【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】・チーム名を考える（自己紹介兼アイスブレイク） ・NTTデータルウィーブとはどんな会社なのか ・マネーロンダリングの現状に対しソリューションを提供する ・就活アドバイス ・先輩社員との座談会 ・質疑応答　【ワークの具体的な手順】グループに分かれ話し合いの後、1分程...

【NTTデータでは求める人財像として、次の3つを定義しています。この中でご自身にもっとも当てはまるものをご選択ください。　】共創力　【上記設問で回答した内容を元に、NTTデータを志望した理由をご記入ください。（200字以内）】私はこれまで中高の部活動や◯◯、受験のための週2回の自主勉強会などといった活動経験から「共創」する...

【考導力、変革力、共創力の3つのうちどれが自身に当てはまるか、それを元に、NTTデータを志望した理由】考導力。 組織の内外に大きな影響力を持って働ける環境だと感じたためである。私は音楽活動の中でリーダーを任せられることが多く、一人で努力するだけではなく優れた人から学ぶこと、そうして積み上げてきたものを後輩など次の世代に還...

【NTTデータのIT企業法務1DAYインターンシップに応募した理由を教えてください。（400字以内）】NTTデータのIT企業法務1DAYインターンシップに応募した理由は、法務とITの融合領域に強い関心があるためです。情報化社会の進展とともにIT法務はこれからますます重要度を増すと考えています。企業法務部門の仕事で実際にIT...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】最初に企業説明があり、その後グループワークに取り組む。 グループワークでは、SEとしての職業体験（上流工程）を時間をかけて行う。ワークと発表、フィードバックとテンポよく進んでいた。 文理関係なく、理解しやすい内容だったと感じる。　【ワークの具体的な手順】企業説明→グルー...

【NTTデータでは求める人財像として、次の3つを定義しています。この中でご自身にもっとも当てはまるものをご選択ください。（200字以内）】・変革力 私は◯◯や◯◯の活動を通じ、メンバーの能力を高める仕組み作りの大切さを学んだ。そこから、社内の重要なインフラであるシステムを構築・改善することで組織の従業員のエンパワーメント...

【会場到着から選考終了までの流れ】初日は初期設定など基礎的なことをおこなった 企画から開発のプロジェクト配属だったため 二日目から企画を行い、後半の2日間で開発、最終日は発表をした 　【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】電話サービスの新規企画から開発をおこなった。 電話サービスを用いて社会課題を解決する方...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部長　【会場到着から選考終了までの流れ】会場の一階に着いたら案内の方が待機室まで連れて行ってくれた。 待機室で待っていると、面接室に案内されて面接が開始する。 面接後はそのまま退室して帰宅する。　【質問内容】インターンの感想 インターンを通して、気づいた会社の弱点 ...

【承諾/辞退理由の詳細】社内の雰囲気が自分にあっていた。 それに加え、プライベートの時間をしっかりとれそうだと感じたから。　【内定後の課題の有無】今の所なし 　【内定後の拘束】今の所なし　【内定後の研修など】不明　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、...

【NTTデータでは求める人財像として、次の3つを定義しています。この中でご自身にもっとも当てはまるものをご選択ください。】共創力　【上記設問で回答した内容を元に、NTTデータを志望した理由をご記入ください。】異なるバックグラウンドから生まれる発想に目を向け、多様性を受け入れる貴社を志望する。インターンを通し、どんな意見でも...

【学生時代の経験や、ご自身の強み、実績などを教えてください。（研究、スポーツ、留学、学生団体など）（400文字以内）】私の強みは、課題の分析とその解決に周りを巻き込んで粘り強く行えるところだ。これを表す経験として、カフェのアルバイトで◯◯ことに起因する◯◯を解消したことがある。原因は◯◯が明瞭でなく、◯◯を都度本人に聞く必...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】沖縄県北部の観光地開発に関するワーク。仮想のクライアントも決まっているため、その会社がやる意味やその会社が得られるメリットの大きさにも注意した。仮説を立てるまでにかなり時間を使ってしまったが、社員の方にアドバイスをもらいながらなんとか進めることができた。　【ワークの具体的な...

