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インフラ・交通 JR西日本（西日本旅客鉄道）
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26年卒
インターンシップ
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インターンシップ
大学非公開 | 文系
インターンシップ
実施日程 2024年11月
実施場所 社員研修所
インターンの形式 新規事業立案型グループワーク
インターン期間 1日
参加社員数 1チームあたり1人の計6人、座談会や説明時は他の社員の方も参加
参加学生数 20〜26人
参加学生の属性 理系院生
交通費補助の有無 規定支給

インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容

新規事業立案。施策についてグループで話し合った。事前に技術総合系統についての説明があり、そこで必要な視点や欲しい人材について詳細に説明があった。新規性や柔軟性を念頭に起きながらチームで協力して案をブラッシュアップしていく。

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ワークの具体的な手順

課題提示
グループで案だし
ブラッシュアップ
中間発表、社員からのフィードバック
スライド作成
最終発表
フィードバック

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インターンの感想・注意した点

とにかく社員の方からのフィードバックが手厚かった。素直に取り組めて、すごく成長を実感できるインターンだった。チーム内でのコミュニケーション能力が必要。座談会もオープンな雰囲気で、社風への理解が深まった。

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インターン中の参加者や社員との関わり

とても丁寧にフィードバックを頂けた。終了後に提出したアンケートや、インターン中の動きについても、事後に個別でフィードバックを頂けてとても良かった。座談会ではとても明るくオープンな雰囲気で、社風を感じられた。

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インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ

堅い、保守的なイメージ

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インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ

明るく、新規事業や市場の開拓に積極的なイメージ

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26年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】モバイルSuicaやWesterなどJR西日本の提供しているサービスの欠点を見つけ出し、改善するための新機能を企画する。5人グループで企画の考案・模造紙にまとめ、最後に全体で発表を行う。その後、フィードバックを受けて、全体での質疑応答時間がある。　【ワークの具体的な手順】企...
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26年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】午前中は車両所の見学があり、午後からグループワークを行った。グループワークは2050年の鉄道車両を考えるといった内容のものであり、最後に模造紙でまとめて発表した。グループワーク後には社員との座談会が設けられた。　【ワークの具体的な手順】最初に鉄道車両の機能に関するアイデアを...
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26年卒 インターンシップ / インターンシップ

京都大学大学院 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1日目：自己紹介・鉄道電気設備紹介・グループワーク グルーワークの内容は、westerアプリを使った新規事業の提案でした。 2日目：グループワーク・検測車見学・懇親会 グループワークの内容は、設計業務の体験・予算見積りでした。 3日目：新規事業紹介・座談会 　【ワ...
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26年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】今後の鉄道事業に関する内容でした。複数のワークをそれぞれ時間をかけて話し合う形でした。時間に対して、ワークに必要な時間が多かったイメージがあります。馴染みはないかもしれないが、仮説を持って進めることが大切である。　【ワークの具体的な手順】GDと一緒　【インターンの感想・注意...
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26年卒 インターンシップ / インターンシップ

大阪大学大学院 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】オンライン二日間は基本的に講義形式で、簡単に新規事業立案のワークがあった。 対面の三日間は講義があるもののワークが中心であった。 1）地域特性に合った魅力的な車両をする。車両として最低限の設備は確保したうえで、班オリジナルの車両のテーマ（観光列車や特別な設備）を決め...
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26年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】座学とグループワーク、現場見学などを行った。グループワークは、JR西日本の資源を使った新たな事業提案、新車両開発、メンテナンス改善案提案であり、各グループワークごとに発表の時間があった。また、座談会などで質問の時間もあった。　【ワークの具体的な手順】5人のチームに分けられ、...
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26年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】前半2日 →オンライン開催。全系統統一での企業概要説明や新規事業立案GD。 　　　　　　　　　　　 後半3日 →対面開催。車両系統のみを集めたプログラム。車両所見学や車両メンテナンスの効率化業務、車両設計業務GD。　【ワークの具体的な手順】・車両設計業務体験GD ...
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26年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】最初に会社概要や運輸系統総合職の役割についての講義があり、その後「乗務員サポート」「指令員サポート」「運転設備計画」「輸送戦略」の4分野それぞれについて社員から説明がありました。また、その各項目でグループワークもありました。最後に座談会形式で社員と自由に質疑応答する時間が設...
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26年卒 インターンシップ / インターンシップ

神戸大学大学院 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1日目、2日目WEB上で座学形式の説明会がった。3日目、5日目は吹田研修施設でグループワーク「新型車両の設計」に取り組んだ。4日目は網干総合車両所で現場見学とグループワーク「業務効率の改善」に取り組んだ。5日目には発表とフィードバックがあった。　【ワークの具体的な手順】WE...
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もっとワンキャリアを使いこなそう
ワンキャリアでは、JR西日本（西日本旅客鉄道）の2026年卒のインターンシップ本番の体験談として、開催時期や場所のほか、インターン参加人数や大学などの属性まで公開しています。またJR西日本（西日本旅客鉄道）のインターンで実際に取り組んだ業務内容やワークの手順、本選考への影響（選考免除、早期内定ルートへの招待など）も事前に予習することができます。さらに、JR西日本（西日本旅客鉄道）のインターンでより高い評価を受けるために、「選考ステップ」に書かれているインターン中の注意点や評価基準も確認しましょう。「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントは、インフラ・交通業界の分析やJR西日本（西日本旅客鉄道）の企業研究にも役立ちます。
  • 27年卒
    • 総合職（技術系）
    • 総合職（事務系）
    • プロフェッショナル（運輸）
    • プロフェッショナル（技術）
  • 26年卒
    • 総合職（技術系）
    • 総合職（事務系）
    • プロフェッショナル（運輸）
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  • 25年卒
    • 総合職（技術系）
    • 総合職（事務系）
    • プロフェッショナル（運輸）
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