【説明会の具体的な内容】業界説明、事業内容、強み、課題　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】ドコモとかかわりのある会社　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】ドコモグループであることの強みを知った　【このイベントを通しての感想】社員の方が明るく、楽しそうだという印象を受けた。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事1人、現場社員2人　【会場到着から選考終了までの流れ】受付ルームに入室→面接の注意事項説明→ブレイクアウトルーム→退室　【質問内容】自己PRと志望動機を2分で 自己PR部分の深堀 弱み 周囲からどんな人と言われるか 志望動機 入社後やりたい仕事（なぜ専門性を付けた...

【こだわりを持って取り組んだこと（200）】◯◯サークルで全国大会団体ベスト4という目標を掲げ、それを上回る全国大会2位を達成しました。 私が主将に就任した際、前年の全国大会では初戦敗退を喫しており、目標とは程遠い状況でした。そこで状況を分析すると、チーム全体として試合内容が単調な傾向にあり、「戦術数が少ない」という課題...

【経緯】インターン後早期フローの、実質の一次面接　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインルームに入室→面談→退室　【質問内容】自己紹介 学生時代に力を入れたこと 　→（直面した困難、どのように乗り越えたか、どんな強みが発揮されたかなど） 就活の軸 志望動機 入社後携わりたい事業（ここの深堀がもっとも長かった...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅現場社員　【会場到着から選考終了までの流れ】接続→面接→退室　【質問内容】学生時代に力を入れたこと →サークルの規模、特に難しかったこと、工夫したこと、チームマネジメントで意識していたこと 就活の軸 志望動機 やりたい仕事（携わりたい事業） キャリアプラン IT...

【会場到着から選考終了までの流れ】受付→グループワーク→FB→解散　【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】内容は伏せるよう注意があったため断片的に説明する。 NTTコムウェアが普段行っている業務とはほとんど関係のない内容であった。しかし、ワーク全体を通してチーム内での協力は必須であったため、チーム内での立ち回りな...

【説明会の具体的な内容】企業について、そして業務内容についての具体的な説明。様々な職種についての詳しい説明もあった。　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】NTTという大きな企業のグループ会社として、IT部門を担っている企業というイメージ　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】NTTグループという規模の大き...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】新規ビジネスを4日かけて提案しろというもの。その際、もちろんドコモの持つアセットをフル活用して構わないという条件。日常の課題を解決するビジネスを求められる。ビジネスを広げる仕組みやそれにより実現したいことなどを深掘りさせられる　【ワークの具体的な手順】グループ分け、課題解決...

【試験科目】言語と非言語　【各科目の問題数と制限時間】30分ずつ？程度　【対策方法】実力

【自己アピールを400字で。ただし「わたしはただものではない。なぜなら」から始めること。】わたしはただものではない、なぜならば、類まれなるコミュニケーション能力・行動力・積極性を持っているからである。わたしは◯◯◯◯◯◯◯◯という全国チェーンの◯◯店で、アルバイトとして◯◯◯◯◯◯の販売営業（◯◯◯◯が終わったお客様に90...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の中堅くらいに見える方　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなのでなし　【質問内容】グループ選考では「私はただものではない、何故ならば・・・」で始めるプレゼンを5分でおこなった。パワポでスライドを作成し、それを使って自己アピールに徹した。自分の強みやその根拠となる具...

【インターンシップへ参加を希望する動機と参加を通じて得たいものを具体的に教えてください。】最新技術を用いたWebマーケティングのノウハウを学ぶためだ。 私は、音楽サークルのSNS運用を担った経験がある。仕事内容は、新歓やライブ情報を投稿することだ。その際、エンゲージメント率を分析して投稿を工夫したが、経験不足のために成果...

【広告業界の中でも、D2Cグループを志望する理由を、そう考えるきっかけになった体験に触れながらお書きください。（400）】ドコモのアセットという強みを持つ貴社に魅力を感じたため志望しました。私は、学生時代に「マーケティングリサーチ・消費者行動」のゼミナールに所属しており、プログラミング言語「R」を使用した回帰分析や因子分析...

