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就活サイトトップ企業検索金融ジェーシービー(JCB)体験談
ジェーシービー(JCB)
公式
日系 金融

ジェーシービー(JCB)
4.1

お気に入り (32881人)

「日本発、未来基準。」

クレジット決済の誕生は、常識を一変させた。
窮屈な貨幣の重さから人々を解放し、
時間と距離を越えた取引で世界をつなげた。
日本で生まれ、国際基準をつくってきた
JCBには、次の使命がある。

それは「未来基準」
最新テクノロジーとアイデアを融合し、
明日の常識となるサービスや商品をつくること。

キャッシュレス、生体認証、仮想通貨-----------
私たちをめぐる環境は猛烈な速さで変わる。
変われるものだけが、ひとつ先の未来へ進める。
さあ、挑戦しよう。
私たちは、JCB。

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969件 のES・体験談
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18年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】基本の数学、国語と性格診断 【各科目の問題数と制限時間】並だったと思います。 【対策方法】性格診断でよく落とされるときいたので、しっかりとJCBにあうような性格を意識しないといけないと感じました。
1人の方が「参考になった」と言っています。
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18年卒 企業説明会 / 本選考

大学非公開 | 文系
【内容】企業の説明を聞いた後、ワークを通じてカード業界がどのようなことを行っているか学び、採用情報などの説明がありました。 【注意した点・感想】JCBの選考を受ける際にはこの説明会が必須となるため、はやめに予約することをこころがけました。また、説明会があまり多くないため、気になったこと、不明点は積極的に聞くようにしました。...
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内定

18年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【採用人数・倍率】辞退したので不明 【内定者の採用大学・学歴】辞退したので不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】辞退したので不明
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内定

18年卒 筆記試験 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】言語、非言語 【各科目の問題数と制限時間】通常通りのSPI 【対策方法】エントリー時のテストと同じ形式で、その際の結果と今回の結果に大きな相違がないかを見られている。ゆえに、エントリー時のテストを自分でちゃんと受けて入れば何の問題もない。
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内定

18年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部長 【会場到着から選考終了までの流れ】面接の前に、人事と面談し、選考状況を聞かれる。面接が終わると、別室に移動し、webテストを受ける。テストが終わると再び人事と面談し志望度の確認を行う。  【質問内容】・自己紹介 ・学生時代頑張ったこと ・それを仕事に活かすとした...
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内定

18年卒 三次面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】管理職 【会場到着から選考終了までの流れ】これまでと同様、呼ばれた人から面接を始める 【質問内容】・自己紹介 ・学生時代頑張ったこと ・長所短所 ・友人からの評価について ・志望動機 ・会社に入ってやりたいこと ・逆質問 これまでとは変わって、人柄そのものと志望動...
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内定

18年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】和やかだが、年次が上がる。 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室はなく、受付から呼ばれて移動する。 【質問内容】・自己紹介 ・趣味 ・学生時代頑張ったこと ・きついことへの対処法 ・意見が衝突した時の対処法 ・志望動機 質問はいたってオーソドックス。突飛な質...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

18年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】明るく、和やかな雰囲気 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室に通され、3人一組で呼ばれ部屋に移動。終わったら自由解散 【質問内容】・自己紹介 ・趣味 ・最近嬉しかったこと、もしくは悔しかったこと ・学生時代頑張ったこと ・挫折経験 ・逆質問 特に突飛な質問は...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

18年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】言語・計数 【各科目の問題数と制限時間】通常通り 【対策方法】問題集を解くか、他の企業で慣れておけば大丈夫
2人の方が「参考になった」と言っています。
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18年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

