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就活サイトトップ企業検索メーカーユニ・チャーム体験談
ユニ・チャーム
公式
日系 メーカー

ユニ・チャーム
4.1

お気に入り (19528人)

ユニ・チャームは、「赤ちゃんからお年寄りまで、生活者がさまざまな負担から解放されるよう、心と体をやさしくサポートする商品を提供し、一人ひとりの夢を叶えたい」という願いを、企業理念「NOLA&DOLA」(Necessity of Life with Activities&Dreams of Life with Activities)に込め、現在、ベビー用紙オムツを中心とするベビーケア用品、ナプキン・タンポンなどの生理関連用品、大人用排泄介護用品、シートクリーナーなどの掃除用品、ウェットティッシュや立体型マスク、ペットケア用品などを提供しています。

私たちの生活環境は時代とともに変化し、お客様のニーズはより高度化・多様化しています。ユニ・チャームは、これらのニーズをいち早く捉え、創業以来、長年培った不織布・吸収体の加工・成形技術を駆使し、市場に先駆けて新しい商品を開発してまいりました。その結果、商品を通じてお客様にこれまでにない新しい価値を提供し、人々のライフスタイルの変化にも寄与してきたと自負しております。今後も、付加価値の高い商品をお届けできるよう、日用品メーカーとしてのモノづくりにこだわってまいります。

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22年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】ゲーム選考。スマホゲームのようなもの3種類。 【各科目の問題数と制限時間】上記の通り 【対策方法】対策は不可能
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インターン選考通過

22年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【所属しているゼミ内容(50)】マーケティング(◯◯のための戦略◯◯について) 【ユニ・チャーム応募理由(100-200)】NOLA&POLAに共感したことに加え、QOL向上と社会課題とを掛け合わせて貢献する貴社について学びたいからです。私は、人々の健康的な生活を支えることで、人々が積極的に挑戦できる社会を作りたいと思って...
4人の方が「参考になった」と言っています。
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22年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1日目は座学。会社について、商品についての勉強会。事前に送られてくる商品を手元に準備する実践型。 2日目はグループワーク。新商品の企画を行う。発表・フィードバックあり。最後に社員の方との質疑応答会あり。 【ワークの具体的な手順】上記の通り。 【インターンの感想・注意した点...
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内定

22年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】モノづくりに対する興味よりも他に勝る業界があったから。 【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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内定

22年卒 四次面接(最終面接) / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事本部長、社長 【会場到着から選考終了までの流れ】人事の方と雑談して面接開始 【質問内容】1分程度の自己紹介 ゼミの研究の内容と、その研究結果から考えられるビジネスにおける転用性(自分の意見) なぜ営業なのか キャリアパス どこのエリアで働きたいか 内定を出した場合...
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内定

22年卒 三次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】志望理由となぜその夢を叶えるには、他社ではなくてユニ・チャームでないといけないのか? なぜ営業なのか? どの事業に興味があるのか、なぜそこに興味があるのか? 他社の選考状況と就職活動全般の話 逆質問 【...
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内定

22年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】20年目くらいのマネージャー 【会場到着から選考終了までの流れ】人事の方とアイスブレイク、性格診断を行い部屋に案内される 【質問内容】自己紹介 趣味等 志望理由 学生時代頑張ったこと チームの中での自分の役割 ユニ・チャームのBOP-shipに関する経験 大学の学業...
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内定

22年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】最近、就活どんな感じ? どういう軸で就職活動してるのか? (他の業界も見ていたため)そこではどんな職種なのか?なぜそこに興味があるのか ユニ・チャームを志望する理由は? ゼミについて 一問程度、逆質問 【...
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内定

22年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文系
【あなたは、どうしてユニ・チャームを志望しますか。あなたがユニ・チャームで実現したい自身の夢を教えてください。(1文字以上300文字以下)】「赤ちゃんからお年寄りまで、全ての人を心身のストレスから解放し、夢や挑戦の後押しをしたい」この夢を実現できると考え貴社を志望する。◯◯の経験から、私はストレスのない生活の実現が、その後...
114人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

22年卒 リクルーター面談 / 本選考

大学非公開 | 文系
【経緯】インターン後の人事社員との面談 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】全体的に就活全般の質問をされる。 現在の就活状況は? 就活の軸は? 気になっている企業とその理由 その中でなぜユニ・チャーム? (簡単に)学生時代頑張ったことは何の話をするの? インターンの感想を簡単に  【雰囲...
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22年卒 学内説明会 / 説明会

