【試験科目】言語、非言語、性格　【各科目の問題数と制限時間】1時間ほど　【対策方法】青本

【志望動機（800）】専門性の高いスペシャリストが集う貴社でコンサルタントとしての知見を深めたい。また、コンサルティングを志望する理由は、塾・家庭教師の経験から人との関わりを通じて得られるやりがいが幸福の軸だからだ。高校3年生の生徒が進路について相談に来たことがあった。当時、偏差値は◯◯で志望校の判定は◯◯判定だった。そこ...

【学生時代、どんなことに力を入れてきたかをご記入ください】私が力を入れてきたことは、ゼミナールでの東証プライム企業の商品マーケティングである。目標は◯◯の販売台数の増加であるが、その◯◯はBtoCには高価であり、競合が多数存在するという困難な状況に置かれていた。そのため4C、SWOT、競合分析に膨大な時間を費やし、新たなタ...

【説明会の具体的な内容】NTTファイナンスとは？、決済サービスについて（ビリングサービス、クレジットカード事業）、会社概要　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】オンライン上でよくわからなかったが、和やかだった。　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】特に変化はなかった。　【このイベントを通しての感想】NT...

【説明会の具体的な内容】会社説明　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】街の個性を大事にする　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】街の個性を大事にする　【このイベントを通しての感想】各プロジェクトの概要について知ることができ整理された。

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】沖縄県の観光業に関する施策立案がテーマだった。2日間をフルで使い、前提確認と現状把握、ボトルネックの特定、施策立案・評価を行なった。かける時間が長い分タイムマネジメントが非常に難しかったが、役割分担と社員の助けがあり、納得のいくものになった。　【ワークの具体的な手順】1,2...

【学生時代の経験や、ご自身の強み、実績などを教えてください。】未知の問題に対して思考を止めない粘り強さを発揮し、大学の卒業研究で先行研究を遥かに超える成果を残した。私は、現在の通信速度を上回る通信デバイスの開発を目標とし、「送受信器と導波路の接続構造」の開発に従事した。当初行われていた寸法の最適化では、効率的な通信が出来な...

【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで実施　【GDのテーマ・お題】記憶が曖昧であるが働き方改革に関するテーマだったと思う。　【GDの手順】前提、現状、ボトルネック、立案評価という一般的な流れで行った。FBの際に前提条件の甘さを指摘されたため、最初の前提確認や目的のすり合わせはとても重要だと改めて感じた。参加学生のレ...

【試験科目】言語・非言語　【対策方法】SPI赤本・青本をやった。

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】企画提案型営業体験・ケーススタディワーク・グループワーク・社員座談会。 前半は人事の方から業界や企業について説明を受けた。その後、リース業界の仕事はどんなものかをワークを通して学んだ。ワークには3つ取り組んだが、最後に皆の前で発表した。ワーク中、社員の方のフォローは特にな...

【秋冬1day仕事体験を通じて学びたいこと】リースにとどまらず、幅広い事業を展開している貴社の取り組みを学びたいです。国内外で強固な顧客ネットワークを有するNTTと、多様な金融・サービスを提供する東京センチュリーが資本業務提携したことで、多岐にわたる事業に貢献している点に魅力を感じています。通信事業・金融・商社をもバックボ...

【学生の期間にチャレンジしたエピソードを、文頭は「わたしはただものではない、なぜならば～」で記載してください（全400文字以内）】わたしはただものではない、なぜならば結果を出すことに貪欲で、そのために工夫しながら努力できるからだ。私はアルバイトで◯◯を行っている。私は当初、同期の中で成績トップ3に入ることを目標としたが、初...

【会場到着から選考終了までの流れ】zoom開いたらすぐ開始　【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】説明→ワーク1→FB→ワーク2→FB→説明という流れだった。ワーク①ではインスタでどうやったらバズるのかを考え、パーパスの意義を学んだ。ワーク2では地域のスマート化をゲーム形式で考え、NTT西日本でできることは何かを学...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】チームの中の誰かが住んでいる地域のスマートシティについての新規事業立案をする。プレゼンあり。1日、2日はグループワーク、3日目に発表と座談会が行われた。（1日目の最後の1時間にも座談会はあった）メンターがついた。　【ワークの具体的な手順】1日目はアイスブレイクとグループワー...

【会場到着から選考終了までの流れ】全日出社、対面。初日はオフィスビルのエントランスに集合したのち、社員さんが案内してくれる。　【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】実際のシステムのテストの体験ワーク、実際のシステムに対する新規機能提案ワーク、社員さんとの座談会、最終日は人事や他のインターンシップ生に向けた成果発表会...

【承諾/辞退理由の詳細】インターンシップで関わった社員さんの人柄がよかったため。　【内定後の課題の有無】不明　【内定後の拘束】不明　【内定後の研修など】不明　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】MARCH、早慶　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】情報系が多い

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事、30代くらい 　【会場到着から選考終了までの流れ】待機室で20分ほど待機した後、面接会場へ案内される　【質問内容】OB訪問したか 企業選びの軸 それぞれの軸について理由 他企業の選考状況 NTTデータの志望度 NTTデータの志望動機 やってみたいこと やっ...

【志望理由（200字以内）】自身の強みである「変革力」を活かし、最先端のテクノロジーをシステムを通じて国民に届けたいからである。インターンシップでは、官公庁向けのシステムに携わり、自分のアイデアがエンドユーザーである国民に届くことがどういうことなのかを知り、社会へのインパクトと貢献性を実感した。技術力をベースに顧客の潜在ニ...

【学生時代において、「これだけは誰にも負けない」と自負できる取り組みは何ですか？（全角100文字以内）】塾講師として、勉強が苦手な生徒に寄り添い効果的な勉強法を試行錯誤した。女子高生の日本史を担当していたが、当初生徒のテストは◯◯点。私は、生徒の志望校合格を自身の目標とし、必ず果たそうと決意し尽力した。　【上記取り組みにお...

【承諾/辞退理由の詳細】自身のやりたい方面に変化が出てきたため。　【採用人数・倍率】わかりません。　【内定者の採用大学・学歴】わかりません。　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】わかりません。

【試験科目】言語、非言語　【各科目の問題数と制限時間】30問程度　【対策方法】特になし

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】1.人事 .2SE　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため自宅で。　【質問内容】・業界志望動機 ・情報通信に興味持ったきっかけ ・職種志望動機 ・キャリアプラン ・グループ会社と本部の違いをどのように認識しているか ・なぜグループ会社か ・他に受けてい...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】1.人事の採用担当 2.システムエンジニア　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため自宅。　【質問内容】・学生時代に力を入れたこと 一番難しかったこと、どう乗り越えたか ・入社後成し遂げたいこと ・勤務地の志望度と理由 ・なぜSEか ・ITスキルはどの程度...

【学生時代に最も力を入れて取組んだこと（200字程度）】塾講師として、勉強嫌いの生徒に寄り添い効果的な授業を試行錯誤した。日本史を担当する生徒の志望校合格を叶えたい思いで尽力したが、生徒との熱意のギャップに直面。生徒目線で考え直し、学ぶ楽しさを伝えることが第一だと気づいた。私は、日本史を事実の羅列ではなく物語で教えるために...

【ご自身の長所をご記入ください。（30字まで） 】他者貢献の意識の強さ　【ご自身の短所をご記入ください。（30字まで）】慎重になりすぎて、行動力に欠けてしまう点　【現在の会社選びの軸を教えて下さい。（50字）】魅力的な人と働くことができるかという点と、人や企業の成長や挑戦を支えることができるかという点　【インターンシップ...