職種別の選考対策
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22年卒 パーソナルケア商品開発職の志望動機と選考の感想
パーソナルケア商品開発職
22年卒 パーソナルケア商品開発職の志望動機と選考の感想
パーソナルケア商品開発職
22年卒
志望動機と選考の感想
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インターン
非公開 | 理系
志望動機
ユニ・チャームのパーソナルケア商品開発職のインターンを知ったきっかけ
研究室の先輩から勧められた。
ユニ・チャームのパーソナルケア商品開発職のインターンの志望動機
新型コロナウイルスの影響で複数日程のインターンシップを開催している企業が少なく、また興味があった商品開発の仕事を体験できるから選んだ。メーカーを中心に商品開発職や研究開発職のインターンシップに参...
選考の感想
同業他社と比較してユニ・チャームのパーソナルケア商品開発職のインターン選考で重要視されたと感じること
思考力とチームワーク力。インターンシップの前半はグループ4〜5名で、現状の製品の課題を見つけるディスカッションを行う。後半はこの課題を基に、一人で新しい製品の開発を進めなければならない。ワーク中...
ユニ・チャームのパーソナルケア商品開発職のインターン選考で工夫したこと
初めてのインターンシップだったので、気合を入れて取り組んだ。製品開発をする上で、現状の製品との比較を大切にした。目標を定め、定量的に評価することで、自身の製品の性能を調べた。製品を改良すると、新...
ユニ・チャームのパーソナルケア商品開発職のインターン選考前にやっておけばよかったこと
他社の製品との比較。
他の先輩の志望動機と選考の感想
その他企業の選考対策