【10年後の製薬会社で活躍する人に必要とされる能力について、まとめてください。】【立場の異なる専門家と協調する能力】であると考えます。研究開発費用が減少する中で、より「（1）効率的な臨床開発体制の構築」が求められて行きます。また、創薬対象が希少疾患に代わるとともに、新モダリティを開発するための「（2）創薬力の強化」が必須と...

【あなたがこれまでに成果を残した最も大きな経験を教えてください。300文字以上500文字以内※何を課題と捉え、それに対してどう行動したか具体的なプロセスも併せて記入してください。※入学試験を除く、大学入学以降の経験。】私がこれまで成果を残した最も大きな経験◯◯販売のアルバイトだ。業務内容は、テレアポで資料送付の案内をし、了...

【その職種を志望する理由を入力してください。（日本語200文字以内）】製品開発から消費者の手に至るまでの一連の流れに携わり、人々の暮らしを豊かにしたいからです。また、工夫やアイデアしだいで、会社の売り上げ向上や、利益を大きく飛躍できる点に面白みを感じます。私は今までの経験でも、既存の枠組みに捕らわれず、発想や視点を変えるこ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部長面接だったと思います　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインミーティングに入室し、挨拶をして開始。終了後は退出します。　【質問内容】◾︎質問 人事面接でも聞かれた内容である頑張った経験や挫折した経験をもう一度聞かれました。 ◾︎回答 前回と全く同じ説明だ...

【試験科目】忘れてしまいましたが、言語、非言語、会社独自の検定があったと思います　【対策方法】SPIの本を1週以上勉強しておけば、特に問題ないと思います。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで入室してそのまま面接が始まりオンラインミーティングを退出して終了　【質問内容】◾︎質問 学生時代に頑張った事を出来るだけ遡った所から教え下さい ◾︎回答 小学生の時からリーダー経験が多かったのでそこで得た自論と、...

【承諾/辞退理由の詳細】第1志望の企業だっため。堅苦しい雰囲気よりもラフなのに仕事はバリバリする雰囲気が自分と合うと感じました。社員の方の人柄が良く内定承諾を決めました。　【内定後の課題の有無】入社式の後から内定者研修が始まり毎月個人課題とグループ課題があります。　【内定後の拘束】課題やアンケート、期日までに受験するものが...

【応募理由を教えてください。応募理由を記入の際、下記の内容を必ず織り込んでください。・なぜモノづくりエンジニアコースの仕事体験ワークショップを希望されたのか・モノづくり仕事体験ワークショップで学びたいこと（200文字以下）】貴社の最先端のモノづくりを体験したいからである。私は研究で◯◯のための新たな◯◯の開発を行っている。...

【あなたがこれまでに成果を残した最も大きな経験※何を課題と捉え、それに対してどう行動したか具体的なプロセスも併せて記入してください。（300-500）】個別指導塾のバイトリーダーとして、教室の経営状態を改善するため、講師の立場から解決策を提案して経営状態を改善させた。私の勤務先は立地が悪く、生徒数が少ないという課題があった...

【試験科目】言語非言語　【各科目の問題数と制限時間】一般的なものと変わらない　【対策方法】一般的な対策と一緒で構わないが、高得点が必要とされるのでその点だけ注意。

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】ロジカルシンキングについて講義を行い、それに関連するワークを行う。問題解決プロセスを問題特定、原因究明、解決策策定の3ステップに分け、最後に架空の企業に対しソリューションを提案するワークを行う。 グループは分かれてはいるものの、ワークはほぼ個人ワークである。　【ワークの具...

【技術総合1Day仕事体験に応募した理由を教えてください。】多くの人々の生活を支え、衰退する地方の活性化に貢献する手法を学びたいからだ。西日本の広範囲に路線を有し、また不動産業等鉄道事業以外の領域にも事業を展開する貴社の事業に興味がある。なぜなら、私の地元◯◯で新幹線が全線開通した際、◯◯全体が祝賀ムードとなり、線路沿いで...

