職種別の選考対策
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26年卒 【総合職（グローバルコース）】Career Vision採用の志望動機と選考の感想
【総合職（グローバルコース）】Career Vision採用
26年卒 【総合職（グローバルコース）】Career Vision採用の志望動機と選考の感想
【総合職（グローバルコース）】Career Vision採用
26年卒
志望動機と選考の感想
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本選考
大学非公開 | 理系
志望動機
丸紅の【総合職（グローバルコース）】Career Vision採用に興味を持ったきっかけ
大学時代に出会った尊敬する先輩が丸紅に入社したことがきっかけです。話を聞く中で、業界を問わず社会課題に挑み、自らの意思で新たな価値を創造できる環境に強く惹かれました。また、ワークショップへの参加...
丸紅の【総合職（グローバルコース）】Career Vision採用の志望動機（選んだ基準・他に受けた企業）
私は「技術とビジネスの橋渡しができること」「挑戦できる風土」「社会課題の解決に貢献できること」を基準に企業を選びました。総合商社を中心に、戦略コンサルティングファームや製造業の事業企画職なども受...
選考の感想
同業他社と比較して丸紅の【総合職（グローバルコース）】Career Vision採用の選考で重要視されたと感じること
選考では、表面的な志望理由よりも、私自身がこれまでどういった価値観で行動してきたか、その背景や将来どんな挑戦をしたいのかといった「人となり」に重きが置かれていたと感じました。過去の経験や思考の深...
他社と比べた際の丸紅の【総合職（グローバルコース）】Career Vision採用の魅力
挑戦を後押しする風土と、個人の意思を尊重するカルチャーに魅力を感じました。他社と比べて、若手でも裁量を持って事業を動かす機会が多く、実際に社員の方々が「誰と働くか」を大切にしながら、楽しそうに挑...
丸紅の【総合職（グローバルコース）】Career Vision採用の選考で工夫したこと
丸紅の多様な事業領域や社風を深く理解するために、社員の方との交流会やインターンに積極的に参加しました。また、自己分析を繰り返し、なぜ丸紅で挑戦したいのかを具体的なエピソードを交えて伝えられるよう...
丸紅の【総合職（グローバルコース）】Career Vision採用の選考前にやっておけばよかったこと
もっと業界全体や競合他社の動向を深く調べるべきでした。幅広い視点から自社の強みや課題を理解することで、より具体的で説得力のある志望動機や回答ができたと思います。また、自己分析もさらに掘り下げ、過...
丸紅の【総合職（グローバルコース）】Career Vision採用を受ける後輩へのメッセージ
選考では、表面的な答えだけでなく、自分の経験や価値観を深く掘り下げて伝えることが大切です。丸紅は多様な事業と自由な社風が魅力なので、自分がどう貢献したいかを具体的にイメージして準備してください。...
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その他企業の選考対策
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2022/12/08ワンキャリ編集部【面接対策：志望動機】全業界対応！評価が高まる「志望動機」の作り方・答え方を5つのポイントと例文で解説！
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2025/05/01ワンキャリ編集部志望動機【例文17選】ES・履歴書での書き方と職種・業界別の実例
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