【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】地方創生をテーマに新規事業立案に努めました。実際の自治体や協会に交渉をして地域の課題やニーズを把握するフィールドワークを行い、実務に近い形で新規事業立案を行いました。社員の方々は学生に対しても容赦なく、地に足をついたビジネスプランの構築を求められました。　【ワークの具体的な...

【試験科目】能力検査、性格検査　【各科目の問題数と制限時間】1時間　【対策方法】本

【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【GDのテーマ・お題】将来無くなる家電は何か　【GDの手順】最初に面接官を含むアイスブレイクの時間があります。その後面接官からお題が発表され議論を進めます。議論が終わったら面接官に内容を発表をします。発表終了後、面接官から簡単に質問とフィードバックをもらいます。　【雰囲気】緊張...

【ご自身の『強み』について、そう思う具体的な経験や取組みを踏まえて教えてください。 ※具体的な経験や取組みは、学業や課外活動等、どのような内容でも結構です。（300文字以下）】最後までストイックにやり遂げる行動力が私の強みである。一つの例として、私は独学で○○語のスキルをネイティブレベルまで向上させた。旅行の際に○○語が...

【会場到着から選考終了までの流れ】Zoom入室後、ブレイクアウトへ。　【GDのテーマ・お題】高校で制服を無くすことについてどう思うか？　【GDの手順】軽くメンバー全員で自己紹介などのアイスブレイクがあり、テーマが発表された。時間は大枠の指定があり、最後には発表もした。役割決めるようにも、決めないようにも言われなかったのでそ...

【試験科目】言語、非言語　【各科目の問題数と制限時間】普通の玉手箱　【対策方法】玉手箱の参考書をみて問題形式を把握した上で、慣れておくこと。

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】NTT東日本のソリューションを用いて、地域の課題を解決するには？というテーマで取り組んで行った。一言で言えば地方創生。チームは事前に決められており、最終日には7分ほど？のプレゼンもある。他者には無い特徴として、実際に自治体や企業にアポを取るための電話をかけなければいけない。...

【ご自身の長所について、そう思う具体的な経験や取組を踏まえて教えてください。 ※具体的な経験は、学業・研究や課外活動等、どのような内容でも結構です。（400字以内）】私の長所は「傾聴力と柔軟性」です。この長所は◯◯についての卒業研究で発揮されました。 私が行った対象試料からの散乱された光を検出する実験では、データのばらつ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】オンラインのため無し　【会場到着から選考終了までの流れ】各自で録画し提出　【質問内容】自己PRをお願いします（1分程度）※自身の強み弱みを盛り込んでください 上記の設問に対して自分の回答の様子をスマートフォンやパソコンなどで録画し、提出。 強みであればどのように会社に対...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1日目　 午前：自己紹介とチーム名決めのGW 午後：ネットワーク網設計に必要な知識の講義（※事前学習資料有） →その後任意で社員とのフリートーク 2日目　 午前：前提条件の説明あった後GW　地下ケーブル敷設の検討 午後：午前と同様 →その後任意で社員とのフ...

【会場到着から選考終了までの流れ】zoom接続→自己紹介・アイスブレイク→ディスカッション（45分程度）→発表・講評　【GDのテーマ・お題】NTT東日本は今後どうするべきかという方向性に近いお題　【GDの手順】先述の通りGDは45分間で実施し、3分で発表2分でFBの流れ。議論するにあたって参考になる考える手順が記載されたス...

【試験科目】言語・非言語・英語・パーソナリティ　【各科目の問題数と制限時間】一般的な玉手箱と同様　【対策方法】参考書

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1,2日目がオンライン、3,4,5日目が対面といった内容であった。1,2日目は企業説明とグループを組んで課題を解決するシュミレーションゲームのようなものを行った。3日目も同じようなグループワークを対面で行い、4,5日目は実際の業務の体験や職場見学などを行い、最後に就活生が一...

