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エル・ティー・エス
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日系 コンサル・シンクタンク

エル・ティー・エス
4.0

お気に入り (6352人)

▼LTSの特徴▼
#ワンキャリア就活口コミアワード2022 ベンチャー部門 GOLD賞受賞
#口コミサイトOpenwork 上位1%企業(2025年8月時点)
#東証プライム上場・コンサル業界平均を大きく上回る年平均成長率(売上31.8%・利益29.4%)
#社員は5年で約4倍(280名→1100名)
#BCG、Big4、Accenture等の大手コンサル出身者が集うだけでなく、独自のカルチャーを形成

====================

私たちLTSは、経営の根底に「みつばを、よつばに」という想いを持った、四つ葉のクローバーをロゴに掲げるプロフェッショナルサービスカンパニーです。
顧客や社会を三つ葉に、LTSを四枚目の葉っぱに見立て、そこにある問題を経営コンサルティングやエンジニアリング、事業創造といった手段で解決することで、より豊かな社会を作り出していくというコンセプトに共感したプロフェッショナルが集まっています。

特に経営コンサルティングにおいては、総合商社・自動車・製造業・官公庁などのリーディングカンパニーをクライアントとし、国内外で難易度の高いプロジェクトに取り組んでいます。営業組織を持たず口コミで拡大し、2020年に東証一部上場、現在は東証プライムに上場しています。日本発・グローバル展開を目指す中で、その飛躍的な成長を牽引するコア人財として、成長機会に富んだ仕事のチャンスが多数あります。

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487件 のES・体験談
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23年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【ゼミで主体的に学んでいること(200字) 】教育における機会の平等保障のあり方について研究を行っている。これまでの教育格差研究では家庭の経済資本や文化資本など様々な生育環境が子供の学力に影響を与えることがわかっている。機会が平等に与えられていない現状に問題意識を感じ、人々が自分の環境に納得感を持って生きられる機会保障の...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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23年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【学業、ゼミ、研究室等で主体的に学んでいること(200文字以内)】私は◯◯という◯◯科の◯◯を研究材料にして、◯◯情報をなす◯◯が◯◯というタンパク質の集合体に巻きついている複合体である◯◯において重要な役割を果たす◯◯についての研究を行っている。特に、◯◯の◯◯に影響を与えるタンパク質が◯◯と◯◯を◯◯させたときに◯◯が...
4人の方が「参考になった」と言っています。
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22年卒 個人面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】5~10年目の社員 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためなし 【質問内容】・自己紹介 ・学生時代に頑張ったこと ・その中で苦労したこと、またそれをどのように乗り越えたか ・悩んでいる人がいたらどのように声をかけるか(塾のアルバイトの話から) ・趣味について...
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22年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】言語・非言語 【各科目の問題数と制限時間】・言語 12問12分 ・非言語:9問18分 【対策方法】他の企業で同じ形式の問題を受験すること。
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インターン選考通過

22年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【学業、ゼミ、研究室等で取り組んでいること(100文字以内)】◯◯のゼミに所属しており、◯◯・◯◯の◯◯、◯◯や◯◯により変容する◯◯について学習しています。また、英語学習にも力を入れており、IELTS◯◯を取得しています。 【学生時代に打ち込んだことについて、具体的に教えてください。(200文字以内)】アルバイト先の◯◯...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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22年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】架空の企業に対して業務改善の提案を行う。クライアントとのミーティングの予定に合わせてチームで資料作成や質問事項などを準備する。そして、ミーティング後には資料の修正や次のミーティングに向けた準備を行う。これらを繰り返し、最終提案を行った。 【ワークの具体的な手順】資料の説明と...
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23年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【学業、ゼミ、研究室等で主体的に学んでいること(200⽂字以内)】○○学科で○○学を専攻している。私は、⽇本で⽣まれ育ったいわゆる「純ジャパ」で海外経験も⼀切無いが、世界中の⼈々とコミュニケーションがとれるという⾔語の可能性に惹かれ、熱⼼に英語を勉強した結果、○○⼤学○○学科の○○クラスに所属できた。様々な⾔語を話す仲間が...
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23年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【学業、ゼミ、研究室等で主体的に学んでいること(200字)】ゼミでは◯◯学を学んでいる。◯◯学とは、人が誰か他人と関わるときに生じる◯◯に着目する学問である。例えば、説得に対する態度の変化についての研究がある。これは説得する人の権威や対人魅力、個人的属性によってどれくらい説得力があるかが異なるというものである。この研究をさ...
6人の方が「参考になった」と言っています。
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22年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

