【志望動機】Taxコンサルタントとしてクライアントの抱える課題を解決したい。加えて「企業が自ら行動し変革する力を支援する」という考え方が他者の利益に配慮するという私の価値観とマッチしているため。　【なぜTaxコンサルタント】各国の租税政策の変化に柔軟に対応し、クライアントの抱える課題を解決することで、企業の継続的成長に貢献...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】会社についての説明があり、その後採用コンサルティングを体験するグループワークに移りました。仮想の企業と抱える課題があり、そのニーズを理解した上で当てはまる人材を話し合い発表しました。その後、座談会を行いました。　【ワークの具体的な手順】会社説明→ワーク→座談会　【インターン...

【ＳＣＳＫおよびＳＣＳＫのインターンシップに興味を持った理由をご記入ください　（200文字以内 】大学でプログラミングを学んでいることやアルバイト先の予備校でAIとビッグデータを用いた学習システムの活用が始まり、誰もが簡単に扱えるシステムを開発したいと思いました。そのような中、インターンシップでSE業務体験を通して上流工...

【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着→webテスト→グループディスカッション　【GDのテーマ・お題】学生同士で企業を1つ決めて、その企業の売上向上策の提案　【GDの手順】（1）簡単なアイスブレイクをした後に、グループディスカッションの簡単な説明。 （2）学生同士で企業を5分ほどで選ぶ （3）15分間で提案策を考え...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】ESG×SDGsの新規事業提案 チームはベイカレント側が決めており、基準はわからない 2回のプレゼンが有りフィードバックを貰う プレゼンの時間は3〜5分程度としていたが、超えているグループが多く見受けられた　【ワークの具体的な手順】企業決め→現状分析→課題特定→施策立...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】パートナーと2年目の社員　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着→部屋に通される→面接開始　【質問内容】基本的な質問（志望動機や学生時代に力を入れたことなど）を一通り行い、深堀もされる。 それ以降は、自分の半生の関する質問に移る。 例えば、部活動の選択理由（小中高でそれ...

【試験科目】言語と計数を玉手箱で行い、その後10分の論述試験　【各科目の問題数と制限時間】図表読み取り形式の玉手箱の標準に比べて問題のレベルを高くし時間を短くしている（リクルーターから直接聞きました） 問題数は、標準と同じである。体感では言語では回答率10割の正答率9割、計数は回答率9割の正答率10割です。　【対策方法】...

【興味のある分野を選択した理由を記述してください。（デジタルビジネスコンサルタント）（300文字以下）】デジタルトランスフォーメーションに携わりたいからです。アルバイト先の予備校でAIとビッグデータを用いた学習システムの活用が始まり、デジタル×教育から身近な存在でこれらの最新技術の普及・恩恵を実感しました。様々な企業がデジ...

【研究テーマ】私の研究テーマは◯◯の開発です。◯◯とは、◯◯のことです。◯◯は、一般に用いられている◯◯と比べて高感度な手法として開発が進められています。従来の◯◯では、◯◯に適用が限られてきました。そこで私は、◯◯を開発することとしました。この◯◯は、既存の方法では検出できなかった、◯◯などの検出が行えるようになります。...

【試験科目】言語、非言語、性格　【各科目の問題数と制限時間】各20分程度　【対策方法】特になし

【会場到着から選考終了までの流れ】最初から最後までGDのグループで分かれて座る。 アイスブレイクがないので始まるまでに自己紹介などをしておくとよい。　【GDのテーマ・お題】今から10年後の医療の姿を思い描き、自分がどのように貢献できるのか　【GDの手順】・Opening（10分） 企業紹介 オーガナイザー紹介 ・G...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】医薬品開発プロジェクトのフローをGWを通して学ぶ。 【1日目】 ・Opening ・講義 ・ワーク （1）日本での開発計画の立案（GW） （2）PMDAと協議して実行可能を確認（PMDA役の社員に対してプレゼン） 【2日目】 ・講義 ・ワーク 症例エント...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、時間が来たら別室に呼ばれ学生3人に対し順番に面接官が質問をしていった。面接が終了すると部屋を出てそのまま解散となった。　【質問内容】自分の自己紹介、学生時代に頑張ったこと。それについての深掘りが面接官の方からされた。次にA...

