職種別の選考対策
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26年卒 職員(総合系[限定なし])の志望動機と選考の感想
職員(総合系[限定なし])
26年卒 職員(総合系[限定なし])の志望動機と選考の感想
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26年卒
志望動機と選考の感想
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インターン
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志望動機
損害保険ジャパンの職員(総合系[限定なし])のインターンを知ったきっかけ
マイナビ
損害保険ジャパンの職員(総合系[限定なし])のインターンの志望動機
社会貢献度や自分の強みから保険業界を見ており、損害保険業界の中の大手であるため、選考に参加した。
また、インターンの参加が早期選考に繋がると思い参加した。
他には、生命保険業界のインターンシ...
選考の感想
同業他社と比較して損害保険ジャパンの職員(総合系[限定なし])のインターン選考で重要視されたと感じること
選考はESとテストでした。
これらを通じて、自身の価値観や将来のビジョンが会社の理念と一致しているかが重要視されていると感じました。
コミュニケーション能力や主体性や問題解決能力などが評価対...
損害保険ジャパンの職員(総合系[限定なし])のインターン選考で工夫したこと
SPI対策では過去問を繰り返し解き、正確性とスピードを重視しました。
ESでは、自分の経験を具体的かつ簡潔に書き、企業理念との共通点を意識して工夫しました。自分の価値観とそれを裏付けるガクチカ...
損害保険ジャパンの職員(総合系[限定なし])のインターン選考前にやっておけばよかったこと
SPI対策では、苦手な分野を早めに把握し、重点的に対策すべきだったと感じました。特に非言語に時間を割くべきでした。
また、ES作成ではもっと自己分析を深め、具体例をより明確に準備しておけば、も...
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