【会場到着から選考終了までの流れ】講義とジョブと発表　【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】選考の内容はおそらく公にすることが出来ない。いわゆる新規事業の立案を行う。一日目の午後と二日目の午前で行うので実質8時間～9時間の時間内で0から考えて発表まで行う。コーヒーやお菓子などは自由にとりながら。　【ワークの具体的な...

【承諾/辞退理由の詳細】理念もありと共感出来たため。　【内定後の課題の有無】不明　【内定後の拘束】不明　【内定後の研修など】不明　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】40歳ほどの人。多分マネージャーの方の部署の上司。　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】インターンの内容と、感想。なぜコンサルを志望したのか、その中でなぜクニエなのかを、ESの行間を埋める感じでもよいので簡潔に言うよう求められた。学生時代所属していたサーク...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】Kさん　【会場到着から選考終了までの流れ】面接開始時間の15分前にオフィスの受付から秘書へ連絡するよう通知されていたが、17分前くらいの時点で秘書の方が受付の方に出てきてくれて、名前を言ったらオフィス内へ案内された。最初に控室に通され、そこで抗原検査をし、20分くらいがっつり待...

【経緯】インターン通過者のみ案内され、インターンでチームについていたマネージャーの方からインターンでの活躍のFBをいただくことに。いわゆるFB面談　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】インターンの感想を求められた。難しかったことや、うまくいったなとおもえたこと、自分が評価された要因と考えたことなどにつ...

【内容】会社概要、理念など　【注意した点・感想】特にない。服装の指定もないし100文字も書くための内容がないことはセミナーに参加した全員が知るとことであろう。かなり疲れるので、リラックスして臨むべき。高原検査があるので、まあ覚悟しておけばいいのではないだろうか。

【試験科目】言語非言語性格　【各科目の問題数と制限時間】長い方の　【対策方法】参考書と他者の選考

【コンサルタントを志す動機およびクニエに応募する動機を、800字（20行）以内で記述してください。】私がコンサルタントを志すのは、「専門性」と「貢献心」を持って他人の課題に向き合ってきた経験にやりがいを感じてきたからだ。私は所属していた◯◯サークルで、◯◯を超える経験本数の中で考え学んできたことをもとに、新入生がいかにして...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】実際にICTを活用した事業アイデアを生み出す体験ができるワーク。自ら実現したい夢をICTで叶えるにはどうしたら良いかを先行研究などを通して考えた。また、アイデアに関してはメンバー全員が非常に興味深いアイデアを出した。　【ワークの具体的な手順】1.ブレスト 2.役割分担し、...

【祖父母世代にICT技術を活用したビジネスの特徴をどう説明するか】「人と人を便利に繋ぐもの」と説明する。ICTは情報技術を用いて、遠く離れた人々のコミュニケーションを可能にするものである。本前提を踏まえ、祖父母世代が日頃感じてる悩み（病院に行くのが面倒など）を例に出して、前述の内容をICTならパソコンを用いて遠く離れていて...

【会場到着から選考終了までの流れ】Zoomで開催　【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】大きく分けて2つのことに取り組んだ。 1つ目は予選会と似たようなゲーム形式のもの。こちらは予選会で出来ていれば特に問題はない。 2つ目は3つの架空の地域から1つを選定しその地域のスマートシティ化を提案するというもの。あらかじ...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】チームメンバーの出身地域や住んでいる地域から対象地域を1つ選び、その地域に対するスマートシティ化計画を立案するという内容だった。対象地域の現状や問題の分析からソリューション提案、収益性などを全て考えて発表した。　【ワークの具体的な手順】対象地域の選定→地域の分析→ソリューシ...

【会場到着から選考終了までの流れ】Zoomで開催　【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】大きく分けて2つある。 1つ目は未来のYoutuberとなって成功するための動画コンテンツを考えるというもの。あらかじめ資料が渡されるので、そこの分析力が試されていると思われる。 2つ目は通信インフラの整備や技術開発を模した...

【試験科目】言語、計数、性格　【各科目の問題数と制限時間】言語：15分 計数：15分 性格：20分　【対策方法】特になし

【当社への志望動機を記述してください。（説明会参加前時点で）】【志望したきっかけ】 学生時代、◯◯部で個人戦よりも団体戦で実績を残したという経験から、私は、個人での仕事よりも、チームでの仕事が向いていると考えています。貴社の会社説明会に参加した際、チームで仕事をすることが多いとお伺いしたことから、貴社で働くことで、自分の...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅のエンジニアと企画部の人　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】自己紹介 周囲と協力して取り組んだこと 学生時代頑張ったこと 志望動機 NTTグループ（NTTデータ、NTTアドバンストテクノロジ）の中で、どうしてNTTネオメイトなのか 入社して...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】40、50代の方　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】自己紹介 志望動機 NTTグループの中でもなぜ、NTTネオメイトなのか 周囲と協力したエピソード）どうしてそれに取り組もうとしたのか、何故そのようにふるまったのかなどかなり深堀られました） 入社...

【試験科目】言語 非言語 性格　【各科目の問題数と制限時間】言語（30） 非言語（30） 性格（15）　【対策方法】特になし

【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【GDのテーマ・お題】週休3日制の働き方の是非について　【GDの手順】「アイスブレイクする」→「各メンバーの意見を求める」→「役割決め」→「議論する」→「文書にまとめる」→「発表する」→「担当者からのフィードバックを受ける」。「アイスブレイクする」から「発表する」までの時間は3...

【説明会の具体的な内容】LabBase上でイベントが公開されており、応募をして参加する。 参加者は夏のデジタル系インターンシップのES/Webテストの通過が確約される。 内容 NTT東日本の会社説明 セキュリティエンジニア職の社員の方との座談会　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】通信インフラを守る会...

【説明会の具体的な内容】LabBaseでスカウトが来て、承諾すると呼ばれる。 参加者は夏インターンの選考通過が確定する。 内容 事業内容の説明 IT業界の分類について インターンシップの案内　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】NTTグループということもあり、堅いイメージを抱いていた。　【説明会後の...

【説明会の具体的な内容】NTT西日本の会社説明と業務説明 インターンに関する説明 質疑応答　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】西日本の通信基盤を支えている会社 社員は堅いイメージ　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】西日本の通信基盤を支えつつ、社会に様々な変化を起こそうとしている会社 社員はと...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】動画面接のため、詳しくは分からない ただ、受け入れ先の担当者は目を通すみたい　【会場到着から選考終了までの流れ】動画撮影のため、特になし　【質問内容】・今回のインターンシップを通じて、達成したい目標について教えてください。 ・今回のインターンシップで活かせると思われる自身の...

【試験科目】言語・非言語・性格・TAL　【各科目の問題数と制限時間】言語非言語で：40分 性格：30分　【対策方法】市販の参考書

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】金融システムで扱うネットワークについての講義、それを踏まえて与えられたテーマに対してネットワークの設計・機器を用いた実装を行なった。最終日には全体で行ったことの成果報告を一人ずつ、15分程度で社員さんに向けて行い、フィードバックをもらった。　【ワークの具体的な手順】初日は扱...