神戸大学 | 理系
【学生時代頑張ったこと】私が最も力を入れたことはバレーボールです。私はバレーボールサークルに所属しており、〇〇最大の大会に出場して優勝するということを目標に練習してきました。サークル内140人から男子7人の選出、出場チーム数100という越えなければならない壁はありました。しかし私の練習への姿勢や、大会への熱意を評価されてサ...
4人の方が「参考になった」と言っています。
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17年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】非言語、言語、性格診断 【対策方法】性格重視の傾向あり
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17年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】カード業界のフロントランナーとして新しい施策を考えていくグループワークを5日間で二回行った。1回目、2回目ともに発表がありそれぞれで優勝が決められる。主に6人グループを結成しそのメンバーで5日間グループワークをして過ごす。 【ワークの具体的な手順】チームによってさまざま。基...
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17年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】非言語、言語、性格診断 【各科目の問題数と制限時間】およそ30分毎であった 【対策方法】一般的な問題であるので特に対策は必要ない。他社のインターン用のウェブテストを受けて慣れておくことは必要。
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17年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】非言語、言語、性格診断 【各科目の問題数と制限時間】およそ30分毎であった 【対策方法】一般的な問題であるので特に対策は必要ない。他社のインターン用のウェブテストを受けて慣れておくことは必要。
2人の方が「参考になった」と言っています。
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17年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】初日に自分たちで仲間を見つけグループ形成をしていく。以降5日間ずっと同じメンバーでGWをしていく。前半の日程に関しては、主にクレジットカード業界に対する理解、JCBの強みや将来展開に対する理解を座学にて行っていく。後半日程になると内容は一変してほぼGWしかないような状態にな...
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17年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】初日に自分たちで仲間を見つけグループ形成をしていく。以降5日間ずっと同じメンバーでGWをしていく。前半の日程に関しては、主にクレジットカード業界に対する理解、JCBの強みや将来展開に対する理解を座学にて行っていく。後半日程になると内容は一変してほぼGWしかないような状態にな...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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17年卒 グループディスカッション(GD) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着→企業、事業の紹介→GD(選考)→解散 【GDのテーマ・お題】とある会社のコンサルティングをすることになり会社の状況から最善の経営判断をする。 【GDの手順】まず、初めに配られたコンサルをする会社の資料に5分ほど目を通す。その後、個人個人にしか伝えられていない情報について目を通し、...
4人の方が「参考になった」と言っています。
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17年卒 グループディスカッション(GD) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】軽い会社説明会の後、グループディスカッションへと移る。ディスカッション終了後はグループごとでフィードバックタイム。そののち解散。 【GDのテーマ・お題】機能性ミネラルウォーターにおける最良のマーケティング方法を考えよ 【GDの手順】全体配布の基本情報が書かれたハンドアウトに加えて、個人しか...
3人の方が「参考になった」と言っています。
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17年卒 グループディスカッション(GD) / インターンシップ選考

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【会場到着から選考終了までの流れ】軽い会社説明会の後、グループディスカッションへと移る。ディスカッション終了後はグループごとでフィードバックタイム。そののち解散。 【GDのテーマ・お題】機能性ミネラルウォーターにおける最良のマーケティング方法を考えよ 【GDの手順】全体配布の基本情報が書かれたハンドアウトに加えて、個人しか...
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企業情報

企業名

株式会社ジェーシービー

ホームページURL

https://www.global.jcb/ja/

設立日

1961年1月25日

代表者

代表取締役 兼 執行役員社長 二重 孝好(ふたえ たかよし)

所在地

東京都港区南青山5-1-22 青山ライズスクエア

資本金

106億1,610万円(2024年6月末現在)

従業員数

4,489名(2025年3月末現在)※ 時給制契約社員(サポーティブ・アソシエイト職)を含む

事業内容

クレジットカード業務、クレジットカード業務に関する各種受託業務、融資業務、集金代行業務、前払式支払手段の発行ならびに販売業およびその代行業

年間取扱高

50兆2,091億円(2024年度)※当社事業(国内外含む)における取扱額の合計(一部推定値を含む)

会員数

1億6,977万会員(2025年3月末現在)※当社事業(国内外含む)における会員残高数の合計(一部推定値を含む)

加盟店数

約5,600万店(国内外)(2025年3月末現在)

受賞歴 2023年受賞 2022年受賞
職種別の選考対策
総合職群 習熟職群
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日本に「クレジットカード」が導入されて約60年。当社は1961年の創立以来、半世紀にわたり業界のパイオニアとしてキャッシュレス業界をリードしてきました。そして今、我々を取り巻く環境は、大きく変化しています。当社はこの様な変化に際し、「日本発唯一の国際ペイメントブランド」としての強みを活かした事業展開はもとより、国内外のお客様にJCBならではの価値を提供し続け、「真のグローバルブランド」として、支持され、選ばれる企業となることを目指します。

多様な事業展開で利便性以上の付加価値を提供

JCBは、高品質で付加価値の高いカードサービスを会員の方に提供する「カード発行事業」を行っています。また、国内最大級の加盟店網の構築・運営を行う「加盟店事業」をはじめ、自社のインフラやリソースを活かし、他のカード会社や企業のクレジットカード運営にかかわる業務を受託する「プロセシング事業」、日本国内外でJCBブランドのカードや加盟店を拡大する「国際ブランド事業」など、多様な事業を通じて世界中のお客様にさまざまなサービスや付加価値を提供しています。

「JCBらしさ」を追求する独自の国際展開

1981年、日本のカード会社として初めて、独自の海外展開を決断したJCB。それは、「お客様のさまざまなニーズに応えることのできる商品・サービス」を自らの手で全世界に普及させることへの強いこだわりがあったからです。海外開拓のチャレンジは当時「無謀な挑戦」と言われていましたが、、T&E(トラベル&エンターテインメント)カードとして高品質なサービスを提供することで、高い評価を得たからこそ実現したのです。大きな夢を持って始めた独自の国際展開で、JCBは「国際ペイメントブランド」として確固たる地位を築いています。

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