職種別の選考対策
年次:
26年卒 【総合職(グローバルコース)】オープン採用の志望動機と選考の感想
【総合職(グローバルコース)】オープン採用
26年卒 【総合職(グローバルコース)】オープン採用の志望動機と選考の感想
【総合職(グローバルコース)】オープン採用
26年卒
志望動機と選考の感想
>
本選考
大学非公開 | 文理非公開
志望動機
丸紅の【総合職(グローバルコース)】オープン採用に興味を持ったきっかけ
総合商社のひとつで、事業規模・領域の広さに興味を持ったから
丸紅の【総合職(グローバルコース)】オープン採用の志望動機(選んだ基準・他に受けた企業)
企業選びの軸としては、専門性または普遍的に活用できるスキルが得られるかどうかを重視していた。また、そうしたスキルが得られない場合でも、その企業において高い報酬や裁量、成長機会が担保されているかを...
選考の感想
同業他社と比較して丸紅の【総合職(グローバルコース)】オープン採用の選考で重要視されたと感じること
同業他社と比較して、OB訪問の有無やその内容など、志望度の高さがより重視されていたと感じた。特に「なぜ総合商社の中でもこの企業なのか」という問いに対して、自分の経験や価値観と紐づけて具体的に語れ...
他社と比べた際の丸紅の【総合職(グローバルコース)】オープン採用の魅力
女性活躍推進などのDEIに力を入れている。
丸紅の【総合職(グローバルコース)】オープン採用の選考で工夫したこと
この企業を受けるにあたっては、OB訪問を複数回実施し、事業内容だけでなく、社員の価値観や働き方に対する考え方を深く理解するよう努めた。特に、「なぜ他商社ではなくこの企業なのか」を説得力をもって語...
丸紅の【総合職(グローバルコース)】オープン採用の選考前にやっておけばよかったこと
インターンに参加できたら、さらに解像度が上がったと感じた。
丸紅の【総合職(グローバルコース)】オープン採用を受ける後輩へのメッセージ
OB訪問など、対策を十分に行い、万全の準備で取り組みましょう。
ワンキャリアへの新規登録/ログインが必要です。
他の先輩の志望動機と選考の感想
その他企業の選考対策
-
商社住友商事プロフェッショナル職
お気に入り