神戸大学 | 理系
【学業、ゼミ、研究室等で 取り組んでいること(200文字程度)】私は◯◯◯◯部品の◯◯に関する研究というテーマのもと研究を行っています。◯◯のために用いたデータは◯◯大学◯◯◯◯部付属◯◯◯◯の◯◯年分の検査記録と◯◯記録です。本研究では検査記録値と機関出力の関係を調べ、その出力時における◯◯速度式を算出します。これにより...
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22年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 理系
【学業、ゼミ、研究室等で取り組んでいること(200字程度)】私の所属する◯◯では◯◯といったものを論理的思考力の向上を目標に日々勉学に取り組んでおります。また、◯◯では3年生の◯◯月ごろから研究室に配属されるので現在は研究室に未所属ですが、データ分析を行える観点から◯◯における◯◯の研究をしたいと考えております。その他にも...
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23年卒 座談会・選考会 / 説明会

大学非公開 | 文系
【説明会の具体的な内容】コンサル業界の説明・会社説明・役員スピーチ・選考会 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】全く知らず何をしているのかもよくわからない企業 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】人で勝負するコンサルのなかでも人情味あふれる成長期の企業 【このイベントを通しての感想】全く企業のことを知ら...
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23年卒 説明会 / 説明会

大学非公開 | 文理非公開
【説明会の具体的な内容】インターン選考と同時に行われた。企業がBIG4の仲間入りを目指すビジョンについての説明だった。 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】コンサルがそもそも何をしているかわからなかった。 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】野心的で、大手を蹴るなど大胆な人が多い。 【このイベントを通し...
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22年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文系
【学業、ゼミ、研究室等で 取り組んでいること(200文字程度)】自分とは異なった国籍の生徒にインタビューをする大学◯◯留学時の授業を通し、常に多面的に知ろうとする事、多様な立場の人との関わりを持つ事の重要性を認識した。◯◯の移民第二世の友人に話から、◯◯に対する新しい視点を得ることができた。人との関わりを通し様々な考えと出...
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22年卒 コンサルティング職 会社説明会 / 説明会

大学非公開 | 文理非公開
【説明会の具体的な内容】1時間程度の会社説明会。内容としては、(1)コンサル業界について (2)LTSについての2つで構成されていた。 (1)コンサル業界について コンサル業界の魅力や、存在意義について (2)LTSについて サービスの特徴、働く環境・企業理念 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】ベンチャ...
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22年卒 会社説明会+若手コンサルタントとの座談会 / 説明会

大学非公開 | 理系
【説明会の具体的な内容】項目としては、以下の通り。 ・企業説明 ・事業説明 ・実際の事例 ・若手コンサルタントとの座談会 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】つい最近上場した、急成長中の企業。 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】示唆して終わりのコンサルではなく、クライアントの「人」の成長に主眼...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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22年卒 個人面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役職は不明(おそらくシニアコンサルタント〜マネージャー) 【会場到着から選考終了までの流れ】Zoomに入室し面接を実施、終了後Zoomを退室 【質問内容】自己紹介 学生時代頑張ったこと(学生時代に力を入れたこと) -どれくらいの規模の団体なのか -なぜその団体に加入し...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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22年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】ある架空の企業の業務改革コンサルティング。 資料や複数回実施するクライアントミーティングを通じて、クライアント企業の業務マップを作成し、改善点を提案する。1日目の序盤に業務マップの描き方などの研修を行い、その後はディスカッション。最後はクライアント相手にプレゼンテーション...
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22年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】言語・非言語 【各科目の問題数と制限時間】言語:12問12分 非言語:9問18分 【対策方法】同形式のテストを他の企業で受験すること
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インターン選考通過

22年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【学業、ゼミ、研究室等で取り組んでいること。(100字以内)】私は所属するゼミで、最新の時事トピックを経済学の観点から分析しています。直近ではコロナによる日銀の対応や 各種産業・経済への影響など、分野に囚われずに様々な観点から時事トピックを学んでいます。 【学生時代に打ち込んだことについて、具体的に教えてください。(200...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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22年卒 会社説明会 / 説明会

大学非公開 | 文系
【説明会の具体的な内容】・グループについて ・職種の説明 ・入社後について ・質疑応答 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】コンサルティングの会社 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】BtoBの業務内容が多い。コンサルの会社は成長意欲が高い人が多いが、この会社はそこまででもない。 【このイベントを...
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22年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 理系
【趣味・特技】私の趣味は、友人と海外旅行や◯◯に行くことです。海外旅行は、その国の価値観や文化を知ることで、単にリフレッシュできるだけではなく、新たな発見などをすることができる機会のように感じています。また、特技は◯◯や◯◯を◯◯ことです。◯◯ことはストレス発散にもなるため、多いときは週に◯◯回程のペースで◯◯に行きます。...
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22年卒 会社説明会 / 説明会