【試験科目】性格検査　【対策方法】特に意識せず自然体で回答した

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】インターン開催前にレポートで飛行機の整備体制の予習が求められた。 インターン中はグループワークで業務内容の詳細を学び、後半は羽田空港で実際に整備している現場に赴き、整備しているところを見学した。最後は社員との座談会でざっくばらんに様々なことを質問できる場所だった。　【ワー...

【なぜこのインターンシップに参加したいと思ったのか、志望動機を記載してください】私は将来、大勢の人と関わりを持つ仕事や、チームを組んで大きなプロジェクトに携われるような仕事に就きたいと考えている。現在は電子系の専門科目を主に学んでいるが、前述した理由により、たくさんのお客様と関われる営業職も視野に入れて就職を考えている。そ...

【インターンへの志望動機】私がクレディ・スイス証券様のソリューション本部を志望している理由は、その幅広い金融商品の取り扱い・業務によって日本人の国内外の投資活動に極めて大きな貢献をされている点に強く惹かれたからです。投資活動の活発化こそ、さらなる経済の発展に繋がると考えております。現在私は、◯◯を運営する企業でインターンシ...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】午後からスタートのインターンシップであった。 前半は講義が中心で、クレディスイス証券の歴史からソリューション本部に関して、また他部門についても説明があった。 後半は5、6人のチームでグループワークを行い、最後に社員に発表した。テーマは「現代の社会課題を解決できるような新...

【周囲の人に理解されない、あなたがどうしても守りたい拘りを教えてください。周囲から理解されなかった具体的なエピソードも含めて記述してください。】私が周囲から理解されなくても守りたいこだわりは、「ポイ捨てをしないこと」である。なぜこの拘りを守りたいかというと、私は「自分は社会にプラスの作用を与えられる人間になりたい」と考えて...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】女性の中堅社員らしき方　【会場到着から選考終了までの流れ】予め指定された日時に電話がかかってきて、電話で15分ほど話して終了。　【質問内容】今回のインターンシップに応募した動機は何か。 今回のインターンシップを通じて、何を企業から学びたいか。 学生時代にチームで成し遂げた経...

【試験科目】国語、算数、英語、性格　【対策方法】特に対策しなかった。

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】「コネクテッドカーや自動運転車などの新たなモビリティを用いた新規事業案」を1グループ6人ほどで考えて、それをスライドにまとめ、最終日に社員や外部からのゲストなどに対して各班でプレゼンテーションを行い、フィードバックをもらう。　【ワークの具体的な手順】まずは今回のテーマについ...

【これまでで最も大きい成果物に関して、以下に沿ってご記載ください。（成果物の内容、作成に至った経緯詳細、主に使用した言語を選択した理由、苦労した点）】大学学部4年の際に、学位を取得するために卒業研究において、◯◯を各ユーザが視聴する際に◯◯して従来手法よりも多くのユーザが利用可能となるアーキテクチャを考案しシミュレータを作...

【アビームを志望する理由＆希望するコースで入社後、何を実現したいか】私が貴社を志望した理由は “Real Partner”という貴社の理念に強い共感を覚えたからである。自社の利益を追い求めるだけでなく、パートナーとしてクライアントと強固な信頼関係を築き、クライアントの最終的な成功まで共に寄り添い続けるという貴社の姿勢に強い...

【あなたらしさがわかる写真を選んだ理由と、あなた自身について紹介してください。※複数名で写っている場合には、必ずご本人が特定できるように注記してください。（250文字以下）】私は大学時代、◯◯部の活動に打ち込んだ。特に副主将を務めたときは、主将の考える部全体の方針と、部員それぞれが思う部のありかたを擦り合わせて、「チームと...