【MSインターンシップに参加する目的と目標を教えてください。】目的は2つある。1つ目は、他者の抱える課題を根本から解決し支えることが出来る人材に成長するためだ。サークル活動において価値観の異なる仲間に寄り添い課題を解決した経験から、他者を土台から支えることにやりがいを感じてきた。ここから、人々の活動の土台となる安心と安全を...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】初日はグループのアイスブレイクを行ったあとリスクマネジメント体感ワーク。2日目は損害保険サポート体感ワーク。また最終プレゼンのテーマも発表されているため、各自考えておく。3日目は営業ロープレのワーク、4日目は最終プレゼン。1〜3日目の中で最終プレゼンの準備をする時間が少しし...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】研究のチームリーダー　【会場到着から選考終了までの流れ】お互い自己紹介をしてから、研究プレゼンを行い、質問後終了　【質問内容】■質問 研究内容深堀 リーダー経験 ■回答 この研究はどう世の中に役に立つのかを詳しく解説。研究の意義についてかなり深く質問され、背景からわ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】研究リーダー　【会場到着から選考終了までの流れ】控室にて面接の説明をうける。その後少しだけ待機して、面接室で面接を行い終了。　【質問内容】・質問 研究の深堀 どんなことをしてみたいか 強み、弱み、それを半年どう改善してきたか ・回答 なぜこの研究をしているのか、と...

【試験科目】言語・非言語　【各科目の問題数と制限時間】20問（20分）　【対策方法】普通のSPIの対策をしていれば解ける問題。本当のSPIを一通りやればいいのでは。　【参考にした書籍・WEBサイト】本当のSPI

【あなたの研究分野をご記入ください。（その他）】◯◯工学、◯◯制御、◯◯システム　【専門分野、習得したスキル（実験操作、機器、手法）などをご記入ください。150】◯◯に関する、◯◯構築、システム制御方法の開発。◯◯を活用した効率的な◯◯改善。　【どのような考え、想いで、研究分野・領域を選択したか。その想いを実現するための研...

【研究内容（100文字）】◯◯の感度を高める研究を行なっている。◯◯は、◯◯で観察したい◯◯を観察できるという、従来の◯◯には無い利点がある。感度が低いという欠点を克服し、有効性を実証したい。　【研究過程で苦労したこと、工夫したこと（400文字以内）】工夫していることは、多くの研究者と繋がり多角的な意見を得られる環境づくり...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】知財職の方　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】なぜ知財なのか 知財に興味を持ったきっかけは？ 知財職の中で、どの事業に関わりたいか インターンではどんなことをやってみたいか 学生時代に力を入れたことの深掘り 対立した時どう立ち回ることが多いか ...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1日目に課題、目標を設定しました。知的財産全般についての説明と、パナソニックの事業内容や基盤研究領域についての説明がありました。最終日までは各自業務に取り組み、最終日にスライドを作成して成果発表を全体でしました。　【ワークの具体的な手順】目標設定、業務に取り組む、成果発表　...

【試験科目】言語・非言語　【各科目の問題数と制限時間】言語：15分、非言語：15分　【対策方法】参考書を何周かして、勉強しました。また、文章を読むスピードを意識しました。

【あなたがこれまで一番想いを持って取り組んだことを教えてください。 なぜそれに取り組み、その中でどのような工夫をし、その経験からの学びを具体的に教えてください。（400字以内）】私はアルバイト先のレストランで、お客様の満足度向上に向けた取り組みに最も尽力してきた。県内外や海外からご来店くださる観光客の思い出作りに少しでも...

【大学生活の中で目標に向かって自ら主体的に取り組んだ経験を教えてください。Q1. 取り組んだことを簡単に教えてください。（50）】◯◯での2ヶ月間の◯◯調査。世界6カ国から参加した9名と英語を用いて学びを深め合った。　【Q2. 取り組んだきっかけや当時の状況を教えてください。（200）】大学で、幼少期から関心のある◯◯を専...

