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就活サイトトップ企業検索メーカージョンソン・エンド・ジョンソン日本法人グループ体験談
ジョンソン・エンド・ジョンソン日本法人グループ
公式
外資系 メーカー

ジョンソン・エンド・ジョンソン日本法人グループ
3.8

お気に入り (15511人)

当社では、コンタクトレンズなどの一般向け製品の他、手術や治療に使われる機器やソリューション(メドテック)、医療用医薬品など、広くヘルスケアに関わる事業を展開しています。医師やメディカルスタッフを顧客とする私たちは、お客様のパートナーとして、先端的なヘルスケア関連製品を広めるとともに、それを用いた新しい概念や治療方法を浸透させる取り組みや、疾患啓発も積極的に行っています。ヘルスケア業界が抱える問題を解決し、さらなる発展を実現させることにより、病気や怪我で苦しむすべての人たちが、一日でも早く元通りの生活を取り戻し、夢やビジョンの実現に向かって歩んでいただきたい ― それが、私たちが目指す世界です。

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1341件 のES・体験談
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25年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】始めに社員の方より、簡単な企業説明が行われる。その後、チームごとに課題に取り組む。内容は日本の医療業界に関する課題。各自自由にインターネット等からリサーチを行い、プレゼン資料を作成し、最終的に5分間でププレゼンテーションを行う。 【ワークの具体的な手順】全体説明ののちワーク...
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25年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】日本が現在抱えている5つの医療問題に関するテーマに関し、事前に考えてくることが事前課題として与えられる。当日はその中からチームで一つ選び、解決策を考えた。軽い企業説明が終わった後にワークに取り組み、5分でプレゼンを行った。 【ワークの具体的な手順】お題が発表 ↓ テーマ...
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25年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】通常のTG-WEB 【各科目の問題数と制限時間】通常のTG-WEB 【対策方法】特になし
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インターン選考通過

25年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【ジョンソンエンドジョンソンに対する印象を教えてください(200字)】私は貴社に対し、多種多様な人の健康に技術力を持って向き合い、支えている印象を持っている。現在「グローバルに」「彼らの生活を守り支える実感があること」を軸に仕事探しをしている。貴社は医療業界においてNo.1の研究開発費を投じ、彼らが求める技術開発によって日...
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25年卒 職種説明会 J&J Job Session(営業職) / 説明会

大学非公開 | 文系
【説明会の具体的な内容】・複数部署の営業職の業務説明 ・質疑応答 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】優しい、外資、優秀、医療機器メーカー。 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】フランクでオープンな環境、留学経験のある方が多い、専門的な商材を作っている。 【このイベントを通しての感想】話が聞きやすかっ...
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25年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】「ジョンソンエンドジョンソンが今後取り組むべき医療現場の課題を考える」というものでした。詳しくは明かせませんが、ジョンソンエンドジョンソンがどのような課題に取り組むべきか・なぜそれに取り組むべきかをディスカッションしていきました。 【ワークの具体的な手順】お題発表→ディスカ...
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25年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】言語 非言語 性格 【各科目の問題数と制限時間】各20問程度 【対策方法】他社の選考を通じて、問題形式に慣れていった。
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インターン選考通過

25年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【自信を持って他者に誇れる経験を教えてください。】学習塾の講師として、校舎の難関大学の合格実績を改善した経験だ。その理由は、◯◯することができたためだ。当初、低迷した合格実績を改善すべく、校舎運営体制を見直した。各講師の指導内容に注目する中で、講師と講師間のコミュニケーション量に差があると気付き、指導体制を統一すべきと考え...
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25年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【自信をもって他者に誇れる経験を教えてください】私はビジネスプログラムの運営をしており、そこで参加者の離反防止のための取り組みを行った。その運営の課題として、契約後の離反率が多いということがあり、私はその要因として参加者向けコンテンツを活かしきれなかったことや、各契約者への対応が不明瞭であったことが原因であると考えた。そこ...
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インターン選考通過

