職種別の選考対策
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27年卒 JOBマッチングコース(セールス)の志望動機と選考の感想
JOBマッチングコース(セールス)
27年卒 JOBマッチングコース(セールス)の志望動機と選考の感想
JOBマッチングコース(セールス)
27年卒
志望動機と選考の感想
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インターン
大学非公開 | 文理非公開
志望動機
富士通のJOBマッチングコース(セールス)のインターンを知ったきっかけ
ベンダー系SIerを志望していたため
富士通のJOBマッチングコース(セールス)のインターンの志望動機
私は、社会課題をテクノロジーで解決する企業姿勢と、実務に近い形で提案力を磨けるプログラムかどうかを基準にインターンを選びました。特に富士通は幅広い業界のDX案件を扱うため、自分の「課題発見力×実...
選考の感想
同業他社と比較して富士通のJOBマッチングコース(セールス)のインターン選考で重要視されたと感じること
富士通の選考では、他社と比べて「論理性だけでなく、ユーザー視点で本質的な価値を考え抜く姿勢」が特に重視されていると感じました。単なるDXの提案ではなく、テクノロジーを“人や社会の幸福につなげられ...
富士通のJOBマッチングコース(セールス)のインターン選考で工夫したこと
私は、富士通が掲げる「データ・テクノロジーで社会課題を解決する」姿勢を理解するため、事前に同社のDX事例や社会価値創造の戦略を調べ、自分ならどんな貢献ができるかを整理しました。また、富士通の掲げ...
富士通のJOBマッチングコース(セールス)のインターン選考前にやっておけばよかったこと
今振り返ると、富士通の事業領域ごとの強みや、提供価値の違いをより深く理解しておけば、面接での回答に一層説得力が出たと感じます。特に公共・金融・製造など、業界ごとのDX課題を整理し、自分の経験と紐...
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