え下さい。（200文字以下）】変化に対する柔軟な対応力と、自ら他人を巻き込んで物事に取り組むことができる実行力を持った...

【学部の研究内容（200字以下）】私は「◯◯の性質」というテーマで研究を行った。 ◯◯は、表面は◯◯のように◯◯が流れ、◯◯は◯◯という物質である。物質内部の物理量を計算することで、◯◯では◯◯な状態が現れるという性質を確認した。さらに数値計算でも同じことを確かめた。この研究は、◯◯の基礎的な理解を進めるとともにその応用...

【質問内容】リクルーターの方が直接、自分が就きたい部門だったので、やっていることの詳しい内容や現状や課題、その他求めている人材について詳しく聞いた。 NEC全体の特徴や勤務地、満足な点や不満な点などについても伺った。　【注意した点・感想】面接で自分がどこに焦点を当てるかを探るためにOBOG訪問をした。なので、他社などで面...

【承諾/辞退理由の詳細】希望の部門ではあったが、将来性が心配だったため。勤務地など総合的な判断で決めた。　【採用人数・倍率】500人程度　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】希望部署の部長など　【会場到着から選考終了までの流れ】マイページから接続　【質問内容】自己紹介/研究内容/志望理由の発表（5min） 質疑応答（50min） 逆質問（5min） 質問内容 ・研究内容については一番大変だったことや工夫したこと、解決方法など聞かれた。ま...

【試験科目】言語、非言語、性格　【各科目の問題数と制限時間】言語、非言語で30分　【対策方法】よく勉強して1回でテストセンターの高得点指標を得る。

【デジタルICT領域の学習・活用経験についてご入力ください。（200文字以内）】◯◯で◯◯万人のフォロワー数を持つ◯◯インフルエンサーとして「◯◯」を全国に拡散してきた経験からSNSマーケティングに可能性を感じた。このスキルを活かし、◯◯の◯◯でソーシャルメディアを活用した◯◯部門の業務変革システムの構築に挑戦している。将...

【使用可能なプログラミング言語をご記入ください。】Python SQL　【データ・ジャーナリズムに関心がある理由をご記入ください。研究や専攻に関することなど、大学（院）時代の具体的なエピソードがあれば、それも交えて説明してください。】データジャーナリズムに関心がある理由は二つある。一つ目は、4年間の報道機関でのアルバイト...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】実際のオープンデータに触れて、記事になりそうなものを見つけて発表するといったことを行った。データの加工からソフトを用いてビジュアライズ化まで行った。実際のニュース記事に書くことができることを発見できたりと非常に有意義な時間であった。　【ワークの具体的な手順】業務内容説明→グ...

【志望理由をご記入ください。（600文字以下）】企業経営を支える名脇役、「誠実さ」を追求する姿勢、幅広い領域のリスクを扱える環境。この3つが貴社の当職を志望する理由だ。1つ目に関して、企業の不正や情報漏洩等の不祥事が顕在化した時、私たちは報道された企業の利用を避けるようになる。そして、この行動は企業の利益損失に大きく繋がる...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事1名、技術1名　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン上で待機　【質問内容】【自己紹介】　特に深堀なし 【学生時代に力を入れたこと】　学生時代に最もがんばったこと、その中で苦労したこと、どのようなことをしたのかを1分くらいで教えてください 【チームで頑張ったこと】...

【研究内容（卒業論文）（800字）プロセスや狙いを完結に記載】卒業論文の研究は、◯◯における製品加工時の材料と金型の◯◯の同定です。◯◯の特徴は金属材料を800℃以上に加熱し金型によって素材に所望の形状を与え、製品の機械的特性を向上させることです。近年、適切な形状変化を発現させるために有限要素解析などの数値シミュレーション...

【試験科目】言語、非言語　【対策方法】練習

【承諾/辞退理由の詳細】トヨタ自動車しか本選考を受けていないから　【内定後の課題の有無】なし　【内定後の拘束】なし　【内定後の研修など】なし　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】全国の大学から　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

【試験科目】ミキワメ　【各科目の問題数と制限時間】他企業で受けたものを提出したのでわかりません　【対策方法】SPIと同じ

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】男性（中堅、おそらく大学時代の研究分野が同じ人）、女性（中堅、希望する事業の開発員）　【会場到着から選考終了までの流れ】Teamsで接続後開始。　【質問内容】・5分で研究内容紹介 ・研究内容について質問 ・この研究テーマを自分で考えたのか ・触媒には何を使ってるのか ・...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】研究リーダーの男性4名、進行役の研究員の女性　【会場到着から選考終了までの流れ】集合後、日程の案内をされる。人によって異なるが、私は面接30分→休憩→小論文の順番だった。　【質問内容】選考状況の確認 研究内容の説明5分 →研究内容の質問 ・この研究の意義 ・なんでその元...

【専門分野、習得したスキル（実験操作、機器、手法）などをご記入ください。（150字以内）】専門分野は◯◯◯です。◯◯◯◯と呼ばれる、◯◯◯◯◯や化合物を取り扱う際に必要な器具をはじめ、ガラス器具全般の精密利用・◯◯操作を習得しました。また、◯◯◯◯◯といった単離手法や、◯◯◯◯◯機器を用いた分析手法も十分に扱うことができま...

【試験科目】小論文　【各科目の問題数と制限時間】提示されたお題について、800字の小論文を30分以内に手書きで書くというもの。　【対策方法】事前にそれっぽいお題について小論文を書く練習をした。

【承諾/辞退理由の詳細】他の希望順位の高い企業から内定をもらったため。　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】技術系の中堅以上　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためなし。　【質問内容】基本的には研究内容と学生時代に力を入れたことの深掘り。 ・なぜものづくり？ ・研究でシミュレーションを用いているが、その妥当性は？ ・研究のオリジナリティは？ ・自分の研究は社会にど...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】比較的若い人事　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためなし　【質問内容】基本的にはワンキャリに掲載されているようなもの。 ・部門面接の印象 ・面接を受ける前と後の志望度の違い ・なぜ日産？（地元以外の観点でも） ・日産で働くとはどういうことか？ ・仕事で苦...

【試験科目】一般的なものと同じ　【各科目の問題数と制限時間】一般的なものと同じ　【対策方法】一般に売られている参考書を用いて勉強した。特別対策したことはない。