【会場到着から選考終了までの流れ】説明→自己紹介→ディスカッション（50分）　【GDのテーマ・お題】日本の観光業を盛り上げるには　【GDの手順】「前提確認→現状分析→課題特定→解決策策定」という一般的な流れで行った。50分と通常よりも長めの時間が与えられたが、リサーチなどはしなかった。曖昧なお題なので、前提確認と現状分析を...

【会場到着から選考終了までの流れ】豊洲本社でのインターンシップでした。　【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】金融システムの改善体験ワークを行いました。実際のシステムに触れて、その課題をデザイン思考プロセスを用いて洗い出す内容でした。社員さんとの食事に行ったりすることで、業務内容だけでなく社内の雰囲気について知るこ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事・40代くらい　【会場到着から選考終了までの流れ】待機室で15分ほど待機した後、面接会場へ案内される　【質問内容】OB訪問したか 企業選びの軸 それぞれの軸について理由 他企業の選考状況 NTTデータの志望動機 キャリアパス 強み、弱みについてエピソ...

【承諾/辞退理由の詳細】別業界でやりたいことが見つかったため。　【採用人数・倍率】辞退したので不明。　【内定者の採用大学・学歴】辞退したので不明。　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】辞退したので不明。

【志望理由（200字以内）】自身の強みである「行動力」を活かし、システム開発を通じてお客様のためのソルーションを提供したいからである。昨夏に参加させていただいたインターンシップでは、金融機関向けのシステムに携わり、自分のアイデアが実際のシステムに実装されることとはどういうことなのかを知り、社会へのインパクトと御社が携わって...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】各事業部で仕事体験させていただきました。データ分析ツールを使用した業務や、新規ビジネス創出を体験しました。 またSEの試験工程の体験も行いました。最後にまとめのプレゼンテーションを個人で作成し、お世話になった社員さんの前で発表する機会があり、フィードバックもいただきました...

【試験科目】文章、図形配置　【対策方法】回数を重ねる

【研究課題または興味ある科目（100字）】RとPythonを用いて、データ分析とモデリングに取り組みました。現在はデータサイエンスの全体像を捉え、計算結果がビジネスにどう活かせるかという視点を持ち、機械学習のアルゴリズムを勉強しています。　【趣味や特技（70字）】軽音サークルで◯◯をしています。毎日3時間練習し、現在はサー...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅社員、若手社員　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため特になし　【質問内容】・プログラミング経験があるのはどんな言語か・プログラミングは好きかどうか ・なぜ部員の間に入ろうと考えたのか？ ・バイトでぶつかった壁と、どのように乗り越えたか ・周りを巻き込む過...

【学生時代、どんなことに力を入れてきたかをご記入ください。】アルバイトとして勤める◯◯店で、店舗のセール期の売上向上のために店舗の接客水準の向上を試みた。私が勤める店舗はオープンセール以来売り上げが伸び悩んでおり、現状を分析した所、原因を「アルバイトの増加に伴う商品知識の全体的な不足」であると特定した。増加により育成が追い...

【学生時代に最も力を入れたこと】学生団体で大学生に向けて◯◯を制作し、広報として◯人に配布した。当初は大学にメールで配布の協力を依頼していたが、断られることが多く悔しい思いをした。文面では◯◯に込めた私の想いを全て伝えられないことが原因だと考え、電話でアポイントをとり◯◯を持って学校へ伺い、学生団体の活動目的や◯◯内容を詳...

【NTTデータソフィアのインターンシップに参加した理由を教えてください。】顧客のニーズを捉えITで課題解決を達成する貴社の業務について理解を深めたいからだ。私は高校生の頃、ITを利用した教育サービスで地域格差を乗り越え、受験勉強を進められた経験がある。その後、大学時代に所属していた学生団体で、高校生・大学生の挑戦を後押しす...

【NTTデータでは求める人財像として、次の3つを定義しています。この中でご自身にもっとも当てはまるものをご選択ください。】考導力　【上記設問で回答した内容を元に、NTTデータを志望した理由をご記入ください。】「ITで顧客の挑戦を支えることで、望むサービスや商品を誰でも得られる社会を実現したい」という目標を達成したく、貴社を...