【説明会の具体的な内容】・D2Cグループについて ・エンジニア職について ・データサイエンティスト職について ・早期選考のポイント　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】NTTドコモ、電通、NTTアドが共同出資した企業であり、ドコモ広告の全般を担う　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】大資本が共同で...

【学生の期間にチャレンジしたエピソードを、文頭は「わたしはただものではない、なぜならば～」で記載してください（全400文字以内）】わたしはただものではない、なぜならばバレーボールサークルを設立し、コンセプトを強く意識し運営することで部員を3年間で60名まで増やしたからだ。私はバレーボールの魅力を広げたいと思い、コンセプトは...

【成功や失敗を問わず、学生時代にチャレンジしたエピソードを教えてください。】頑張ったことは「◯◯ベスト◯進出」である。私の所属した◯◯部は公式戦でベスト◯を目標として掲げていた。そのためにまずチームとして週に6日の活動、個人として週2日のトレーニングを欠かさず続けた。また練習では自分たちで決めたチームのスローガンである「◯...

【学生の期間にチャレンジしたエピソードを「わたしはただものではない、なぜならば」から記載してください。】わたしはただものではない、なぜならば多くの学生のなりたい自分の実現を応援すべく学内初の◯◯サークルを自ら立ち上げて◯◯名以上の学生に◯◯を施してきたからだ。私は大学に入学して◯◯に出会い、一瞬にして理想の自分になることが...

【当社を志望する理由と、当社で挑戦したいと考えていることを教えてください。（400字以内）】「ITを通して人や組織の価値を最大化したい」という夢を貴社で叶えたい。教育実習で学校のIT化は進んでいるが、確立した制度が追い付いていない事を実感し、教育分野に限らず多様な社会課題に対する根本的解決の可能性を持つIT業界を志望してい...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若い年次の社員1名が司会進行を担当し、年次の比較的高めの社員2名がメインの面接官となる。進行役の方からも時々質問は受ける。 　【会場到着から選考終了までの流れ】リンクをクリックして入室 ↓ 事前ガイダンス ↓ 指定の時間に面接ルーム入室 ※時間までは退室して待機　人...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】現場社員の方　【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったらリンクをクリックして入室。終了後はそのまま退出する。　【質問内容】・自己紹介 ・志望理由 ・こだわりもって取り組んだ経験 ・集団で成果を上げた経験 　→深堀　課題点やその施策を打ち出した理由・きっかけについて...

【承諾/辞退理由の詳細】より志望度の高い企業に内定をもらえたから　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

【当社を志望する理由と当社で挑戦したいこと（400字以内）】志望理由はIT技術による社会貢献を果たしたいためです。私は研究室においてネットワーク係としてデータサーバの保守・運用に従事しました。リモートアクセス環境の整備に苦労しましたが、先輩と協力して達成した経験から、IT技術と現実生活の結びつきや、縁の下の力持ちとしてのや...

【経緯】先んじてリクルーターの方から電話で連絡が入り面談の日程調整を行った後実施。 面談前に面談準備シートを記入し、リクルーターの方にメールにて送付。内容はESの部分を参照。　【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったらリンクをクリックして入室。終了後はそのまま退出した。　【質問内容】自己紹介の後、基本的には逆質問を...

【成功や失敗を問わず、これまでの人生でチャレンジしたエピソードを教えてください。（400文字以内）】全国最多の日本一回数を誇る◯◯部に入部し、未経験ながら異例の試合出場を果たすことに挑戦した。日本一という目標を公言し達成している組織に入ることでこの上ない自己成長に繋がると考え、12年間続けた◯◯を辞め、◯◯に挑戦した。「未...

【これまでの人生でチャレンジしたエピソード】自営業のカフェのアルバイトで、未経験ながらメニュー絵製作に挑戦し、売上目標を達成したことだ。背景として、当時の目標は1日の売上を7万円から8万円にすることだった。リピーター増加施策失敗を経て、私は客単価増加に注目した。目標達成には来店者の8割が1点以上追加購入する必要があった。単...