25年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【自信を持って他者に誇れる経験を教えてください。(400文字以内)】大学での研究活動で成果を残し、論文投稿と学会発表で◯◯を受賞したことが誇れる経験です。私は大学時代、◯◯分野の研究室に所属し、◯◯の全合成の研究に取り組みました。研究では、まず合成経路を計画し、それに基づいて実験を行い、反応が進行する条件を見つけるという手...
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25年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】最初の2日間はオンラインでインプット中心の講義形式、残りの3日間は対面で主に実践に近いワークを個人、グループの両方で行う。またワークに関してはプレゼンの機会がある。様々な意見を取り入れつつ、自分の意見を尊重してくれる。 【ワークの具体的な手順】ワークに関する軽い講義があり、...
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25年卒 個人面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】薬事職の現役社員さん2名 役職などは不明 【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったらzoomを接続 【質問内容】ESの内容を中心に深堀りをされた。他にはインターンシップに参加した場合、どのような立ち回りができるか、どのようなことを学びたいかなどを聞かれた。また「もしルー...
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25年卒 グループディスカッション(GD) / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで入室し、GD実施、その後接続を切る 【GDのテーマ・お題】J&Jの新規事業計画を立案する 【GDの手順】まずグランドルールを全体で確認し、お題が発表される。その後個人ワークの時間として、自分の意見を考え整理する時間が5分ほど設けられる。次にブレイクアウトルームに飛ばされ、5人程...
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25年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【試験科目】言語、非言語 【各科目の問題数と制限時間】一般的なTGと同様 【対策方法】特になし
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インターン選考通過

25年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【本インターンシップに興味を持ったきっかけ・理由を教えてください。(400文字以内)】世界的なトータルヘルスケア企業として「世界中の数十億の人々に、より健康で幸せな生活を届ける」ことを目標とされている貴社の薬事職に対する理解を深め、求められる力について学びたいと考え、貴社のインターンシップを志望する。私は研究や技術開発等の...
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24年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【自信を持って他者に誇れる経験を教えてください。】私が自信を持って他者に誇れる経験は、大学の◯◯サークルで◯◯を主催したことです。以前は年2回の◯◯しか活動がなく、「◯◯以外にも観客の前で◯◯する機会がほしい」という団員の願いを叶えたいと思い、私はこの取り組みを行いました。自身で1から率先して運営を行うのは初めての経験でし...
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インターン選考通過

25年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【自信を持って他者に誇れる経験を教えてください。(400文字以内)】周りを巻き込む力を武器に◯◯サークルの懇親会で、各学年が深く交流し、親睦を深められる機会を作った。始めは同じ学年間で交流に偏りがあり、全学年を対象としたイベントは開催されていなかった。そのためよりサークル内の団結力を向上させ、誰もが居心地よく感じられる環境...
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25年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

早稲田大学 | 文系
【自信を持って他者に誇れる経験を教えてください。(400文字以内)】◯◯の学校でのインターン経験である。具体的には、その過程で◯◯人以上の日本人留学生のコロナのクラスターを統制し、帰国させたことだ。インターンの内容は、通訳や日本と現地校の仲介など主に留学の支援であった。帰国直前に、クラスターが発生し、◯◯人以上の日本人留学...
6人の方が「参考になった」と言っています。
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インターン選考通過

25年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【ジョンソンエンドジョンソンに対する印象を教えてください】私は貴社に対する印象として、社会貢献性の高さを上げる。貴社は収益の大部分を研究開発費に充てていることが特徴であり、強みである。社会問題を解決しようという意識が貴社の財務から感じた。また、貴社はour credoにて社会への貢献を宣言している。貴社のような社会貢献性の...
7人の方が「参考になった」と言っています。
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25年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】日本が現在抱えている5つの医療問題に関するテーマから一つ選び、解決策を考える。1チームに6人の編成。軽い企業説明が終わった後にワークに取り組み、5分でプレゼンを行う。他のインターンシップと同じような感じで、特に目立った特徴はない。 【ワークの具体的な手順】お題が発表された後...
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25年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【自信を持って他者に誇れる経験を教えてください。(400文字以内)】高校で所属していた剣道部でOBコーチとして活動する中で、団体戦の県大会出場に挑戦したことが他者に誇れる経験だ。私が通っていた高校では週末にOBが後輩を指導する文化があり、母校に貢献したいという思いからコーチを引き受けた。剣道部では文武両道かつ県大会出場を目...
6人の方が「参考になった」と言っています。
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25年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【自信を持って他者に誇れる経験を教えてください。(400文字以内)】学祭実行委員の◯◯チームのリーダーとしての経験である。委員全体の今年度の課題は主催企画の知名度向上であり、具体的には◯◯の◯◯数10%増加を目標としていた。裏方である私達のチームが目標に貢献する方法として、私は◯◯◯◯が課題であると考え、◯◯や◯◯をチーム...
4人の方が「参考になった」と言っています。
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25年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