【試験科目】言語・非言語　【対策方法】SPI試験の参考書を2周ほど解いた。内容は他の企業と変わらない一般的なものだった。他の企業で数回練習を行った。

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】コクヨのオフィスの一部スペースを新しく提案するワーク。 ワークの途中で社員の方にヒアリングを行い、そこで得た情報をもとに、企業の課題やニーズを組みとった施設を考案する。 最後には発表を行い、優勝チームには景品があった。　【ワークの具体的な手順】事前に説明を受け、チームご...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の女性の方　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】・自己紹介 ・学生時代に力を入れたこと →始めたきっかけ →困難だったこと →反対はあったか、それに対しての工夫 →活動から学んだこと →異文化コミュニケーションで気を付けていること 学生時...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】支店長　【会場到着から選考終了までの流れ】到着後、フロアに案内され待合室で待機 社員が呼びにくるためそのまま面接を行う部屋へ移動。　【質問内容】・ここだけは誰にも負けない、最もアピールしたい自分の強み ・人生1番の挑戦 ・挑戦を通して変化したこと ・受けている業界 ・...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】年次の高い人事・おそらく採用担当　【会場到着から選考終了までの流れ】到着後、フロアに案内され待合室で待機 社員が呼びにくるためそのまま面接を行う部屋へ移動。　【質問内容】・自己紹介 ・強み ・強みを活かした経験 ・学生時代にチームで成し遂げた経験 ・大変だったこと ...

【承諾/辞退理由の詳細】同業他社の方が給与が高いため。　【採用人数・倍率】200人ほど　【内定者の採用大学・学歴】関関同立　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】属性にとらわれずさまざまな学生がいた。

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】花嫁さんと花婿さんの特徴や結婚式のイメージを事前に伝えられ、それにそってドレス、タキシード、花束、飾りを選びました。プレゼン時間は5分で全員が喋ることが必須でした。髪とペンを使用し、テーマを決めることを求められました。　【ワークの具体的な手順】課題内容発表→ドレスや花選び→...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】現場社員、5年目程　【会場到着から選考終了までの流れ】zoomに入室、待機、面接　【質問内容】なぜダイキンなのか 学生時代頑張った事 インターンで頑張りたいこと 以上の様に基本的にオーソドックスな内容だったと記憶しています 逆質問もありました（時間はそんなにない、2問ほ...

【今回のプログラムを通して挑戦したいことを宣言してください。（200字以内）】文理混合での協業において自分自身の「◯◯」という強みを発揮したい。カーボンニュートラルという社会課題を解決していく上で、文理の垣根を超えた協業が重要である。その協業において私自身がどのようなバリューを発揮できるのか未知数であり、試してみたい。ゆえ...

【試験科目】言語・非言語　【各科目の問題数と制限時間】一般的なSPIと記憶している　【対策方法】SPIの本をざっくり読んだ。ほぼぶっつけ本番 ただ、テストは殆んど活用されないと聞いた。

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】～2030年の社会はどうなる？～という事前課題を解いてから臨む。各自の課題解決案を基にダイキンとしてどうやって課題解決、事業立案をするか考える。 事前課題発表・共有のタイミングから社員さんがいるので、きちんと事前課題はやっておくように。　【ワークの具体的な手順】初日、二日...

【会場到着から選考終了までの流れ】会場に着いたら名札貰って着席、各チームで議論　【GDのテーマ・お題】SDGs 169のターゲットの中で、ダイキンが優先度高くアプローチすべきテーマを設定　【GDの手順】社会課題への影響力×市場における市場の影響力 を意識するように言われた。特に難しく考える必要はない。　【プレゼン時間の有...

【会場到着から選考終了までの流れ】企業説明→ワーク→フィードバック　【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】顧客に適切なソリューションの提案を行うというグループワークに取り組みました。グループワークは、ある課題を抱えたクライアントに対して、どのソリューションを提案したらどのような課題が解決され、どのような難しさがある...