大学非公開 | 文理非公開
【説明会の具体的な内容】業界説明、ユニ・チャームについて、採用について、質疑応答 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】ドラッグストアで売っている生活衛生用品メーカー 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】幼児から老人までの生活を支えている、専業トイレタリーメーカーとして国内海外ともにトップシェア 【このイ...
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22年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【あなたの強み・弱みをエピソードを交えて記載ください。(200文字以下)】強みは、物事を客観的に捉え、ニーズに合わせて自身に磨きをかけられることです。アルバイト先の居酒屋に来店される外国人の方に、少しでも不自由なく日本での食事を楽しんでもらいたいと考え、◯◯で1か月間ホームステイをして英会話力を向上させました。ただし、何と...
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22年卒 マイナビweb expo / 説明会

大学非公開 | 文系
【説明会の具体的な内容】業界・企業説明、サマーインターンについて 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】大手トイレタリーメーカー 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】ターゲットが赤ちゃんからお年寄りまでと幅広い消費者に寄り添える企業 【このイベントを通しての感想】短時間であったが、企業について簡潔に説明い...
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22年卒 マイナビ合同説明会 / 説明会

大学非公開 | 文理非公開
【説明会の具体的な内容】事業内容や強み、求める人 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】まじめでおとなしい 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】まじめで誠実 【このイベントを通しての感想】大手だが若手から裁量も大きく働け成長できる環境がある。社会課題と向き合うためお客様から嬉しい言葉をもらえるためやりがい...
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22年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

関西学院大学 | 文系
【あなたの所属していた部活を教えてください。 活動内容と取り組んだ期間、また役職についていれば、その役職名を教えてください。 例:◯◯部/大学1年4月~現在/副将 1文字以上50文字以下】無し 【あなたが学生時代に経験したアルバイトを教えてください。 例:◯◯アルバイト/大学1年4月~大学3年12月/バイトリーダー ...
14人の方が「参考になった」と言っています。
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22年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

早稲田大学 | 文系
【当インターンに興味を持った理由(100)】貴社の説明会に参加した際の社員の方々の雰囲気の良さから興味を持った。日本No1のトイレタリーメーカーであるにも関わらず、現状に満足することなく熱く夢を語っていた姿に惹かれ、共に働きたいと思った。 【マーケティングインターンを志望する理由とその職種で活かせると思う自分自身の能力や経...
31人の方が「参考になった」と言っています。
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22年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文系
【あなたがユニ・チャームで実現したい自身の夢を教えてください。1文字以上300文字以下】私は衛生に関する不安がない世界を作りたいため、貴社を志望する。貴社は生活に必要不可欠な物を提供し、衛生環境の向上を図っている企業である。私が◯◯で急に生理になった際に◯◯人に渡された生理用品が貴社の製品だった。この経験から、私は世界中の...
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22年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【あなたがユニ・チャームのインターンシップに応募した理由を教えてください。100文字以上200文字以下】生活者の負の解消と夢の実現に全力を尽くす貴社の姿勢に共感したため。私は人々の「マイナス」を「プラス」に変える事に強くやりがいを感じる。◯◯サークルにおいて、自分が初心者だった事を活かし、初心者練習会を開いた経験がある。そ...
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22年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【あなたは、どうしてユニ・チャームを志望しますか。あなたがユニ・チャームで実現したい自身の夢を教えてください。(1文字以上300文字以下)】ライフリーのブランド担当者として高齢化社会に「自立と尊厳とゆとり」を提供することが私の夢です。その根底には寝たきりの◯◯を家族で介護してきた笑いあり涙ありの◯◯年間があります。◯◯を亡...
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22年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