【試験科目】性格・適性診断？　【各科目の問題数と制限時間】特になし　【対策方法】特になし。性格診断して、適正のある仕事や役割を教えてくれる。

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】新規事業立案。施策についてグループで話し合った。事前に技術総合系統についての説明があり、そこで必要な視点や欲しい人材について詳細に説明があった。新規性や柔軟性を念頭に起きながらチームで協力して案をブラッシュアップしていく。　【ワークの具体的な手順】課題提示 グループで案だ...

【試験科目】思考力、基礎能力、パーソナリティ　【各科目の問題数と制限時間】思考力 45分/35問 基礎能力 25分/35問 パーソナリティ 10分/23問　【対策方法】他社で同じテストを採用している企業が一つ見つかったので、そこで慣れておいた。

【会場到着から選考終了までの流れ】接続、GD、終了　【GDのテーマ・お題】学生で新規事業を立ち上げるなら？ 新規商品立案 物々交換（ゲーム形式）　【GDの手順】新規事業立案はディベート形式で班員が対戦相手のような形 商品立案はグループディスカッション 物々交換はゲーム形式の特殊なディスカッション　【GDが始まる前の...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1日目、2日目は、部署の事業内容の説明やそれに関するワークがメインで行われた。その部署やセクターごとに座談会や質疑応答の時間がある。3日目に、それまで学んだことを活かした関西電力の新規事業立案を行うワークがある。それを全体で発表する。　【ワークの具体的な手順】部署研修で学ん...

【本インターンシップで学びたいことは何ですか？】学びたいことは2つある。1つは貴社への理解を深める学びである。私は、日本が豊かな社会を構築し、世界へと繋げていく未来を実現したいと考えている。そのため、持続可能な社会への取り組みに力を入れ、日本社会をインフラという根底で支えている貴社に大きな魅力を感じている。貴社が掲げる「p...

【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン入室後、簡単な自己紹介の後に、社員の方からテーマ発表とGDの進行について説明があった。その後役割分担を行い、15分のGDの後に発表を行った。　【GDのテーマ・お題】ポイ捨てを減らすための施策について　【GDの手順】自己紹介 GDについての説明 役割分担 GD開始...

【ゼミ・研究内容をご記入ください。　50文字以上150文字以下】井原ゼミに所属しアジアでのマーケティングについて研究した。印象に残った活動は定期購買モデルのプレゼンテーションだ。製品、価格から販売方法、サプライヤー、セグメントまで全てを学生が決定し、その販売モデルをグループごとに発表した。私の班はインドネシアにおける常備食...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】新事業立案に向けてチームで取り組む。 その事業にかかわると予想されるステークホルダーとの会話の中からヒントを導き出し社会的に意義のある事業を設立することが求められた。ヒアリングがカギになるという風に感じた。　【ワークの具体的な手順】簡単なワークの説明が社員の方からされた後...

【あなたがPR会社を「目指す理由」と「そこで成し遂げたい」と考えることについて教えてください。】私は2つの体験から、PR会社を目指している。1つ目は広報部長として所属するダンスサークルの魅力を発信した経験だ。加入希望者を増やすためにSNS広報に力を入れた。魅力の伝え方を考える会議を開き、調整役として意見を出しやすい雰囲気の...

【志望動機】貴社のインターンに参加を希望する理由は、社会や人々の生活を支える業務に携わりたいという私の就活の軸と一致するからである。大学時代、○○で教育支援活動に取り組み、貧困や教育格差に直面する子どもたちを支えるために、現地企業との交渉や課題解決を行った経験がある。この経験を通じ、人々の生活基盤を支える仕組み作りにやりが...

【数多くの企業の中から、キユーピーの営業1Day仕事体験にご応募いただきました理由を教えてください。(200字)】食を通じて人々の健康と幸福に貢献したいという私の志と貴社の理念が合致するからです。貴社が展開するサラダやタマゴを中心とした製品は、消費者の健康をサポートし、生涯にわたる健康維持に貢献しています。この分野における...

【今までの人生において最も力を入れてきたこと】◯◯対抗団体戦において、レギュラーとして自身のサークルの◯◯連覇に貢献した。小学4年生で◯◯を始め中学校の部活で◯◯大会の出場経験があったため、団体戦で◯◯連覇中のサークルでハイレベルな仲間と高みを目指したいと強く思い入会を決意した。大会の◯◯レギュラー枠は◯◯人以上の会員数に...