京都大学 | 理系
【本インターンシップに興味を持ったきっかけ・理由を教えてください。 (400文字以内) 】貴社の薬事職で必要とされるノウハウや大切にされている価値観を学び、働く未来像を具現化するためだ。私は、重症化した虫垂炎を手術で取り除き一命をとりとめた経験から、医療機器がいかに人の命を支えてくれているかを実感した。そこで、承認をと...
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24年卒 面接前座談会 / 説明会

大学非公開 | 文理非公開
【説明会の具体的な内容】本選考に向けて最後の人事による説明会でした。内容は、学生からの本選考に関するすべての質問に対する回答および座談会でした。選考に不安がある学生への情報提供です。 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】外資系、医薬品医療機器を扱う 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】親切、チャレンジャ...
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24年卒 スペシャルイベント / 説明会

大学非公開 | 文理非公開
【説明会の具体的な内容】入社後の社員さんそれぞれのキャリアの歩み方について、また今後社会人になる学生に対しての働き方や企業選びのアドバイスをいただきました。 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】外資系、実力主義 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】柔軟な働き方ができる、温厚な社員が多い、世界のトップレベ...
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企業情報

代表者

代表取締役社長 玉井 孝直

所在地

東京都千代田区西神田3丁目5番2号

資本金

8,000百万円

設立日

1978/08/01

従業員数

6419人(2022年12月現在)

ホームページURL

https://www.jnj.co.jp/

受賞歴 2021年受賞 2019年受賞
職種別の選考対策
Process Management職(ジョンソン・エンド・ジョンソン) Quality Assurance職(品質保証部)(ジョンソン・エンド・ジョンソン) Regulatory Affairs職(ジョンソン・エンド・ジョンソン) Supply chain Logistics職(ジョンソン・エンド・ジョンソン) 営業職(メディカルカンパニー) 営業職(ビジョンケアカンパニー) MR職(ヤンセンファーマ) 臨床開発 CRAs職(ヤンセンファーマ) Manufacture Management職(ヤンセンファーマ) Quality Assurance/Quality Control職(ヤンセンファーマ) 営業職(エイエムオー・ジャパン) 技術職※現在募集なし マーケティング職※Quality Assurance職(品質保証部)(ジョンソン・エンド・ジョンソン)に統合
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当社の事業運営の中核に、「我が信条(Our Credo)」という企業理念があります。約80年にわたって世界のファミリー企業とそこで働く社員の行動基準となっており、「顧客」、「社員」、「地域社会」、「株主」という4つのステークホルダーに対して果たすべき責任を掲げています。
企業として常に4つの責任の遂行を優先する ― それは、時代が変わっても、世界のどこに行っても、決してぶれることはありません。
社員一人ひとりが日ごろから「我が信条」を実践しています。

■世界に誇る研究・開発費と先端的な新製品

成長の根底にあるのが、研究・開発への惜しみない投資です。
研究・開発費は総売上高の15.4%(2022年12月)を占め、これは、全ての産業の中でもトップクラスと言えます。
私たちが見ているのは目の前の事象だけではありません。
長期的な視野を持って研究開発に取り組むことが先端的な新製品を生む原動力となり、市場をリードしています。

■Leadership Imperativesの追求

ジョンソン・エンド・ジョンソンは、成長志向を持ち、イノベーションを起こせる人材を募集しています。

・自ら成長できる環境、自身の能力開発に注力できる環境で働きたい方
・顧客目線で真摯に仕事へ取り組みたい方
・革新的なアイデアで、業界や市場に変化を生み出したい方
・年齢/性別などに関わりなく、多様な人材が活躍できる環境で働きたい方
・人の健康や命に貢献できる仕事がしたい方

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