【内定後の課題の有無】なし　【内定後の拘束】なし　【内定後の研修など】なし　【採用人数・倍率】分かりません　【内定者の採用大学・学歴】早稲田大学、東京大学　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】同じサマーインターンに参加した人

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】コンサルティング本部のマネージャー　【会場到着から選考終了までの流れ】受付→面接→人事の方と少し話して終了　【質問内容】・大学での勉強について（授業内容、どんな学問が興味あるかなど） ・自己PRの活動についての質問（何故やったのか、どういう組織なのか、大変だったことなど） ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】コンサルティング本部のマネージャー　【会場到着から選考終了までの流れ】受付→面接→人事の方と少し話して終了　【質問内容】・志望理由、なぜコンサルタントか ・他社の選考状況 ・どんな仕事がしたいか ・学生時代に頑張ったこと ・チームを率いるリーダーに必要なことは？ ・逆...

【学業、ゼミ、研究室などで取り組んだ内容】学業においては文理問わず幅広い学問を学んだ。3年次から経営学を中心に学んでいる。経営学では経営のヒトに関わる部分に関する授業を履修する他、統計学で分析なども経験した。他に社会学では分析方法を学び実践している。　【自己PR】私は人の心にイノベーションを起こしてきました。特に忘れられな...

【採用人数・倍率】コンサルで20人ほど　【内定者の採用大学・学歴】早稲田、慶應など　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】留学経験者が多い

【あなたがIBMのインターンシップに応募した理由を具体的に教えてください。（500文字以下）】私が貴社のインターンシップを志望する理由は実際のコンサルティング業務を経験し、必要な資質を学ぶとともに、貴社の社風も知りたいからです。私はお客様の課題を解決し、成長をサポートすることで、新しい価値や変革を創出するコンサルティング業...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1日目はオリエンテーションとオフィスツアーを行った。2,3日目はグループワーク、4日目はグループワークとプレゼンテーションを実施した。2,3日目の間には、ロジカルシンキングとドキュメンテーションの講座があった。　【ワークの具体的な手順】オリエンテーション→オフィスツアー→チ...

【試験科目】非言語　【各科目の問題数と制限時間】約20問×2種類、一つの問題に対して2分ほど時間の制限がある。　【対策方法】難易度は普通だったため、特にしなかった。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】電話のためわからない。　【会場到着から選考終了までの流れ】電話のため特になし。　【質問内容】学生時代にがんばったこと（エントリーシートの内容の確認）、コンサルティングの志望動機、IBMのインターンシップの志望動機、合格になったら本当にさんかできるのかなど、時間が短かったため、深...

【あなたがIBMのインターンシップに応募した理由を具体的に教えてください。（500文字以下）】コンサルティング業務に興味があり、貴社の社風を肌で感じたいと考えたからです。私がコンサルタント職を志望している理由は、世界規模の問題を解決したいからです。私がこれまで行ってきた◯◯のアルバイトやボランティア活動では個人や組織レベル...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】IBMの技術を活用し、カフェの新規事業を立案するというもの 何分間で◯◯を話し合ってください、というように指示されるため、自由にやりたい人にとっては多少のやりづらさはあるかもしれない。最終日に発表があるが、特に順位はつけられず、また早期選考への影響もない。　【ワークの具体...

【試験科目】非言語　【各科目の問題数と制限時間】大問2問　【対策方法】数列の規則性の問題が多かったが、特に対策の必要はないと思われる。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】あるコンサルティング部門の部長 戦略系コンサルタント どちらも役職としては部長クラスだった。　【会場到着から選考終了までの流れ】受付をした後、オフィスに案内された。　【質問内容】ESに即した内容を主に聞かれ、興味を示された部分に関しては深堀があった。また逆質問の時間が多く取...

【内定後の課題の有無】なし　【内定後の拘束】まだわからない　【内定後の研修など】まだ未定　【採用人数・倍率】わからない　【内定者の採用大学・学歴】様々　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】わからない

【IBMではお客様の成功に全力を尽くし、お客様や社会にとってかけがえのない存在になることを目的としています。あなたはIBMの一員として、お客様や社会にどのような貢献をしたいですか？希望職種を選択した理由に触れながら具体的に記述してください。】私はIBMの一員として、日本の基幹産業である製造業に対して、お客様がイノベーション...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】2つの班はカフェチェーン、3つの班はスーツ販売チェーンをそれぞれ割り当てられ、業績悪化を改善する施策を立案した。ワークと並行してロジカルシンキング講座、プレゼンテーション作成講座、社員さんとの少人数ランチ、1on1ミーティングなどが行われた。作業は18時までだったが、18時...

【試験科目】独自の計算問題と数列の穴埋め問題。計算問題の難易度は一般的だが、数列問題は難易度が高かった。　【各科目の問題数と制限時間】正確には記憶していないが各20問程度だったと思う。各問題に制限時間が設けられていて、3回超えるとロックがかかり解除に1営業日がかかるため、気を付ける必要がある。私自身ロックがかかってしまった...

【インターンシップに応募した理由を教えてください。（500文字以下）】インターンシップに参加することでIT業界、貴社への理解を深めたいと思い応募した。昨今の日本では多くの場で人材不足が叫ばており、少子高齢化に伴い事態はより深刻になると言われている。またAIなどの最新技術による業務効率化と自動化も昨今注目されており、今後の日...

【IBMではお客様の成功に全力を尽くし、お客様や社会にとってかけがえのない存在になることを目的としています。あなたはIBMの一員として、お客様や社会にどのような貢献をしたいですか？希望職種を選択した理由に触れながら具体的に記述してください。（500字以内） 】ITSとして一人一人に合ったより良い体験をデザインしたいです。4...

【内定後の課題の有無】なし　【内定後の拘束】なし　【内定後の研修など】なし　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

【内容】社員向けのイベントにインターン参加生が抽選で特別に招待されました。　【注意した点・感想】インターン参加者の中でも抽選されているためこの機会を大いに生かそうと思い、社員の方の業務紹介のセッションでは志望のITスペシャリストのみではなくデータサイエンティストやコンサルタントの方のお話も聞くようにしました。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】ITスペシャリスト部長　【会場到着から選考終了までの流れ】6名程度ロビーで一斉に待機し、全員一緒に会場に移動しその後すぐに一人一人部屋に誘導され面接し、終了したら全員が終わるまで待機して皆で帰る。　【質問内容】・志望理由 ・研究内容 ・研究の中で大変だったこと ・どのよう...

【会場到着から選考終了までの流れ】受付後部屋に通され、その場で6人チームを4つ作られる。そのままGDに移行。　【GDのテーマ・お題】地域活性化のための施策。　【GDの手順】役割を決めてから話す内容を決め、時間配分しながら結論まで持っていく。発表用の紙と話し合い用の紙を配られたため、書記の人を中心に考えをまとめていった。話し...

【IBMではお客様の成功に全力を尽くし、お客様や社会にとってかけがえのない存在になることを目的としています。あなたはIBMの一員として、お客様や社会にどのような貢献をしたいですか？希望職種を選択した理由に触れながら具体的に記述してください。（500字）】お客様が真に求めるソリューションを提供して、お客様の変革を支えていきた...

【採用人数・倍率】営業職で60人ほどを　【内定者の採用大学・学歴】営業職は慶應と早稲田がかなり多かった。一橋大学は一人いたくらい。　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】サークル活動を楽しんできた人や、海外旅行が趣味な人が多かったように思える。大学生活をキラキラと楽しんでいそ...