大学非公開 | 文系
【説明会の具体的な内容】企業説明、業務内容説明 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】よくわからないまま説明会に参加した 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】人材コンサルで、これから会社をともに創っていく人を求めている企業 【このイベントを通しての感想】人材のコンサルティングは自分には向いていないとわかっ...
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22年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【コンサルティング業界・業務について、魅力に感じている点や不安・不明な点(200文字以内)】魅力に感じる点は「自分自身」が商材である点です。良くも悪くも、自分の能力が結果に直結する点が、成長・やりがいに繋がると考え、魅力に感じます。逆に不安点は、一人の力には限界があるのではないかという点です。他ファームは内部の繋がりが薄く...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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22年卒 コンサルタント職説明会 / 説明会

大学非公開 | 理系
【説明会の具体的な内容】業界説明と会社の説明 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】日系のコンサルティングファーム 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】企画から実行まで一貫して行うITコンサル会社 【このイベントを通しての感想】業界説明でコンサルと多職種との違いを説明したり、企業説明でフレームワークを用い...
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22年卒 WEB会社説明会 / 説明会

大学非公開 | 文理非公開
【説明会の具体的な内容】業界について、会社概要の説明の後、役員が登壇した。LTSとはどのような組織であるのか、多面的な説明があった。最後に質疑応答。 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】少数精鋭。クライアントファースト。 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】規模は小さいながら、クライアントを大切にする姿...
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企業情報

ホームページURL

https://lt-s.jp/

設立日

2002年3月

代表者

樺島 弘明

所在地

〒107-0051東京都港区元赤坂1丁目3-13 赤坂センタービルディング 14階

資本金

767,900,900円(2025年6月30日時点)

従業員数

1,072名(2025年6月30日時点)

事業内容

デジタル時代のベストパートナーとして、お客様の経営・事業・組織運営を支援

受賞歴 2022年受賞 2019年受賞

企業分析ツール バフェット・コード では、もっと詳しく企業の業績情報を見ることができます。

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企業の魅力
LTSが見据えている社会課題

時代の大きな変化が、企業や社会にBusiness Agility獲得を要請している

デジタル技術の普及により、あらゆる側面で大きな変化が起きています。
企業や社会は、この変化に対して迅速な適応をすべく様々な試みを講じていますが、
日本企業に目を向けると一人当たりGDPや労働生産性等の各指標で産業の地盤沈下が深刻な状況となっています。(※1)
DXという切り口一つで見ても、日本企業の約7割はDXに取り組んでいるものの、データとプロセスのデジタル化に留まっており、デジタルをビジネスの前提においたトランスフォーメーションには及んでいない現状があります。(※2)

競争力を取り戻していくためには、事業構造を外部環境変化に対して素早く適応させる組織能力【Business Agility】の獲得が重要となります。
LTSは、このBusiness Agilityの獲得・強化を社会課題解決の重要テーマとして認識し、
10年以上市場をリードし続け、成長支援のリーディングカンパニーとして100件以上に及ぶ強化支援実績をあげています。

[出所]
※1 IMD World Competitiveness Center , “IMD World Digital Competitiveness Ranking 2024”より
※2 IPA DX白書2023(独⽴行政法人情報処理推進機構、2023)より

LTSの事業概要

デジタル時代の企業変革のベストパートナー

日本企業のデジタル競争力を引き上げるため、LTSでは「プロフェッショナルサービス事業」と「プラットフォーム事業」を両輪として、企業の経営・事業・組織運営を支援しています。

・プロフェッショナルサービス事業では、一社一社の変革やDXを支援しています。
・プラットフォーム事業では、IT業界全体の協働促進基盤を提供しています。
※売上比率は9:1(2025年2月18日現在)


特にプロフェッショナルサービス事業では、次のようなテーマでお客様のBusiness Agilityの獲得・強化をご支援しています。

▼“非連続的成長”のデザイン
 リサーチ、M&A支援/戦略策定/事業創造/事業再生/データアナリティクス

▼“デジタルビジネス”の構築
 アーキテクチャデザイン/ビジネス・人的資本・ITコンサルティング

▼“豊かな社会”の形成基盤の創出
 CSR、SDGs推進/官民連携/地方創生/行政経営/社会的起業家育成

▼“協働のコミュニティ”の運営
 プロフェッショナル派遣/マッチングプラットフォーム/SaaSプラットフォーム/経営者コミュニティ

成長の背景にあるLTSの起源

「変えるのは人、変わるのも人」 客観的視点と実行力の両輪でバリューを発揮する

年平均成長率は売上高31.8%、営業利益は29.2%と高成長を持続しています。

その成長の背景にあるのは、
「既存のコンサルティング会社やシステムベンダーのスタイルでは『外から意見を言うだけ』『仕組みの構築を手伝うだけ』でお客様に本当の意味での変革をもたらすことができない。」という想い。