関西学院大学 | 文系
【あなたは、どうしてユニ・チャームを志望しますか。 あなたがユニ・チャームで実現したい自身の夢を教えてください。1文字以上300文字以下】貴社の持つ高い技術力を用いて、暮らしを豊かなものにしたいと考えるからです。 私は生理痛が酷い時には立つこともできない生活を送っていましたが、知人の勧めで貴社のオーガニックナプキンを使...
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22年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【ユニ・チャームのインターンシップに興味を持った理由を教えてください。(100文字以下)】私たちの日常生活を支えている消費財メーカーに興味があり、特に貴社は幅広い世代をサポートする製品を提供し、赤ちゃんからお年寄りまで多くの人々の生活に貢献している点が非常に魅力的であると感じたからです。 【設問1でマーケティングを選んだ人...
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22年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文系
【あなたは、どうしてユニ・チャームを志望しますか。 あなたがユニ・チャームで実現したい自身の夢を教えてください。1文字以上300文字以下】「世界中の人々に喜びを与えること」という夢を貴社で実現したい。私は部活動を通して、周りの人が喜ぶ姿をやりがいに感じるようになった。コーチのいない◯◯部に所属しており、先輩方の指導により...
12人の方が「参考になった」と言っています。
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22年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文系
【あなたは、どうしてユニ・チャームを志望しますか。 あなたがユニ・チャームで実現したい自身の夢を教えてください。(300文字)】私は影の立役者として、世の中の「あたりまえ」を支えたいと考えている。時代を先行し幅広い市場に泥臭く付加価値を創出してきた貴社でこそ、日本の高い製品力を生かし社会を土台から支えることが出来ると確信...
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22年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文系
【あなたは、どうしてユニ・チャームを志望しますか。あなたがユニ・チャームで実現したい自身の夢を教えてください。1文字以上300文字以下】【世界中の人々のウェルネスを実現したい】 専攻の◯◯を学ぶ中で、人がより良く生きるためには健康でいることが不可欠であると感じ、ヘルスケアに関わる職を志望している。 貴社は、育児から介護...
16人の方が「参考になった」と言っています。
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22年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文系
【あなたは、どうしてユニ・チャームを志望しますか。 あなたがユニ・チャームで実現したい自身の夢を教えてください。1文字以上300文字以下】私には、「世界中の生活の貧困を削減する」という夢があります。 ◯◯に行った際に、貧困が理由で生理用品を買えない人がいるという現状を知り、何もできない自分の力不足にもどかしさを感じたこ...
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企業情報

企業名

ユニ・チャーム株式会社

ホームページURL

http://www.unicharm.co.jp/

設立日

1961年2月10日

代表者

代表取締役 社長執行役員 高原 豪久

所在地

東京都港区三田3-5-27 住友不動産三田ツインビル西館

資本金

15,992百万円

従業員数

グループ合計16,308名(2021年12月)

事業内容

ベビーケア関連製品、フェミニンケア関連製品、ヘルスケア関連製品、化粧パフ、ハウスホールド製品、ペットケア関連製品、産業資材、食品包材等の販売

受賞歴 2023年受賞 2022年受賞 2021年受賞 2020年受賞

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やさしさをつくる。やさしさでささえる。

赤ちゃんからお年寄りまで、すべての生活者がいつまでも自分らしく暮らせる社会を実現するためにユニ・チャームは存在しています。世界中の一人ひとりの生活者の夢を本気で叶えるために力を尽くしています。
私たちが扱う商品は決して派手なものではありません。しかしなくてはならないものだからこそより多くの人たちに影響を与えることが出来、より多くの人たちの不快を解消できると思っています。
私たちの目指す姿を実現することは容易いことではありませんが、だからこそ今の常識を、今のユニ・チャームを超え続ける必要があるのです。

圧倒的な成長 ~アジアNo.1から世界No.1企業に向けて~

ユニ・チャームは1961年の創業から約60年間たった現在でも、売上・営業利益共に成長を続けています。
国内の成熟化を早くから察知し、1980年代以降は積極的にグローバル化を進め、現在では、約80カ国以上で事業を展開しています。先進国、新興国の幅広い地域で事業を展開していることが安定した業績拡大につながっており、アジアNo.1のシェアを獲得しています。また先進国における高齢化問題や新興国における衛生問題など、ユニ・チャームが貢献できる分野はますます広がっており、世界NO.1のシェア獲得に向けて本気で取り組んでいる会社です。

ユニ・チャーム全社員がもつ共通の価値観“新3つのDNA=BOP-Ship”

創業当初から脈々と受け継がれてきた“3つのDNA”と呼ばれる企業文化・精神を、外国籍の社員でも理解しやすいように「BOP-Ship(ビーオーピーシップ)」と言い換え、“新3つのDNA”としてまとめています。これは、経営トップから社員一人ひとりまでが持つ共通の価値観であり、ユニ・チャームの活動の根幹を支えるものです。

<Best Practiceship>
立場や面子など気にせず、社内にとどまらず、世界中のベストプラクティスを死に物狂いで集め、完璧でなくても、その時点で最高のものをスピード重視で採り入れていく(=変化価値論)

<Ownership>
何事も自分事として捉え、それこそ(夢や志を掲げ、その実現にこだわっていくという意味での)パラノイアのように主体的に考え・行動し、困難を突破していくこと(=原因自分論) 

<Partnership>
利他の心で、常に仲間や家族やお取引先様との協働を重んじる(=尽くし続けてこそNo.1)

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