【試験科目】言語、計数　【各科目の問題数と制限時間】1時間　【対策方法】参考書

【経緯】テスト通過後に再度リクルータから連絡が来て、面談しようと言われたため。　【会場到着から選考終了までの流れ】企業内で合流し、面談　【質問内容】・なぜ野村證券を志望しているか ・面接など選考で不安な部分はあるか ・証券業界や野村證券に関してどのくらい理解度があるか ・逆質問 -野村證券のビジネスモデルに関して説...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】現場社員、20年目くらい　【会場到着から選考終了までの流れ】URLに接続後入室　【質問内容】・自己紹介 ・ケース質問 -とあるケースを提示され、AかBの選択肢を提示される。それに対して理由など含めて答えていく。 ・働く組織が同じ価値観の人で集まっているか異なる価値観の人た...

【承諾/辞退理由の詳細】持っている内定先の中で、キャリアや待遇面などを考え決断した。　【内定後の課題の有無】一種証券外務員　【内定後の拘束】不明　【内定後の研修など】不明　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

【野村證券への志望動機を記述してください。（300文字以下）】「お客さまの喜びや成長の力になりたい」という想いから貴社を志望します。私は、体育会◯◯部学生◯◯として、専門スキルを身につけ助言や指導を行い、組織全体や選手個人の発展に寄与した経験からやりがいを感じました。そこで、日々変動する市場に携わる事で◯◯に精通し、人や企...

【当社への志望理由を記入してください。（250字）】人々の日常を守りながら、より豊かで利便性の高い未来の日常を創造したいからです。 インターンシップでは、社員一人ひとりが「日本の大動脈を支え、人々の日常を守る」という誇りを持って業務へ取り組んでいると感じました。また中央新幹線計画という壮大な構想への挑戦心、実現に向かう技術...

【研究内容（240字以下）】荷電粒子の◯◯◯を開発している。◯◯◯に粒子が通過すると電気信号が発生し、信号を読み取ることで通過◯◯を知ることができる。私の研究室では◯◯◯の性質を調べる大規模実験を計画しており、データ取得に用いる◯◯◯の1つとして私が開発するものも導入される予定だ。私の研究目標は、この実験で要求されるサイズ...

【あなたが企業を選ぶ際に最も大切にしている基準は何ですか。また、JETROを志望する理由について教えてください。（200文字）】日本と海外をつなぎ日本の価値を世界に届けることです。留学の経験から日本の文化や技術力は世界で愛されていることを知り、日本を世界に売り出す仕事に携わりたいと思うようになりました。幅広い国内国外のネッ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方とエンジニアの役員の方　【会場到着から選考終了までの流れ】接続後に面接について軽く説明がある 説明後すぐに面接開始　【質問内容】学生時代に最も力を入れて取り組んだこと（一次面接で話した内容以外）について記入する事前課題があり、それについて主に聞かれる（自分の時はこの事...

【試験科目】普通のSPI　【各科目の問題数と制限時間】数学の計算問題がメイン 制限時間は40分　【対策方法】グラフを読み取る問題が多く出題される

【学業、ゼミ、研究室などで取り組んだ内容（200文字）】私は◯◯科学に関する研究室に所属しており、◯◯による布地質感再現を研究テーマとして、◯◯を利用した布地質感伝達システムの実現を目指しています。◯◯を用いて布地の粗い質感を再現することを目的とした実験を行っており、◯◯による粗さ質感再現に必要なパラメータの解明に取り組ん...

【承諾/辞退理由の詳細】より志望度の高い企業から内定を頂けたため　【採用人数・倍率】80名程度　【内定者の採用大学・学歴】分かりません。　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】分かりません。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方とエンジニアの方　【会場到着から選考終了までの流れ】接続確認後に面接について軽く説明がある その後すぐに面接が始まる　【質問内容】・自己紹介 ・自己PR ・志望動機 ・研究内容についての深掘り ・これまでに力を入れて取り組んだことの深掘り 　→この質問がメイ...

【研究概要】現在、◯◯を発現する遺伝子の解明を行っている。◯◯には「◯◯」と呼ばれる組織が存在している。この組織について未解明な点は数多くあり、発現する遺伝子の解明を研究テーマとし、次世代シーケンサーやマッピング等の遺伝子の観点から謎の解明を試みている　【森永乳業で挑戦したいこと】貴社が長年培われてきた技術と私のこれまでの...

【試験科目】言語・非言語　【各科目の問題数と制限時間】各30分ぐらい　【対策方法】本

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためなし　【質問内容】学生時代特に頑張ったことを1分ぐらいで話す。 その後、社員様から、深堀がされるので、それに対して、答え続ける。 同様の内容を3名繰り返したのちに、逆質問としての時間が設けれらたので、質問がある学生が挙...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなので特になし　【質問内容】事前に小中高大の振り返りと強み弱みなどを記入するシートの提出があったので、それをもとに質問が行われた。基本的には、自分の人生や価値観に関する深堀で、非常に深く行われた。自分の周りの人から自分がとう思わ...

【あなたが学生時代に最も力を入れて取り組まれたことは何ですか？ 役割、人数等具体的なイメージができるように内容を教えてください。 150文字以内】◯◯人規模の◯◯団体でイベントの企画運営を担当し、イベント満足度を向上させたことだ。組織加入時の満足度は◯◯％で、参加者により有意義な時間を届けるべく取り組んだ。最大の課題は...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】ITを軸として東京海上が行う新規事業立案について3日間ワークを行った。 その他、複数名の社員様からの講座や、グループ会社である東京海上日動システムズの業務説明などが行われた。簡単なチャットボットの作成などのワークもあった。　【ワークの具体的な手順】グループワーク→社員様へ...

【興味がある仕事】第1：研究系（開発研究）第2：研究系（基礎研究）第3：グローバル事業　【興味がある仕事を選んだ理由】これまでの常識に囚われない柔軟な発想を活かし、常に進化を続けるロッテの製品を生み出したいからだ。積極的に挑戦を続ける私の強みと、変革を起こし続ける貴社の強みを掛け合わせ、おいしさへのこだわりを日々追求し、世...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】社員さまによる業務内容の説明、社員さまと学生が混ざって行われる座談会、社員様が研究内容を発表して学生が質問する形式の研究発表。研究発表がメインイベントだと感じた。他の企業にはない珍しい形式だったと思う。　【ワークの具体的な手順】社員さまによる業務内容の説明、社員さまと学生が...

【当社のインターンシップ参加を希望する理由・学びたい事を入力してください。（400字以内）】社員の方々との交流を通じて、貴社について理解を深めるとともに、貴社で働くイメージを明瞭にしたいです。私は、◯◯から、◯◯な患者様も、新薬の開発によって治療が可能になったことを聞いて、「薬」というものに魅力を感じました。この学びは、私...

【試験科目】言語、非言語、性格　【対策方法】他企業でも練習をする

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手1人、中堅1人　【会場到着から選考終了までの流れ】接続→ちょっと雑談→面接→解散　【質問内容】就活の状況どんな感じ？ 就活の軸は？ 他にどんな業界を見てる？ その中でもなぜ通信？ KDDIを志望する理由は？ KDDIで成し遂げたいことは？→具体的に 学生時代に頑...

【経緯】リクルーターとの面談　【会場到着から選考終了までの流れ】接続→面談→解散　【質問内容】大学時代何を頑張ってた？ どんな理由でKDDIの選考を受けてる？ 他にどんな業界を見てる？ 就活はいつ頃始めた？ どんな就活の軸を持ってる？ 逆質問（たくさん） 基本的には逆質問を通じて企業理解を深める時間です。　【雰...