【試験科目】言語,非言語,性格検査　【各科目の問題数と制限時間】通常の玉手と同様であったと認識しています　【対策方法】経験による慣れ

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】セキュリティに関わる業務の概要についての説明を受け、その中で脅威調査業務演習、世系審査業務演習、CIRT業務&運用・監視業務演習について取り組んだ。 それぞれグループごとに分かれて行い、グループごとの成果発表ののちに振り返りを行う形で進行する。　【ワークの具体的な手順】グ...

【NTT東日本のインターンシップに応募する目的と、参加するにあたっての目標について教えてください。（200字以内）】応募目的に関しては、業務内容や業務環境について体験してみたいことが大きな理由となっています。これらの内容は、インターンシップなどでの交流を通じてでないとわかりにくい部分があると考えています。 また、参加の目...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】いません。　【会場到着から選考終了までの流れ】自身で動画を取りアップロードする形です（動画は投稿フォーム内で録画します）　【質問内容】質問が二つあり、それぞれの質問に1分間で回答するという形式であった。 ・ご自身の長所と短所を教えてください。 ・ご自身が持ってる技術スキルと...

【学生時代において、「これだけは誰にも負けない」と自負できる取り組みは何ですか？】◯◯の練習方法を抜本的に変え、◯◯大会進出を果たしたことだ。「量を意識した練習」から「課題解決を意識した練習」に変えるため、様々な施策を実行し、粘り強く続けた結果、練習効率の向上に繋がった。　【上記取り組みにおいて、ご自身の主体的な行動や、工...

【会場到着から選考終了までの流れ】Zoomに入室 人事部の方からGDの説明 グループに分かれる 自己紹介やアイスブレイク テーマ発表 議論 プレゼン 選考官からのFB 退出　【GDのテーマ・お題】自然保護の観点から、日本の小学生に植物を身近に感じてもらうための新しい方法を考えてください。　【GDの手順】ブレ...

【試験科目】係数、言語、性格　【各科目の問題数と制限時間】一般的な玉手箱と同様　【対策方法】参考書等で繰り返し練習する

【ご自身の『強み』について、そう思う具体的な経験や取組みを踏まえて教えてください。※具体的な経験や取組みは、学業や課外活動等、どのような内容でも結構です。（300文字以下）】自分の強みを2つ挙げたい。1つ目は、何事にも本気で取り組むことだ。中高の部活では週6日の練習にほぼ休まず参加し、入部時から引退試合まで1番手を保ち続け...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】地方創生に関して、複数あるテーマの中からチームで好きなテーマを選び、新規事業を立案する。デスクリサーチ、インタビュー等も行いながらグループとしての方向性を定めていく。中間プレゼンや班別FBで修正を加えて、最終的には上司への提案という形で現場社員の方も招いてプレゼンを行う。　...

【学生時代において、「これだけは誰にも負けない」と自負できる取り組みは何ですか？（全角100文字以内）】【「好奇心」「共創」を大切にした◯◯の研究】 「◯◯」という世界初のアイデアを好奇心によりうみだし、他大学の教授2名と共創していることは誰にも負けない経験だ。　【上記取り組みにおいて、自身の主体的な行動や、工夫・苦労な...

【会場到着から選考終了までの流れ】5日間、NTT中央研修センターで実施。　【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】・架空の自治体「NTT東日本市」に対するDX業務体験（1-3日目） ・e-CityLabo見学、アイディアソン（新規事業立案）（4-5日目） 和気あいあいと楽しめる雰囲気で進んだ。短期間で成果を出さな...

【承諾/辞退理由の詳細】地元に貢献したいという想いが強かったため。　【内定後の課題の有無】不明　【内定後の拘束】6月上旬： 内々定イベント 内定手続き開始 10/1： 内定式 11月下旬： 内定者面談 配属希望調査　【内定後の研修など】4月から新入社員研修あり　【採用人数・倍率】200名（就職四季報より）　【内定者の...