LTSはそんな想いを持って立ち上げた会社です。

企業変革の主体は「人」。
お客様の現場に入り込み「人」に働きかけ、変革を成功に導くパートナーとして既存のコンサルティングの限界を超えていきたい。
そのためにはコンサルタントとして必要な客観的視点と「人」とともに組織を動かす本物の熱意や実行力が問われます。

採用メッセージ

誰にでも存在する「個性」を、「可能性」を、LTSで思いきり拡げてほしい。

私たちLTSは、お客様はもちろんのこと、社員1人1人の可能性を信じています。

人にはそれぞれ叶えたい想いがあります。
「専門性を究めていきたい」「職種変更も含め、領域に捉われない経験を積みたい」「自身を取り巻く環境が変わっても働き続けたい」など・・
自由で多様な想いや価値観を素直に表現し、受け止め、認めていく。
LTSはそんな会社であり続けたいと思っています。

ご入社した個人と私たちはお互いが高め合う関係であり、社会をより良くしていくパートナーです。
だからこそ、起点にある『人財=社員』は成長の源泉であり、唯一無二の資本です。

誰にでも存在する「個性」を、「可能性」を、LTSで思いきり拡げてほしい。
『過去』に縛られるのではなく、『未来』の自分を信じて、『今』の自分と向き合ってほしい。
私たちは、あなたが歩みたい道を支援し、あなたにしかできないキャリアづくりを応援していきます。
皆さんとの出会いを楽しみにしています。

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エル・ティー・エスは多様なプロフェッショナルが集い、総合チームで価値提供しています

お客様の、社会の可能性を解き放つため、個の力は大切です。それでもチームだからこそ叶えられる未来があります。

年次問わず活発な議論から高い水準の付加価値を生み出しています

創業からベンチャースピリットを失わず、プライム上場の中でも高い成長率を維持しています。

フラットな意見交換の中で、クライアント・インタレスト・ファーストを実現しています

プロフェッショナルカンパニーにおいては、個々の観点を尊重することは基本であり、非常に重要なことだと捉えています。

自分の努力や創意工夫が、誰かの・社会の役に立つやりがいある仕事です

勿論成長は重要なことですが、それ自体が目的ではありません。顧客や社会との接点を感じながら、貢献実感を持って働くことを大切にしています。

顧客と次の社会を想像・創造する

近年エル・ティー・エスでは官公庁のご支援も拡大しています。次の世代に残すべきはどんな社会か、ご自身なりの理想や哲学が求められる環境です。

業界の中でも高い成長率・成長スピードを実現

入社後は充実した研修と丁寧なOJTで、皆さんをサポートします。プロフェッショナルとして自律的に成長サイクルを回すエンジンを搭載いただきます。

先端テクノロジーを活用して、舞台裏から未来を創る

皆さんの溢れる好奇心が、顧客のDX(デジタル・トランスフォーメーション)に繋がります。

従来のコンサルティングに自らを縛らず、付加価値の高いビジネスを展開

顧客や社会に貢献する手段は、コンサルティングに留まりません。エル・ティー・エスでは事業創造も通じて付加価値の高いビジネスを展開しています。

エントランス

ここからはオフィスをご紹介させてください。エントランスは会社の顔。来客された方々を明るい空間でお迎えします。

来客スペース

ソファエリアからは赤坂御用地が見える他、晴れた日には真正面に富士山を眺めることもできます。都心と自然の融合を楽しむことができます。

執務スペース【Global】

執務スペースはフリーアドレスです。個別ブースも完備しています。

執務スペース【カフェエリア】

仕事でちょっと一息つきたいとき、利用できるカフェエリアです。オフィスグリコやコーヒーメーカ―等も設置しています。

執務スペース【Topos】

落ち着いた雰囲気を演出した空間です。一人作業におススメの場所です。

執務スペース【Tenderness】

明るさと柔らかさを演出した空間です。奥のソファスペースにはランチ時に社員が集まって談笑する姿が見られます。

執務スペース【Sophisticated】

手前のテーブルはクローバーの葉っぱをモチーフに作られたものです。四つ葉テーブルと社員の中で言われています。

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